晋圣三沟鑫都煤业安全管理制度汇编(2)

动。 7、建立、健全和贯彻执行各项安全生产管理制度，组织落实对职工的安全教育和技术培训，并定期组织考核。 8、凡属重大生产和人身事故，安委会主任、副主任必须亲自组织事故调查，主持事故分析会，制定防范措施，并按规定对事故责任者作出处理决定。 9、各业务科室、各单位，每月要将本系统、本单位的重大安全问题和整改情况以及自身无法解决的问题，向安委会办公室书面汇报，并在安全办公会上重点汇报。 第六条 安委会会议制度。 1、会议时间：矿安委会每季度第一个月召开一次会议，具体时间另行通知。 2、会议地点：矿办公楼会议室。 3、会议参加人员：（1）安委会全体成员；（2）根据会议内容，需要参加会议的其他人员。 4、会议主持：由安委会主任主持。主任不在时，由副主任主持。 5、会议组织及记录：行政办公室负责通知、组织开会人员，负责做好会议记录，会后形成会议纪及时下发到各单位。 6、会议的主要内容： （1）传达上级有关安全生产的指示、指令、规定等。 （2）研究、决策全矿安全工作的目标、措施。 （3）分析安全生产动态，研究安全生产中的重大问题，对重大安全管理方案和重大隐患的整改措施作出决策，并组织实施。 （4）检查和总结全矿的安全工作，对下月和本季度内的安全工作作出安排。 （5）对为安全做出贡献的单位和个人作出表扬和奖励的决定；对安全生产搞得不好的单位和个人及事故责任者作出给予批评、处罚和处分的决定。 （6）按《矿井灾害预防与处理计划》和《重特大事故应急处理预案》的规定，分析、布置、检查全矿防范重特大事故的安全工作，对重特大事故的防范、处理作出决定，督促各单位认真落实防范措施。 7、考核与要求： （1）行政办公室要把会议内容及决议整理成纪要下发到各单位，会议记录中要载明议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限；会议记录、纪要纳入档案管理。 （2）各单位的行政正职有事不能参加时，必须向矿长请假，可由代理科队长代替。对会议迟到和无故缺席者，分别罚款50元、100元，由会议组织者执行。 （3）会议内容及安排议程由安全部根据当前安全生产情况确定，经过安全副矿长审核后向矿长汇报。 （4）凡会议议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限，相关单位必须根据要求按时认真落实，由安全部负责考核、奖惩。 6 安全会议制度 第一章 总 则 第一条 为进一步提高我矿安全管理水平，强化现场安全管理，规范各种安全会议召开程序，保障会议效果和质量，促进我矿安全生产，特制定本制度。 第二条 安全会议是指：安全生产委员会例会、矿长安全办公会、隐患排查会议、安全副区队长例会、小班安检工例会、班组长例会、安全活动日、班前会、班组建设研讨会等与安全工作有直接关系的会议。 第二章 矿长安全办公会 第三条 为了加强对全矿安全工作的领导，落实各部门业务保安责任制和各单位安全生产责任制，定时研究解决安全生产中存在的隐患和问题，确保各项安全工作平稳、有序开展，特制定矿长安全办公会制度。 第四条 矿长安全办公会分为两种形式：一是组织召开会议，二是组织现场办公。 第五条 行政办公室负责会议的组织和有关信息的收集，并对会议内容的落实情况进行监督、考核。 第六条 安全部负责组织现场办公和有关信息的收集，并对现场办公内容的落实情况进行监督、考核。 第七条 矿长安全办公会议每月至少召开一次，时间定为每月29日，如遇周六、周日另行通知。会议地点：矿办公楼会议室。 第八条 矿长安全办公会议由矿长或其委托人主持。 第九条 会议参加人员：（1）全体矿领导；（2）驻矿安监站负责人；（3）副总工程师及矿长助理；（4）安全部、生产基建部、机电部、通风部、计划财务部、综合办公室等科室的行政正职；（5）根据会议内容，需要参加会议的其他人员另行通知。 现场办公参加人员：副总以上矿领导、井下职能科室行政正职、与现场办公有关的生产区队的行政正职。 第十条 矿长安全办公会议内容由矿长根据实际情况确定，要预先拟定会议议程，主要内容包括： 1、学习贯彻上级有关安全生产方针、政策、规定、指示、指令等。 2、研究、解决有关安全工作中存在的重大问题，协调各部门、各单位之间的安全管理工作。 3、各业务、职能科室总结、汇报上次安全办公会议以来本业务职责范围内出现的各类安全问题和安全管理中存在的主要矛盾，提出解决的措施、办法。 4、安全部通报上次安全办公会议以来发生的各类重大三违、事故、隐患情况和安全管理中存在的主要矛盾和问题。提出解决的措施、办法，并落实到有关部门和人员。 5、对安全生产中发生的重大事故和未遂事故进行分析，制定防范措施，接受事故教训， 7 研究和通过处理意见。 6、研究和通过矿有关安全文件，相关决议、措施、办法和管理制度。 7、分析确定当前安全生产中存在的重大问题、重大隐患、重点工作，并对重大问题、重大隐患、重点工作的解决形成决议、措施或方案，明确责任单位、责任人，并限期解决。 第十一条 现场办公时，发现影响安全生产的重大隐患，要责令队组立即处理，必要时要停工整顿。 第十二条 现场办公要按规定填写“三定表”或三违举报落实卡。 第十三条 各有关单位和部门要认真落实会议和现场办公的各项决定、安排和要求。 第十四条 行政办公室要做好会议记录并于次日形成会议纪要，安全部要根据现场办公情况形成纪要，有关资料要存档备案。 第十五条 所有参加会议人员必须按时到达会议地点或现场办公地点，有事必须事先向安全矿长请假，无故不参加者每次罚款100元，迟到早退者每次罚款50元。会议的处罚由组织部门执行。 第十六条 现场办公人员上井后要认真填写“三定表”，并由安全部整理后下发被检单位，按期复查。每次现场办公后，安全部要根据现场办公情况写出会议纪要。 第十七条 会议或现场办公后未及时形成纪要的对责任人罚款50元。 第三章 隐患排查会议 第十八条 每月下旬由安全副矿长组织有关业务科室负责人召开一次隐患排查会议，在安全部和业务科室初步确认的基础上，对A、B级隐患作进一步的研究确认；层层建立和完善隐患排查管理网络和制度，并责任到人，从上到下，形成全员、全方位、全过隐患程隐患控制和隐患排查网络，把超前防范贯穿于安全生产全过程。 第十九条 会议的主要任务：研讨确认全矿存在的A、B级隐患。相关业务科室汇报上个月A、B级隐患整改情况，按《安全生产隐患排查治理和报告制度》有关规定进行填表、上报。 第四章 安全副区队长例会 第二十条 安全副区队长例会的召开形式。 会议时间：每月下旬，具体时间提前在调度会上通知。 会议地点：调度室会议室 参加人员：安全部、生产基建部、机电部、通风部一名副科级以上干部；井上、下各生产区队、洗煤厂的安全副区、队长。 4、组织形式：会议由安全副矿长主持，安全部负责组织。 第二十一条 安全副区队长例会的主要任务： 1、学习、贯彻国家有关安全的法律、法规、方针、政策、指示、通报、传真，传达集团公司、矿的有关安全方面的文件精神。 8 2、安全部通报全矿当月的安全情况（包括各单位的三违、隐患和事故）。 3、生产单位的安全负责人汇报本单位当月的安全情况、周一例会活动内容、目前存在的安全隐患和需各职能科室解决的安全问题，并对下月的安全工作做出安排，提出合理化建议。 4、各单位进行安全经验交流，由安全工作搞得好的单位介绍经验，发生事故的单位谈教训。 5、各职能科室对生产队组提出的问题给予答复、解决，拿出处理计划和方案。 6、安全部在会议结束前作总结，并做好会议记录。 第二十二条 要求与考核： 1、各单位参会人员必须按时参加会议，迟到罚款50元，无故不到罚款100元。 2、会议的决定、安排，各单位要不折不扣地完成，并在下一次会议上汇报落实情况，安全部要检查落实，严格进行考核，有一项不落实对单位正职及安全负责人各罚款100元。 3、会议期间，各与会人员必须将手机打到振动位置或关闭，否则发出响声一次罚款50元。 4、会议期间，人员不得随意走动、外出，否则一次罚款20元。 第五章 班组长例会 第二十三条 班组长例会的召开形式。 会议时间：每季度召开一次，具体时间另定。 参加人员：井下区队（包括驻矿施工单位）、地面生产单位的班组长。 组织形式：会议由安全副矿长主持，安全部分管班组建设的副部长组织。 第二十四条 会议的主要内容。 1、通报上月各班组安全情况、班组安全长效机制考核情况、安全班组竞赛考核结果。 2、通报上月班组建设情况，总结经验，查找问题和不足，提出改进措施。 3、布置下个月的班组建设工作。 4、传达贯彻晋圣公司、集团公司、矿有关文件、制度和规定。 5、学习事故案例，介绍兄弟单位班组建设典型经验。 第二十五条 要求与考核。 1、各单位参会人员必须按时参加会议，迟到罚款50元，无故不到罚款100元。 2、会议的决定、安排，各班组要不折不扣地完成，并在下一次会议上汇报落实情况，安全部要检查考核，有一项不落实对有关班组长罚款100元。 3、会议期间，各与会人员必须将手机打到振动位置或关闭，否则发出响声一次罚款50元。 4、会议期间，人员不得随意走动、外出，否则一次罚款20元。 第六章 安全活动日 9 第二十六条 每周一定为“安全活动日”，组织活动单位为井上、下各生产单位，每次活动时间不少于1小时，具体时间根据各单位班次情况合理安排，并报安全部备案。 第二十七条 “安全活动日”由行政正职主持，安全副职组织、记录。行政正职因事不能主持时，必须向安全部请假，安全副职书记主持。不组织活动，每次罚正职、安全副职各100元。 第二十八条 包队人员必须按规定参加“安全活动日”，安排分管业务范围内的安全工作和任务，并在安全活动记录本上签字。 第二十九条 安全活动日的主要内容： 1、传达矿上安全会议精神和上级安全工作的文件、法规、指示、指令、通报等。传达学习会议、文件精神要紧密结合本单位安全工作实际，要有针对性，突出重点，忌禁照本宣科。 2、结合本单位实际，总结上周安全生产情况和存在的重大隐患，剖析本单位的三违及事故，并吸取事故教训，采取防范措施。总结安全情况要树立正反两方面典型，对三违人员要点名批评教育，对三违现象和习惯性三违要深层次查找原因，通过现象看本质，剖析区队长、值班干部、安全副职、跟班干部、技术人员等管理人员的安全责任落实情况，忌禁说套话、大话、空话、原则话。 3、学习作业规程、安全技术措施、煤矿安全规程、岗位作业标准化标准等安全基础知识。学习要结合本单位近期现场安全生产特点，明确学习目标，并有针对性。 4、对职工进行事故案例教育，举一反三吸取事故教训。 5、安排下周安全重点工作及具体措施。 第三十条 安全副职要建立“安全活动日”点名册和安全活动记录薄，要有活动内容、有签到记录，缺一次（项）罚安全副职50元。 第三十一条 本单位所有的出勤人员都必须参加会议，对未参加安全会的人员要进行补会。否则，缺一人次罚安全副职10元。 第三十二条 纪委、安全部组织人员对各单位“安全活动日”活动情况进行抽查，未按规定活动的要进行通报和处罚。 第七章 班前会 第三十三条 班前会由各单位当日值班干部主持召开，所有当班出勤人员必须参加会议，时间不少于30分钟。特别是零星工程作业人员、大班机动人员、值班干部，也必须按正规班次的要求开好班前会。 第三十四条 班前会的任务。 1、传达贯彻落实每天矿调度会有关安全生产的内容。传达贯彻会议精神时要紧密结合本单位安全工作实际，突出重点，要有针对性。 2、安排当班的安全生产任务。分工要明确、职责要清楚、各项任务工作必须体现“安全第一”。 10