Lqziaq公务员面试经验和整理的100个经典题目(4)

2019-03-04 12:39

技改项目作为国债贴息重点技改项目,向国家经贸委汇报。请你准备一个汇报提纲,说明拟从哪些方面进行论证,以求得国家对项目的认可和支持。

100调你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。

参考

以下提供了一些得体的面试问答,可供参考: 问:眼下你做什么工作?

答:我在一家服装公司搞人事工作。但实际上我什么都干。记帐、写信、接电话、处理 票务、约定会面,以及诸如此类的事情。

问:你为什么要调换工作?

答:我想多用一点我的专业。你瞧,我主攻商业英语。可是却我被分配到人事部门工作 。这差事几乎不用英语。所以我想调换工作,当然要换好一点儿的工作。除此之外,我 早就想来贵公司工作。因为它是中国最大的国际贸易公司之一。

问:来这儿之前那份工作最让你喜欢的(或最让你不喜欢的)是什么?

答:我不喜欢那家公司那份工作是因为不能用自己的专业。尽管工作条件和环境不错, 但是仅仅当一名秘书让我很不舒心。因为我主修商业英语而不是文秘。我希望能在这儿 找到合适的工作。

问:在所有做过的工作中,你最喜欢(或最不喜欢)哪一件?为什么?

答:在所有做过的过程中,我最喜欢1984年到1988年在太平洋饭店做的那份工作。那时 候我是经理助理,主要负责管理和训练新雇员。你瞧,我喜欢组织工作,爱干类似指教 别人的事儿。所以这件工作很适合我。后来我辞了这份工作,因为要到美国去读硕士学 位。

(另一种回答)

大学毕业后,我被分配到一所中学教英语。我不喜欢这份工作,因为教书很辛苦,特别 在中学。除此之外,教师的收入也很低。

问:你主要的业绩是什么?或者说你最引以为自豪的成绩是什么?

答:从1987年5月到1988年9月,我在国家电讯发展局财政处工作。其间,我完成了长达 200页的关于国家支付于税收政策的下策分析文章。还开发了新的银行储备监察系统。电 讯发展局为此奖励我人民币1000元。

问:你为什么愿意来我们这儿工作?

答:贵公司是一家很大的跨国公司,因为精通贸易世界驰名。你们可以提供更好的工作 前景,还可以为年轻人发展自己的才能提供更多的机会。除此之外,收入和工作条件也 很不错。

问:你对我们公司有多少了解?

答:关于贵公司我知道许多情况。我听说作为中国最大的外贸企业之一,贵公司在中国 500家较大的外贸企业中出口创汇排名第五。这是国家统计局去年发表的最新统计数字。 我知道,贵公司不仅进出口产品与技术,你们还积极承包工程师技术项目,国际金融业 务、国际运输、投资合作、期货贸易等等。我还了解到贵公司在国内和国外都已经达到 相当大的规模。因此,我真诚地希望能在贵公司得到一个位置。

问:你有什么工作经验?

(或者你能再给我们讲讲你的工作经验吗?) 答:我没有什么工作经验。我刚刚大学毕业。 (另一种回答)

从1984年9月起我开始在第一中学教中文,那是该地区一所著名的学校。我在那儿教了三 年书。1987年10月,我辞掉了这份工作,到顺达贸易公司工作,这是一家由海外华侨办 的企业。在我受雇期间,我一直被连连提拔,直到做了人事部经理。

问:你有什么资格证书?

答:当然是大学毕业这个资格。我在学校成绩优秀。我还获得了速记和打字的合格证。

(另一种回答)

我获得了国际金融硕士学位,在加拿大皇家银行北京分行国际业务部工作了两年。我说 英语和法语。

问:你有什么特长?(或者你觉得你可以给我们提供哪些帮助?) 对于你所申请的职位你可以提供些什么样的有价值的技能?

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答:我是一个性格外向的、有商业头脑的人。我受过良好的教育,有较强的社交能力。 更重要的是有很强的进取心。此外,我在开发市场、商业往来和促销方面已有4年多的实 际经验。所有这一切再加上在计算机方面扎实的实际经验都是我可以奉献给贵公司的。

(另一种回答)

从1991年7月到1994年8月,我一直是中华人民共和国驻菲律宾共和国大使馆经商处三等 秘书。我负责市场调查,并且为国内贸易公司开辟市场。我认为我在国外的三年工作经 验使我熟悉了世界各地广泛运用的政策和法规,还使我建立了许多有用的商业联系。除 此之外,我还获得了国际通用的驾驶执照,并能实地操作WPS,WP5.1,Ms-Dos,Dbase3 +Lotus1.2.3。我相信,这一切对贵公司是非常有用的。

问:你有办公室(或销售、管理方面)的工作经验吗?(或者你做过??例如,促销工 作吗?)

答:我曾经在中国乡镇企业发展公司国际部实习,时间是1993年4月到7月。这三个月实 习期间,我取得了非常有用的办公室工作经验。即接电话、处理函电、整理档案、根据 基础上要求写出调查报告。

问:你以前做过此类工作吗? (或者你熟悉此类工作吗?)

答:这种工作我没什么经验。但是去年暑假我曾在家乡的一家百货商店当过兼职售货员。

问:你想找什么样的工作?/(或者你设想做什么事?)/ 你有什么样的事业前景? 什么样的工作会使你感兴趣?/ 你想做什么样的工作?/ 你希望你未来的工作是个什么 样?你想从什么地方做起?

答:我在大学里学习经济合作与发展。我想找一份和我所学专业结口的工作。

(另一种回答)

我想找一份对我要求较高的工作,这样我便可以学到东西并且可以很快提高我的能力。

问:你认为你适合为我们做些什么工作?

答:我已经32岁了。我有两个学位,一是商业,二是国际贸易。我在国际贸易这一领域 已有八年工作经验。因此我对国际商业发展有一个全面的了解。此外,我还有许多相当 好的客户。所以我愿意在你们的国际贸易部作销售经理。

问:你不认为你太年轻(或太老)难以承担这件工作吗?

答:哦,我已经将近22岁了。事实上下个月我就22岁。我知道我还年轻,缺乏经验,但 是这并不意味我不具备行政管理能力。实际上,我很有组织能力、自理人事的能力和在 压力之下保持冷静的能力。我想,如果您看过我的履历,一定知道我曾经是大学学生会 主席。当然我知道,你们需要更成熟的人,至少有三年相关的工作经验。但是您们难道 不认为一个具有首创精神、行政管理能力和善于处理人与人之间关系的出色的年轻妇女 正是您们所需要的人吗?

问:你有经营管理能力吗?请详细谈一谈。

答:是的,我有。我能较好的支配时间,处理文件,权衡轻重缓急--也不会为无谓之事 分散精力。我可以更加有效地安排工作,比如说,我通常至少每天都要写几份备忘录。 但我觉得在管理技巧方面我还有许多东西要学习。实际上,我每天晚上都在当地技术学 院学习行政管理的课程。我希望通过这一学习可以拿到第二学位。

问:你喜欢解决哪些方面的问题?

答:我是一个工程师,我的专业兴趣是电器工程。我当然喜欢解决技术方面的问题。 (另一种回答)

我喜欢解决\人\的问题。因为人际关系方面的问题最具挑战性。接受前一项工作的时候 ,我知道是为一个由不同背景和性格截然相反的中外专家组成的团队工作。不管你为一 个什么样的团队工作,这活儿都相当艰巨。所以真正的利害关系就在于中外专家之间的 人际关系。由于所有的工作都是在一种重压之下,而且都是个体劳动,所以你会发现他 们之间存在许多矛盾。于是我有相当大的用武之地,去化解矛盾,充当他们之间一个\缓 冲器\的角色。我竭尽全力解决人与人之间的问题,给这个团队创造了和谐的气氛。我成 功了。通过这一工作和其他工作,我获得了自理人际关系的实际经验和能力。 --

问:你和别人相处如何?比如和你的同事。 答:经验告诉我们,至少二分之一的商务活动是和人打交道。处理人际关系的手段越高明,商务活动的效果就越好。应该说,在以前的工作过程中,我和我的同事相处很好,不过不是个人之间的交往。因为我知道,和同事友好相处对于我工作的成功至关重要。 (另一种回答)

过去我是个性格内向的姑娘,喜欢独来独往。对于我来说,处理人际关系的技巧真是不可企及。因此,我和同事的关系很难说融洽。现在我决心改变自己,以便和别人更友好相处。对此我很自信。

问:在过去的工作中,你和老板处得如何?

答:初作秘书时,在老板面前我非常紧张。他不是一个考虑问题周到的人,没有看到

我干这科学研究是新手这样一个事实。我们似乎在一种不相适应的情况下合作。我为此而深感忧虑。所幸没过多久我们俩就都认识到这一点,并且开始努力改变这种状况。后来我们相处得像朋友一样。我和他一起工作的三年间,一直友好相处,我从这件事情认识到,能够了解、配合你为之工作的那个人,并且建立良好的工作关系并非易事。通常需要时间和努力。但是如果你能保持清醒的头脑而且有耐心,就能很容易地实现你的目标并成为老板一位好的合伙人。

问:你在压力之下干得怎么样?

答:我是个喜欢挑重担的人。对于我来说,压力可以给予我向自己挑战的机会。所以我总是要求在困难的条件下,独立自主地工作,以使检验自己能否在压力之下保持镇定。记得有一次,快要吃午饭的时候,我的老板(公关部经理)问我和小王(我的同事)能否在1个小时内草拟出一份接待外宾的提纲,他们访问的时间只有一天。正好那天中午小王有一个很重要的约会。我便决定独自完成这件工作。我在计算机上工作了1个小时,终于按时完成了这份草稿。

问:你工作的动机是什么?

答:我认为我工作的动机主要来自下面几个方面: (1)工作本身?这项工作是否是我所感兴趣的,我是否能实现自己的潜力,我是否能很好地胜任它,我是否能学到新的技术,我是否能得到自身的发展。 (2)对自我价值的认识?我是否能得到别人的信任和尊敬,我是否有提升或晋级的机会。 (3)结果-我是否能有所报偿,比如丰厚的收入和稳定的雇佣。 问:你对加班怎么看? 答:如果不是特别需要,即使给加班费,我也不想加班,如果工作需要,我当然愿意。因为这是你份内的事情,你必须要做。 问:你如何看待社会上的竞争?

答:我认为现在社会上充满了竞争。我们甚至可以说,竞争无处不有。的确如此,孩提时代,我们便不自觉地加入到父母的竞争中去了。很小的年纪便得读、写等等。等我们长大一点儿,便被卷入学校的竞争:我们学习怎么样?体育运动怎么样?此后不久,我们不得不面临另外一种竞争:为了接受更高一级教育而通过的考试。当我们终于结束了毕业,踏入真正意义上的社会时,我们便发现,新的而又严酷的竞争已经在等着我们:为理想的工作而竞争。我们似乎被卷入一场无休止竞争当中。人们说,竞争是我们时代的弊病。因为它总是以这样或者那样的方式影响我们的生活?我们会焦灼不安、疲惫不堪,甚至一蹶不振。但是从另一方面看,竞争使我们更加努力工作,更加聪明,更富于创造性,更具有“战斗力”。 问:你能告诉我你先前赚多少钱吗?/ (或者你当时的工资怎样?)你先前的工资是多少?

答:我每月的工资(基本工资和职务津贴)加奖金是842元人民币。 问:你想要多少工资?(或者你现在期望多少起薪?) 答:我认为我具有做这件工作的良好素质。我还知道贵公司业务部是个很重要的部门。因此,部门负责人,也就是经理无疑要负更多的责任,并得到丰厚的报酬。我想每个月以4800元起薪。

(另一种回答)

我认为一个好秘书总是能得到好的报酬,特别是在像贵公司这种利润颇丰的外资企业。所以我希望每月1600元人民币,不包括奖金在内。

问:在你看来你的长处和短处是什么?(或者你认为你的主要优势是什么?)你认为你的主要劣势是什么? 答:我的两个长处是:我办事认真,现任心很强。我很以我办事认真而骄傲。每当领导交给我一个任务或者我承担一个项目的时候,我的父母就灌输我这种工作态度。他们告诉我:“如果一件工作值得你去做,就要把它做好。”下面是一个很好的例子:


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