计算机与信息科学学院教师岗位分类管理与聘任工作实施细则2012[1(4)

2018-11-23 20:51

说明:

1.主研纵向项目,排名以合同成员表为依据,横向项目以入科技处登记人员名单为准。; 2.发表论文未加说明者,指第一作者或通讯作者 3. 项目指科研项目或教改项目

4. 论文和刊物级别等认定按学校相关部门文件规定执行

附件3:

科研为主型岗位聘用条件与考核指标

岗位级别 1级岗教授 院士 满足下列条件之一: 1、长江学者; 2、973首席科学家、“863”计划项目、国家科技支撑计划项目、核高基项目负责人; 3、国家级教学名师; 4、国家杰出青年科学基金获得者; 5、国家重点学科负责人; 6、教育部创新团队负责人; 7、国家重点实验室(工程中心)或协调创新中心负责人; 8、享受国务院特殊津贴者; 9、国家教学质量工程负责人; 10、国家级教学团队负责人; 11、全国百篇优秀博士论文指导教师。 满足下列条件之一: 1、省部级以上(含省部级)重点实验室(工程中心)或协调创新中心负责人; 2、博士学位授权点领衔人; 3、“973”计划课题、“863”计划课题、国家科技支撑计划课题、核高基课题负责人; 4、国家自然科学基金重大研究计划负责人; 5、省部级教学质量工程负责人; 6、省部级教学名师; 聘用条件 教学 考核指标(4年聘用期内) 科研 社会服务 2级岗教授 指导博士生、硕士生、本科生毕业设计(论文)、指导研究生和本科生参与各种各类竞赛。年均标准课时>=36 1、 积极参与完成1-3中任一项指标,或完成4-5中任一学院学科项指标 建设和学1、 主持国家级项目/课题1项,累计到校经术交流。 费70万(社科类40万); 2、 任期内担2、 主持省部级项目/课题1项,累计到校经任SCI或费100万(社科类60万); EI收录的3、 累计到校经费120万;(社科类75万) 期刊编委4、 以第一作者或通信作者发表A类以上或承担国论文14篇,其中至少2篇为国外A2类外SCI期以上论文。 刊审稿不5、 出版专著1部。 低于25 次。 3级岗教授 指导博士生、硕士生、本科生毕业设计(论文)、指导研究生和本科生参与各种各类竞赛。年完成1-3中任一项指标,或完成4-5中任一项指标 1、 主持国家项目/课题1项,累计到校经费45万(社科类28万); 2、 主持省部级项目/课题1项,累计到校经费60万(社科类37万); 3、 累计到校经费75万。(社科类45万) 4、 以第一作者或通信作者发表A类以上论文9篇,其中至少2篇为国外A3类以上论文。 5、 出版专著1部。 1、 积极参与学院学科建设和学术交流。 2、 任期内担任SCI或EI收录的期刊编委或承担国外SCI期刊审稿不低于15次。

7、省部级重点学科负责人; 均标准8、省部级创新团队负责人。 课时>=36 指导硕士生、本科生毕业设计(论文)、指导研究生和本科生参与各种各类竞赛。年均标准课时>=36 指导硕士生、本科生毕业设计(论文)、指导研究生和本科生参与各种各类竞赛。年均标准课时>=36 指导硕士生、本科生毕业设计(论文)、指导研究生和本科生参与各种各类竞完成1-3中任一项指标,或完成4-5中任一项指标 1、 主持国家级项目/课题1项,累计到校经费30万(社科类18万); 2、 主持省部级项目/课题1项,累计到校经费40万(社科类25万); 3、 累计到校经费50万(社科类30万); 4、 以第一作者或通信作者发表A类以上论文6篇,其中至少1篇为国外A3类以上论文; 5、 出版专著1部。 1、 积极参与学院学科建设和学术交流。 2、 任期内担任SCI或EI收录的期刊编委或承担国外SCI期刊审稿不低于10次。 4级岗教授 已取得教授职称或达到学校晋升教授职称申报条件 5级岗已取得副教授以上职称 副教授 完成1-2中任一项指标,或完成3-4中任一项指标 1、 主持省部级以上项目/课题1项,累计到校经费20万(社科类12万); 2、 累计到校经费40万(社科类24万) 3、 以第一作者或通信作者发表A类以上论文5篇,其中至少1篇为SCI论文; 4、 出版专著1部。 积极参与学院学科建设和学术交流。担任国内外期刊的审稿人。 6级岗已取得副教授以上职称或副教授 国家级项目负责人 完成1-2中任一项指标,或完成3-4中任一项指标 1、 主持省部级以上项目/课题1项,累计到校经费15万(社科类9万); 2、 累计到校经费30万(社科类18万); 3、 以第一作者或通信作者发表A类以上论文4篇,其中至少1篇为SCI论文; 4、 出版专著1部。 积极参与学院学科建设和学术交流。担任国内外期刊的审稿人。

赛。年均标准课时>=36 指导硕士生、本科生毕业设计(论文)、指导研究生和本科生参与各种各类竞赛。年均标准课时>=36 指导本科生毕业设计(论文)、指导本科生参与各种各类竞赛。年均标准课时>=36 指导本科生毕业设计(论文)、指导本科生参与各种各类竞赛。年均标准课已取得副教授以上职称或7级岗达到学校晋升副教授职称副教授 申报条件 完成1-2中任一项指标,或完成3-4中任一项指标 1、 主持省部级以上项目/课题1项,累计到校经费10万(社科类6万); 2、 累计到校经费20万(社科类12万); 3、 以第一作者或通信作者发表A类以上论文3篇,其中至少1篇为SCI论文; 4、 出版专著1部。 积极参与学院学科建设和学术交流。担任国内外期刊的审稿人。 8级岗讲师 已取得讲师以上职称 完成1-2中任一项指标,或完成3 1、 参与省部级以上项目1项(排名前三); 积极参与学2、 累计到校经费15万(社科类9万); 院学科建设3、 以第一作者在国内核心期刊或以上发和学术交流。 表论文4篇,其中至少1篇为A类论文。 9级岗讲师 已取得讲师以上职称或达到学校晋升讲师职称申报条件 完成1-2中任一项指标,或完成3 1、 参与省部级以上项目1项(排名前三); 积极参与学2、 累计到校经费10万(社科类6万); 院学科建设3、 以第一作者在国内核心期刊或以上发和学术交流。 表论文3篇,其中至少1篇为A类论文。

时>=36 指导本科生毕业设计(论文)、指导本科生参与各种各类竞赛。年均标准课时>=36 10级岗讲师 已取得讲师职称或达到学校晋升讲师职称申报条件 完成1-2中任一项指标,或完成3 1、 参与省部级以上项目1项(排名前三) 积极参与学2、 累计到校经费5万(社科类3万); 院学科建设3、 以第一作者在国内核心期刊或以上发和学术交流。 表论文2篇。 11级岗助教 12级岗助教 说明:

1、首次聘任建议按职称进行相应岗位聘任,可以低聘,一般不高聘。破格高聘的其条件应该达到并超过相应高聘岗位的要求。

2、下一个聘期的聘任将依据上一个聘期的业绩作为高聘、平聘和低聘的依据。


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