46.就业指导员认为这个家庭（D ） A) 太难改变现状了
B) 是残疾人家庭，所以贫穷是必然的 C) 应让他们的亲戚朋友负责 D) 应列入重点帮扶对象
47.解决这个家庭的困难，首先应该（D） A) 对张某进行治疗，让他重见光明 B) 给张某配助视器
C) 逢年过节给这个家庭一些补助 D) 鼓励张某要树立自立的信心
48.有人建议张某应走出家门，以下四种张某的心理活动中，有积极暗示的是（C ）
A) 我眼睛看不见，完全不可能自己走出家门 B) 外面太危险，我还是最好待在家里
C) 通过进行定向行走训练，我也许可以找到工作，做些事情 D) 即使走出家门，也没有什么意义
天恒公司是一家专业的动画设计制作公司，前几年在残联的帮助下，公司招录了3名残疾人员工，从事动画设计和制作工作。这几年来，三人一直表现不错，能够遵守公司规章制度，保质保量的完成好工作任务，公司一直非常满意。可是，最近公司老板陈总却发现三人的工作效率大不如前了，画出来的作品质量也比以前差了很多，
陈总尝试与其交流，却没有问出原因。于是他找到了社区里负责跟踪回访的就业指导员小刘，想请小刘帮帮忙，了解一下实际情况。 小刘找了个周末，趁着太阳好，把三人约了出来，因为经常联系，关系很近，几番问话下来，小刘得知了原委。原来，三人在公司图画设计的职位上已经做了4年了，虽然工资待遇不错，老板也经常表扬，可是似乎没有什么发展前景。不干了吧，那是肯定不行的。跳槽吧，对他们来讲找工作不容易，而且待遇有没有那么好，也是未知数。继续干吧，可是自己的技术手艺都已经用了4年了，在这个科技发展飞速的时代，尤其是网络技术和产品更新换代更是快，早就已经落后的很了，但是公司却一直没有组织他们学习新的技术方法，想起来，曾经骄傲的制图三剑客，觉得有些懈怠，对工作也就不那么上心了。
请认真阅读案例，并回答以下问题，每题只有一个正确答案。
49.要解决这一问题，小刘最需要具备的能力是（C ）? A) 业务知识 B) 心理咨询辅导能力 C) 沟通与倾听 D) 团队合作能力
50.在这个案例中，小刘为该企业提供的服务是（ D）？
A) 就业指导服务 B) 职业介绍服务 C) 政策宣讲服务 D) 就业追踪服务
51.针对案例中的问题，除了以下哪一项，小刘都可以做？（A ） A) 修改企业的工作制度 B) 协助企业设计三人的职业 C) 协助企业定位存在的问题 D) 协调残联提供在职培训支持 案例分析题
张某，男，40岁，自幼生活在农村，是先天性视力残疾人，双眼已丧失了光感。他从未上过学，生活完全依靠家人照顾和供养，至今仍是单身，家庭贫穷，父母年迈多病。就业指导员了解到这些情况后，通过多方面努力，这个家庭又燃起了生活的希望。
请认真阅读案例，并回答以下问题，每题只有一个正确答案。
46.就业指导员认为这个家庭（ D） A) 太难改变现状了
B) 是残疾人家庭，所以贫穷是必然的 C) 应让他们的亲戚朋友负责 D) 应列入重点帮扶对象
47.解决这个家庭的困难，首先应该（ D） A) 对张某进行治疗，让他重见光明 B) 给张某配助视器
C) 逢年过节给这个家庭一些补助 D) 鼓励张某要树立自立的信心
48.有人建议张某应走出家门，以下四种张某的心理活动中，有积极暗示的是（C ）
A) 我眼睛看不见，完全不可能自己走出家门 B) 外面太危险，我还是最好待在家里
C) 通过进行定向行走训练，我也许可以找到工作，做些事情 D) 即使走出家门，也没有什么意义
鸿基公司的王经理找到了就业指导员小李反映：在他们单位上班的小张，总是无故旷工，一周只来两三次，还经常提前离岗，多次提示警告都无效，严重违反了公司的考勤制度，影响极其不好，公司考虑要辞退他，今后不再计划招收残疾人了，宁愿缴纳残疾人就业保障金。
小张自幼患小儿麻痹症，肢体残疾四级，自修财会大专学历。毕业两年来在求职过程中多次因为残疾被用工单位拒绝，也有的用工单位愿意接受他，但是提供的岗位多是收发报纸，接电话等工作，让小张在心理上难以接受，虽然在大家的劝说下，勉强接受了鸿基公司的办公文秘的工作，但是现在却出现了这样的状况。小张来了后，情绪很激动，指责那个鸿基公司不执行国家按比例就业政策，他堂堂文
秘，总是端茶倒水送报纸，让他从事低级工作。小张认为，鸿基公司歧视残疾人，所以干脆爱去不去，高兴了上两天班，不高兴就不去了。他让小李也别管了，反正大不了就是被辞退，他也不稀罕。
请认真阅读案例，并回答以下问题，每题只有一个正确答案。
49.可以说，小张在鸿基公司的表现，形成了一定的负面影响，下列说法，不正确的是（D ）
A) 小李作为就业指导员应在小张入职初期及时对小张和企业进行回访，发现并解决问题
B) 在小张入职前，小李（必要时借助当地残联的力量）应引导其树立正确的就业观
C) 我们应理解企业特别是中小企业，他们一般都面临着较大的生存压力，虽说为残疾人提供就业是企业的责任，但我们不能对企业提出过分的要求
D) 本案中，鸿基公司虽然接纳了小张入职，但对其照顾不周，致使其产生去意
50.下列关于小张的说法，不正确的是（C ） A) 小张太自我中心，缺乏同理心 B) 小张职业素养有待提升
C) 小张是学财会的，如果让他做会计，他就不会出现这种情况了 D) 小张责任心较低，他这样的做法，用人单位确实无法接受