浙江旅游职业学院2012年校考单录模式自主招生和三位一体综合评价招生简章（审核稿） [办学性质]浙江旅游职业学院是国家旅游局与浙江省人民政府省部共建的公办高等旅游院校，隶属于浙江省旅游局。学院是“国家示范性高等职业院校建设计划骨干高职院校”首批建设单位，是全国旅游院校中第一所通过联合国世界旅游组织旅游教育质量认证的院校和唯一一所国家旅游局旅游教育标准化示范院校，是中国旅游教育“五星联盟”院校之一。 [办学规模]学院位于“人间天堂”的杭州，校园占地 580 亩，设有酒店管理系、旅行社管理系、旅游规划系、外语系、艺术系、烹饪系、工商管理系、社科部、国际教育学院、继续教育学院等10个系（部、院），开设酒店管理、导游、烹饪工艺与营养、景区开发与管理、旅游英语、旅游日语、空中乘务、航空服务等25个与旅游业密切相关的专业，其中国家示范骨干重点建设专业8个，省级示范重点建设专业4个，省级重点专业1个，省级特色专业8个。学院面向全国21个省市招生，现有全日制在校生8500余名，毕业生就业率连续六年平均达到97%以上。 [办学特色]学院秉承“依托行业、产学合作、接轨国际”的特色办学之路，先后与50多个旅游重点县（市、区）和迪拜帆船酒店、世贸君澜集团等180多家国内外知名旅游企业签订了合作协议，合作开设了20多个“定单班”和8个企业制学院，已逐步构建“共订课程体系、共建师资队伍、共管培养过程、共享教学资源、共融校企文化”的校企（地）合作办学格局；与韩国顺天乡大学、瑞士洛桑酒店管理学院、澳大利亚威廉·安格理斯学院等15个国家和地区的28所高校建立了友好合作关系，每届毕业生在校期间出国留学、研修、实习、访问的学生占总数的13%以上，已逐渐形成“开放、多元、融合”的国际化办学机制。 [招生计划] （以浙江省教育考试院下达的计划为准） 录取模式 专业名称 计划数 招生对象 普高生（40人） 中职生（10人） 普高生（150人） 中职生（40人） 普高生（40人） 中职生（10人） 普高生 普高生 学制 学费 （元/年） 6000 酒店管理(迪拜实验班) “校考单录”模式自主招生 50 三年 空中乘务 190 三年 7800 航空服务 “三位一体” 综合评价招生 导游（国际导游方向） 景区开发与管理 50 50 20 三年 三年 三年 6000 6000 6000 [报名方式]凡符合报考条件的考生由个人自荐或中学推荐的方式提出申请。考生需在3月20日～4月10日15：00登录浙江旅游职业学院招生信息网（http://zs.tourzj.edu.cn）， 1
点击“校考单录模式自主招生网上报名”或“三位一体综合评价招生网上报名”图标，根据网上提示的“报名流程”办理报名相关手续，并在4月10日前（以当地邮戳日期为准）将书面报名材料用EMS特快专递方式寄给我院。
[招生政策] （如政策有调整，以浙江省教育考试院下达政策为准。） 自主招生圆你大学梦——“校考单录”模式自主招生政策
1.报考身体要求：参照《普通高等学校招生体检工作指导意见》的相关规定体检合格。五官端正、身材匀称，面、颈、手部等日常裸露部位无明显疤痕，形体匀称步态自如，动作协调，无“X”形腿、“O”形腿；矫正视力1.0以上，无色盲；口齿清楚，中英文发音基本准确；性格开朗、有亲和力，具有社会责任感和一定的应变能力。各专业身高要求如下：
①酒店管理（迪拜实验班）：女生160cm～170cm，男生170cm～180cm ②空中乘务：女生164cm～172cm，男生174cm～182cm ③航空服务：女生162cm～172cm，男生172cm～185cm
2.录取办法：各专业考生的录取，按照“综合成绩计算”形成的分数和素质特长分合计总分，按专业（分普高生文科、理科和中职生）的实际招生人数从高分到低分录取。综合成绩计算方式如下：
（1）普高考生：学业水平测试（高中会考）成绩×350／330×20%+校考文化考试成绩×30%+综合素质测试成绩×50%。[其中学业水平测试（高中会考）成绩，A等计30分，B等计20分，C等计10分]
（2）单考单招考生：校考文化考试成绩×50%+综合素质测试成绩×50%。
已被我院录取的考生不得再参加当年普通高校招生统一考试或高职单考单招考试；未被录取的考生可参加六月份的高考，不影响其正常录取。
高考分数将不是录取的唯一标准——“三位一体”综合评价招生政策
1.报考身体要求：参照《普通高等学校招生体检工作指导意见》的相关规定体检合格。五官端正、身材匀称，面、颈、手部等日常裸露部位无明显疤痕，无明显内、外八字脚，无明显X型、O型腿；矫正视力1.0以上，无色盲；口齿清楚，语言表达流畅，中英文发音基本准确；性格开朗、有亲和力，具有社会责任感和一定的应变能力。各专业身高要求如下：
①导游（国际导游方向）：女生160cm～175cm，男生170cm～185cm ②景区开发与管理：女生160cm～168cm，男生170cm～180cm
2.录取办法：获得学院“三位一体”综合评价招生入围资格的考生均需参加2012年高考三类科目组的考试。
录取安排在第三批提前进行，学生在填报高考志愿时须将浙江旅游职业学院填写为第一志愿，学院按综合成绩择优录取（高绩无第考成三批批次线要求）。
2
综合成绩计算：学业水平测试（高中会考）成绩×20%+综合素质测试成绩×40%+高考成绩×40%。
[专业介绍]
酒店管理（迪拜实验班）——迪拜班，国际酒店人才的金色摇篮
[专业优势]主干课程均由国内外酒店业知名教授、副教授、博士和外国专家进行授课。该专业承诺：实习期间，优先选派该班优秀学生赴国外的实习基地——阿联酋迪拜阿玛尼酒店(Dubai Armani Hotel)，伯茨酒店(BurjAl-Arab)，双塔酒店(Emirates Towers)等全球顶级酒店进行带薪实习。
[培养方向]培养具有扎实的国际酒店经营管理与服务所需理论知识和熟练操作技能，具有良好的职业形象、人文素养和较强的英语应用能力，熟悉国际顶级酒店行业的惯例，适应国际知名品牌酒店及其相关行业所需要的高技能应用型的国际酒店人才。
[教学成果]迪拜实验班4名优秀学生，先后赴亚洲最好的餐旅学院——台湾高雄餐旅大学进行为期半年的交流学习，成为浙江省首批“两岸交流生”。2012年1月，3名迪拜实验班学生被选拔前往迪拜酋长宫殿（八星）等高星级酒店进行为期1年的带薪实习。
空中乘务——青春舞动旅院，我心飞翔蓝天
[专业优势]空中乘务专业是中央财政支持国家示范骨干重点建设专业、省级特色专业，拥有全国一流的航空实训中心，同时拥有一批与国内（含台湾、香港地区）航空公司、机场紧密合作的实习就业基地。
[培养方向]培养具有扎实的空中乘务所需理论知识和熟练操作技能，具有良好职业形象，面向各航空公司空中乘务及相关岗位。
[教学成果] 拥有2门省级精品课程，省级课题8项，学生屡次参与国家级、省级等大型礼仪接待活动，均获表彰。推荐学生50%为空中乘务员。
航空服务——立足地面，服务民航
[专业优势]航空服务专业拥有一支雄厚的由专业教师和行业专家组成的教学团队，拥有一个省级示范实训教学基地，同时有紧密合作的与国内（含台湾、香港地区）航空公司、机场实习就业基地。
[培养方向] 培养掌握必要的航空服务专业基础知识和技能、能从事民航运输服务及航空延伸服务的高级技术应用性专门人才。面向各大航空公司及机场，从事安检、值机、票务、VIP、客服、调配、易登机等地面工作。
[教学成果] 拥有省级课题5项，积极拓展境外香港、新加坡、澳门等机场作为实习就业基地。推荐学生70%进入各大航空公司与机场从事相关岗位实习。
3
导游（国际导游方向）——走天下路、交天下友、立天下业
【专业优势】该专业通过联合国世界旅游组织旅游教育质量认证，是国家示范骨干重点建设专业，负责制定全国高职院校导游专业规范建设标准，承担全国特级导游员和高级导游员改革试点工作，拥有全国最先进的导游实训中心，拥有一批紧密合作的旅游集团和国际旅行社作为实习就业基地。
【培养方向】把学生培养成为能适应国内、国际旅游企业需求的高素质国际领队，并具备一定的旅游企业经营和管理能力的旅游业高端应用型人才。
【教学成果】该系学生的全国导游资格证书、国际领队证书通过率保持在90%以上，通过率在全省乃至全国最高。在历届全省大学生导游技能大赛中，该系学生均囊括了高职类中英文组的全部冠军；在2010全国旅游院校导游服务技能大赛中获得中、英文组一等奖、二等奖的好成绩；连续六年选拔多名学生作为国家旅游局援藏导游，受到国家旅游局的表彰。全省56位旅游企业总经理和近半数的杭州市金牌导游员是该专业的毕业生，导游专业已经成为浙江省乃至全国旅游业的金字招牌。
景区开发与管理——多彩人生，从这里起步
【专业优势】主干课程全部由教授、副教授、博士及行业精英人士授课；100%的专业课程采用项目化教学、案例教学等教学做一体化教学模式；部分专业课程采用双语教学。该专业是国家示范骨干重点建设专业，率先通过世界旅游组织旅游教育质量认证，国内最早、实力最强的特色专业，实现100%零距离就业的品牌专业，订单培养、师资雄厚的精品专业。
【培养方向】确保学生100%推荐至长三角地区大中城市的都市型景区（包括旅游度假区、主题公园、博物馆等）和旅游咨询中心担任VIP接待、活动策划、营销推广、旅游咨询和中级管理人员。
【教学成果】拥有两门国家精品课程，《高等旅游职业教育国际化人才培养的研究与实践》获得了第六届高等教育国家级教学成果二等奖，景区开发与管理教学团队被列为国家级教学团队，《旅游景区无形资产的构成因素及评价指标体系研究》被列为2012年国家社科基金项目，获得省级教学研究成果奖8项、省部级以上课题16项，在核心期刊发表论文60多篇，出版各种专业著作、教材30多部。
[联系方式]
地址：浙江省杭州市萧山高教园区 浙江旅游职业学院 招生就业处 招生热线：800-8571561（固话免费拨打） 0571-82838033 82838006 网上留言：zs.tourzj.edu.cn 官方微博：weibo.com/zlyzs 传真：0571-82607990 邮箱：student@tczj.net 邮编：311231
4
浙江建设职业技术学院2012年自主招生方案
为切实做好2012年自主招生工作，根据《教育部关于进一步深化普通高等学校招生考试制度改革的意见》和《浙江省高等职业技术院校自主招生暂行规定》等文件的精神和要求，制订本方案。
一、指导思想与招生原则 （一）指导思想
进一步贯彻落实教育规划纲要，提高我院高等职业教育生源质量，以有利于我院科学、合理、有效地选拔人才，有利于促进我院全面实施素质教育，有利于体现考生与我院依法自主双向选择的平等权利为目的，逐步完善与我院办学特色和人才培养目标相适应的多元化选拔录取机制，探索形成符合建设类高等职业教育特点和规律的招生考试评价机制。
（二）招生原则
规范自主招生的各项工作和操作程序，坚持自主、自律的原则；坚持公开、公平、公正、择优的原则；坚持科学选才、体现特色的原则；坚持学院负责，省教育考试院监督的原则。
二、组织领导与实施机构
学院成立自主招生领导机构、工作机构和监督机构，以保证自主招生工作的顺利进行。
（一）领导机构
学院成立自主招生工作领导小组，由学院院长担任组长，分管院领导、纪委书记担任副组长，相关职能部门、有招生专业教学系的负责人为成员。领导小组主要职责为：全面负责学院自主招生工作，制定招生政策，确定招生计划，制定实施方案，讨论决定自主招生的重大事宜。
（二）工作机构
自主招生工作领导小组下设办公室，由学院职能部门与相关教学系部工作人员组成。办公室主要职责为：根据招生方案开展各项工作，制订相关制度（经批准后组织实施），处理各招生环节的日常工作，研究，处理在招生过程中的技术性问题。
（三）监督机构
学院自主招生监督实行学院纪检监察部门和省教育考试院双重监督，学院纪委办公室、监察审计处为自主招生的校内监督机构。
5