2016年东财《组织行为学》在线作业答案(7)

2019-03-15 15:01

D. 施密特

正确答案:AD

6. 对决策者来说,要想使决策达到最优,就必须: A. 在组织中建立有助于收集决策信息的管理信息系统 B. 掌握所有的信息分析的模型和工具 C. 容易获得与决策有关的全部信息

D. 真实了解全部信息的价值所在,并据此制定所有可能的方案 E. 准确预测到每个方案在未来的执行结果 正确答案:CDE

7. 变革型领导的特点包括: A. 不断提出革命性主张 B. 工作方式以个别化为特征 C. 不断改变领导风格

D. 善于运用理智和逻辑的力量 正确答案:ABCD

8. 下列属于交易型领导理论的是: A. 俄亥俄州立大学的研究 B. 费德勒模型

C. “途径一目标”理论 D. PM型领导模式 正确答案:ABCD

9. 具有组织基础的权力包括: A. 强制性权力 B. 奖赏性权力 C. 法定性权力 D. 参照性权力 E. 专家性权力 正确答案:ABC

10. 在何种条件下,同质结构的群体可能达到最高的工作效率: A. 工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能 B. 工作需要大家密切配合

C. 一个工作群体成员从事连锁性的工作 D. 工作需要有创造力 正确答案:ABC

1. 对决策者来说,要想使决策达到最优,就必须: A. 在组织中建立有助于收集决策信息的管理信息系统 B. 掌握所有的信息分析的模型和工具 C. 容易获得与决策有关的全部信息

D. 真实了解全部信息的价值所在,并据此制定所有可能的方案 E. 准确预测到每个方案在未来的执行结果 正确答案:CDE

15. 当某人体内缺乏足够的维生素、蛋白质等物质时,他会感到饥饿,这是指人的:(A. 激励

C) B. 目标 C. 需要 D. 行为

2. 领导的一般原则是什么: A. 权责利一致 B. 民主公开 C. 统一领导

D. 集体领导和个人分工相结合 正确答案:ABCD

3. 下面有关群体的命题中正确的是: A. 群体是二人或二人以上的集合体

B. 群体成员遵守共同的行为规范、在情感上互相依赖、在思想上互相影响 C. 群体成员具有以统一方式采取行动以应付环境的能力或趋向 D. 群体成员彼此之间有经常的频繁的相互作用 正确答案:ABCD

4. “人们看到他们所希望看到的”,这句话描述的是: A. 文化迁移 B. 认知成见 C. 文化定势 D. 认知局限

正确答案:ACD

5. 下列说法正确的是:

A. 有效果的沟通一定有效率 B. 有效果的沟通不一定有效率 C. 有效率的沟通一定有效果 D. 有效率的沟通不一定有效果 正确答案:ABC

6. 沟通的必备条件包括: A. 主体 B. 客体 C. 媒介 D. 机会

正确答案:ABC

7. 权力的主要结构来源有: A. 知识 B. 资源 C. 人际关系 D. 网络工作 E. 决策

正确答案:ABDE 8. 信息沟通发生在: A. 人与人之间 B. 组织与组织之间 C. 群体与群体之间

D. 个人与群体之间 正确答案:ABCD

9. 下列属于引发政治行为的个人因素的有: A. 高度自我监控

B. 具有内控型控制点(内控) C. 马基雅维里主义 D. 对组织投资 正确答案:ABCD

10. 下列由领导者在组织中所处的职位所决定权力有: A. 惩罚权 B. 奖赏权 C. 合法权 D. 模范权 E. 专长权

正确答案:ABC

6. 权力的来源可以分为两类:(BC) A. 个人因素 B. 人际间来源 C. 权力的结构来源 D. 组织来源

1. 管理方格图中的1.9型管理(乡村俱乐部型管理)的特点包括: A. 主管人员非常关心生产

B. 主管人员很少或根本不关心生产 C. 主管人员不关心人 D. 主管人员很关心人

E. 管理人员宽松但协作程度低 正确答案:BDE

2. 决策价值化的过程包括: A. 价值追求 B. 价值选择 C. 认可价值 D. 检验价值

正确答案:ABCD 3. 沟通的主体可以是: A. 个人 B. 群体 C. 组织

D. 无生命事物 正确答案:ABC

1. 政治行为的引发因素包括: A. 个人因素 B. 人际间来源 C. 权力的结构来源 D. 组织因素

正确答案:AD

2. 在下列有关领导权变理论的描述中正确的是:

A. 为了获得有效的领导,领导者所采取的领导方式与环境变化无关

B. 在领导最有利的情况下,采取以“任务为中心”的指令型领导方式效果较好 C. 在领导最不利的情况下,采取以“任务为中心”的指令型领导方式效果很好

D. 对处于中间状态的环境,采用“以人为中心”的宽容型领导方式效果较好 E. 为了获得有效的领导,领导者所采取的领导方式应该与环境类型相适应 正确答案:BCDE

3. 下列由领导者在组织中所处的职位所决定权力有: A. 惩罚权 B. 奖赏权 C. 合法权 D. 模范权 E. 专长权

正确答案:ABC

4. 决策价值化的过程包括: A. 价值追求 B. 价值选择 C. 认可价值 D. 检验价值

正确答案:ABCD 5. 职位的权威包括: A. 强制性权力 B. 奖赏性权力 C. 法定性权力 D. 参照性权力 E. 专家性权力 正确答案:AB

6. 群体对个体施加压力的方式有: A. 理智讨论 B. 怀柔政策 C. 铁腕政策 D. 开除政策

正确答案:ABCD

7. 下列属于引发政治行为的组织因素的有: A. 资源的重新分配 B. 晋升决策 C. 角色模糊

D. 感觉到其它可供选择的机会 E. 自私自利的高层管理者 F. 不明确的绩效评估体系 正确答案:ABCEF

8. 菲德勒提出,对一个领导者的工作最有影响作用的有哪些方面: A. 职位权力

B. 任务结构 C. 上下级关系 D. 外部环境

正确答案:ABC

1. 管理方格图中的1.9型管理(乡村俱乐部型管理)的特点包括: A. 主管人员非常关心生产

B. 主管人员很少或根本不关心生产 C. 主管人员不关心人 D. 主管人员很关心人

E. 管理人员宽松但协作程度低 正确答案:BDE

2. 决策价值化的过程包括: A. 价值追求 B. 价值选择 C. 认可价值 D. 检验价值

正确答案:ABCD 3. 沟通的主体可以是: A. 个人 B. 群体 C. 组织

D. 无生命事物

正确答案:ABC

4. 在何种条件下,同质结构的群体可能达到最高的工作效率: A. 工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能 B. 工作需要大家密切配合

C. 一个工作群体成员从事连锁性的工作 D. 工作需要有创造力 正确答案:ABC

5. 对决策者来说,要想使决策达到最优,就必须: A. 在组织中建立有助于收集决策信息的管理信息系统 B. 掌握所有的信息分析的模型和工具 C. 容易获得与决策有关的全部信息

D. 真实了解全部信息的价值所在,并据此制定所有可能的方案 E. 准确预测到每个方案在未来的执行结果 正确答案:CDE

6. 领导连续流理论的提出者为: A. 坦南鲍母 B. 勒温 C. 利克特 D. 施密特

正确答案:AD 7. 信息沟通发生在: A. 人与人之间


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