A、精神文化 B、制度文化 C、物质文化 D、安全文化
10、建设护理质量文化的目的是（B ）
A、减少或避免纠纷
B、持续提高护理质量，促进护理专业的发展，为更多患者提供最满意的服务
C、减少护理技能操作环节 D、促进护士个人的职业发展
护理安全文化构建与实施
1、病人安全走访，建议每个月进行（C ）次走访，并将走访建议做成表格，可能时做出改变后再次走访 A、1 B、5 C、3 D、6
2、安全文化的演变过程中，最初的阶段是（A ）
A、病态的，所有的不安全均认为是员工所导致的，不希望被管理者抓住
B、反应性的，管理者开始认真考虑安全问题，但仅在事后采取行动 C、精明的，安全问题始终由管理者驱动，对于员工是强加的 D、主动的，员工主动参与到问题中来，而不是至上而下的方法
3、病人为病人安全把关的措施中，错误的是（C ）
A、教导病人及家属主动询问护理操作 B、努力与病人达成安全共识
C、在进行护理操作时，不宜将潜在危险及处理措施报告病人 D、可以采取召开病人安全交流会的方式，对病人进行安全教育
4、安全文化的构成要素，最全面的是（D ）
A、组织最高层承诺安全
B、将安全诠释为各级人员共同价值观、信念、行为准则 C、视安全第一，甚至可以牺牲生产效率为代价 D、以上全是
5、安全管理的灵魂是（ B）
A、安全意识 B、安全文化 C、安全观念 D、安全行为
6、安全文化对药的管理措施中，错误的是（D
A、建立科室用药管理制度及流程 B、规范本科室药物摆放
C、制定安全用药质量评价标准及风险预案 D、将高危、过期、剩余的药品仍可放在病区
）
7、Singer等人于2003年首先提出（B ）的概念
A、护理安全文化 B、医院安全文化 C、医疗安全文化 D、患者安全文化
8、以下对护理不良事件上报的认识，错误的是（C ）
A、护理部要掌握不良事件
B、最终目的是防止类似的差错再次发生 C、建立惩罚的报告方式
D、重复发生的危险差错必须从根本原因进行分析，必须改进系统