中等专业学校2014—2015学年度第一学期 《职业生涯规划与就业创业》学科期末试题
本试卷分为第Ⅰ卷（客观题）和第Ⅱ卷（主观题）两部分。试卷满分100分。考试时间90分钟。 注意事项：
1.答卷前考生务必将学校、专业、班级、姓名填写在答题纸密封线内。
2.考生必须用钢笔或圆珠笔将答案直接答在第二卷答题纸上，如果答案不填写在第二卷答题纸上，成绩将无效。
一、单项选择题（本大题共有20小题，每小题1分，共20分；在每小题给出的四个选项中，只有一个是最符合题目要求的） 1．下列关于人才的说法不正确的有（ ）
A. 人才的成长是渐进的 B.充分挖掘自己的潜能，每个人都能成为有用之才 C. 人人有才，人有全才 D.人才有初、中、高级之分
2．霍兰德职业兴趣六种类型是（ ）
A. 现实型、科学型、艺术型、社会型、企业型、常规型 B. 现实型、研究型、艺术型、社会型、事业型、常规型
C. 现实型、科学型、艺术型、社会型、事业型、常规型 D. 现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型
3．下列关于性格的说法不正确的有（ ）
A. 热情开朗属于外向性 B. 性格是无法改变的
C. 性格体现在具体行动中 D. 内向和外向无优劣之分
4、人生成功与否的关键所在是：（ ）
A. 人生定位 B.个人所处的环境 C.个人的价值观 D. 个人的天赋
5、职业能力的探索方法有：（ ）
①职业实践法 ②访谈法 ③自我分析法 ④职业能力量表测评 A、①② B、①②③ C、②③④ D、①②③④
6、下列关于价值观描述，正确的说法是：（ ） A、随着年龄的增长，就会自然形成个人的价值观 B、有没有价值观无所谓
C、价值观是人们在处理普遍性价值问题上，所持有的立场、观点和态度的总和 D、价值观是人们观念上的东西，对于我们的职业生涯没有多大帮助
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7、房地产业属于：（ ）
A、第一产业、B、第二产业 C、第三产业 D、支柱产业 8、《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为（ ）个大类。 A、10 B、8 C、6 D、4
9、职业生涯发展的长期目标一般是指：（ ）
A、1—2年 B、3—5年 C、5—10年 D、10年以上
10、小王在空旷的原野上高声喊叫消除求职中的不良情绪，属于（ A、适度宣泄法 B、合理情绪疗法 C、自我安慰法 D、注意转移法
11、不属于求职信的构成要件的是：（ ）
A、称谓 B、电子邮箱 C、结语 D、日期
12、某企业招聘“业务员”却写成“业务部经理”，属于（ ） A、试用期陷阱 B、创意剽窃陷阱 C、合同陷阱 D、岗位名称陷阱
13、不属于劳动者的合法权利的是: ( )
A、提请劳动争议处理 B、获得劳动安全卫生保护 C、获的劳动报酬 D、提高职业技能
14、不属于创业品质内容的是： （ ）
A、知难而退 B、诚信克制 C、善于合作 D、灵活应变
15、不属于创业资金筹集渠道的是： （ ）
A、自有资金 B、银行借款 C、政府创业基金 D、民间借贷
16、下列哪种方法不属于规避创业风险的方法： （ ）
A、选择好保险 B、掌握好技术 C、减少员工培训费用 D、分析准市场
17、提升职业素养的基本方法有： （ ）
①提升岗位胜任力 ②提升高效执行力 ③提升自我约束力 ④提升沟通合作力 ⑤提升业绩创造力
A、①②④ B、①②④⑤ C、②③④⑤ D、①②③④⑤
18、终身学习的途径有： （ ）
①正规学习 ②非正规学习 ③非正式学习 ④正式学习 A、①②④ B、①②③ C、①② D、③④
19、下列关于劳动仲裁，说法正确的是：（ ） A、劳动仲裁后不能在向人民法院提起诉讼 B、劳动仲裁是二裁终裁体制。
C、劳动争议未经劳动仲裁，人民法院不予受理。
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）
D、劳动仲裁程序不是劳动争议处理的法定必经程序。
20、根据《国民经济行业分类和代码》，我国国民经济划分为（ ）个行业大类 A、20 B、15 C、8 D、3
21、人生成功与否的关键所在是 （ ）
A 人生定位 B 个人所处的环境 C 个人的个性、天赋、才能 D 人生价值观
22、下面对人才的说法中不正确的有 （ ） A 人才的成长是渐进的 B 人才有初、中、高级之分 C 人人有才，人有全才
D 只要充分挖掘自己的潜能，努力培养自己的兴趣，每个人都成为社会的有用之才。
23、下面关于价值观描述，正确的说法是 （ ） A 随着年龄的增长,,就会自然形成个人的价值观 B 有没有价值观无所谓 C 价值观是人们观念上的东西,对我们的职业生涯没多大帮助
D 价值观支配和调节一切社会行为,涉及社会生活的各个领域
24、商贸物流业属于 （ ） A 第一产业 B 第二产业 C 第三产业 D 支柱产业
25、全社会所有的大中专及职业高中的毕业生，都必须具备（ ），否则视为不合格。
A毕业证 B 职业资格证书 C 双证 D 知识和技能
26、职业生涯发展的长期目标一般是指 （ ） A1---2年 B 3----5年 C 5-----10年 D 10年以上
27、通常情况下，职业方向由本人（ ）确定。
A所学专业 B 爱好特长 C 毕业学校 D 家庭背景
28、以下哪种职业选择是正确的？ （ ）
A知名企业 B高收入职业 C 本地企业 D 岗位适合自己的职业
29、现代企业招聘职校生，特别看重下列哪个因素 （ ）
A 毕业证书 B 职业道德操守和实践操作技能 C 社会关系 D 实习指导老师的技能水平
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30、 求职权利不包括 （ ）
A被推荐权 B求偿权 C 人生自由权 D 接受就业指导权 31、、处理劳动争议时，如果当事人对仲裁裁决不服，可自收到仲裁裁决书之日起（ ）日内向人民法院提起诉讼，人民法院应当受理。
A 5 Ｂ 10 Ｃ 15 Ｄ 20
32、选择项目要考虑个人能力等诸多要素最好是 （ ）
Ａ 利润不高不做 Ｂ 不熟悉不做 C 投资大不做 Ｄ 风险大不做
33、交通主干道上的人流和车流量都很大，应是开店经营的（ ）。
Ａ 理想地段 Ｂ 稍差地段 Ｃ 回避地段 Ｄ 一般地段
34、上下级之间的沟通要建立以下何种态度（ ）。
Ａ强迫性 Ｂ 回避性 C 折衷性 D 合作性
35、从“学校人”到“职业人”角色转换发生在（ ）
A上学期 B 毕业前求职期 C 升职期 D 职场初始期
36、要实现职业生涯发展目标，必须强化时间观念，从（ ）做起，尽早规划人生。
A、入学 B、就业 C、现在 D、积蓄一定实力时
37、有的同学想做一件事情，但没能坚持到底。从职业生涯规划的角度看，他失败最重要的原因在于（
A、意志力不坚强 B、缺乏克服困难的勇气 C、目标不够明确 D、没有树立远大的理想
38、每个人都有热情，不同的是有的人的热情能够保持三天，有的人的热情能够保持30天，有的人的热情能够保持3年。而一个成功的人能够保持30年，甚至终生。终生的热情来自对奋斗目标的热爱与追求。上述话表明（ ） A、职业理想是人在活动中，追求工作、职业发展的动力来源
B、每个人都有理想，不同的是有的人的理想是远大的，有的人的理想则是渺小的短暂的
C、理想的实现不应该仅凭热情
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D、只有更深的热爱加不懈地追求奋斗目标，理想才能实现
39、古人云，“黄金万两不如薄技在身”，说明了（ ）
A、职业是个生活的大舞台，每个人都要在这个舞台上扮演一个角色。 B、人人都追求幸福，唯有职业才是幸福的可靠保证。 C、一技之长胜于黄金万两。 D、职业使人人展露自己的才华。
40、作为我国一名当代社会的中职生，正确的就业观点应该是（ ）
A、中国是个发展中的人口大国，就业难将在相当长的时期内存在，所以我们要坚持“职业选人”的原则
B、中职生面对激烈的就业竞争，要发展自己的个性和能力，应该坚持“人选职业”的原则
C、中国是个发展中的人口大国，就业难将在相当长的时期内存在，所以我们要处理好“职业选人”与“人选职业”的辩证关系
D、 中国是个发展中的人口大国，就业难将在相当长的时期内存在，所以我们每个人都应该坚持自己创业 二、判断题：阅读下列各题，判断正确与错误，并在答题卡上对应的方框内填涂。（本部分共20小题，每小题1分，共20分） 1、人才的水平越高，对社会的贡献就大。 （ ) 2、兴趣是职业稳定、生涯发展的内在动力。 （ ） 3、性格与职业的匹配度，不影响一个人职业的成功与否。 （ ） 4、参加职业技能大赛有助于锻炼职业能力和培养职业道德。 （ ） 5、汽车制造业属于第三产业。 （ ） 6、职业资格等级分为五级，最低是国家职业资格一级，最高是国家资格五级。
（ ）
7、职业生涯发展的中期目标应为个人5--10年内的目标。 ( ) 8、确立职业生涯发展的目标，应紧紧围绕自己的专业来确立，才能学以致用。
（ ）
9、正确的就业观念对成功就业至关重要。 （ ） 10、用人单位与劳动者订立劳动合同时，有权向劳动者收取保证金。 ( ）
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