我的答案： √
28
对于自我的深入分析，不光可以通过练习，还可以通过个人的经历的回顾。（）（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
29
兴趣是最好的老师，指的是在感兴趣的方面，我们会更愿意去提升能力，也就是说兴趣指引了我们能力提升的方向。（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
30
有些时候我们认为的世界是什么样的，外边的世界就会是什么样的。()（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
31
时不时打断别人有助于让别人对自己产生好感。（1.0分）
1.0 分
我的答案： ×
32
每个人都只符合一种兴趣类型。（1.0分）
1.0 分
我的答案： ×
33
所有人都必须做感兴趣的工作，兴趣必须与工作相结合。（1.0分）
1.0 分
我的答案： ×
34
在无领导小组讨论中，为了显示团队合作性，遇到别人不同自己的观点，就应该放弃自己的想法，顺从他人。（1.0分）
1.0 分
我的答案： ×
35
“物以类聚人以群分”是霍兰德的基本理念。（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
36
言语的交际在信息传递中到起93%的作用。（1.0分）
1.0 分
我的答案： ×
37
在整个职业选择梭形模型里面，为了保证职业决策的质量，中间部分的数量是非常关键的，中间部分的数量越少越好。（1.0分）
1.0 分
我的答案： ×
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无领导小组讨论的本质是创设一个有一定压力的任务情境，让被选拔者在其中自然地表现和互动，为HR在短时间内提供多样化的观察角度和丰富的观察素材。（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
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毕业生求职没有工作经验是很正常的，我们要以谦虚、好学的态度来为自己赢得HR的好感。（1.0分）
0.0 分
我的答案： √
40
简历中要告诉HR，只要企业要我，什么岗位都可以，这样显得我谦虚好学，机会更多了。（1.0分）
1.0 分
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对更好未来提出一个清晰、细节化的图案有助于设定焦点解决式目标。（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
42
我们自身拥有的沟通能力、协调能力都属于“硬实力”。（1.0分）
0.0 分
我的答案： √
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提问分为两种类型，一种是封闭性问题，一种是开放性问题，两种都需要对方展开描述。（）（1.0分）
1.0 分
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44
面试时应该正视自己的优缺点，不要故作聪明，把优点说成缺点。（1.0分）
1.0 分
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要做好一次好的演讲，我们的有声语言比体态语言更重要。（）（1.0分）
1.0 分
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三观是指人生观，世界观，价值观。（1.0分）
1.0 分
我的答案： √
47
人的价值观是稳定的，不会发生变化。（1.0分）
1.0 分
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人的职业兴趣是天生的，非常稳定，后天无法改变。（1.0分）
1.0 分
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49
不同性格的人有不同的兴趣类型（1.0分）
1.0 分
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50
演讲的内容往往讲的都是一些大众已经熟知的话题，如果演讲的内容超越了观众，观众听不懂，则会影响演讲的效果。（1.0分）
0.0 分
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