人事异动申请单
员工编号： 申请日期： 姓名 拟： □ 调任 □ 晋升 □ 降职 □ 试用转正 □ 试用不合格 □ 延长使用期 □ 其它 异 动 前 组别 职务类别 岗位/职称 异动原因 考勤截止日 部门主管意见 区分 办 公 异动前 薪 资 变 动 情 况 职 异动后 员 差异 区分 普 通 异动前 员 异动后 工 差异 人事经办人 财务经办人 职务 薪资标准 本薪 技术津贴 职务加给 岗位津贴 异 动 后 组别 职务类别 岗位/职称 异动原因 考勤起始日 部门主管意见 岗位津贴 全勤奖 合计 合计 性别 部门 入职日期 出生年月 部门 生效日期 总经理核准： 交接部门确认 图纸、技术资料、工具 原部门 工作服、鞋、帽及厂牌 行政部 1、 本表由申请部门（用人部门）提出，核准后由人力资源部留存； 2、 本表适用于全体员工部门、组别、岗位、班制等变动情况； 说明 3、 依据年度公司审批的《组织架构》填写； 4、 职务类别：办公职员、普通员工； 5、 生效日期以最终核准日期为准
6、 交接部门确认在人事异动批复后进行。