糯东煤矿调度室双基制度

2019-04-09 13:32

永贵能源兴安煤业糯东煤矿

糯东煤矿调度室

安全生产“双基”建设管理制度

调度室

二〇一〇年六月一日

目 录

1、“双基”建设管理规划和实施考核办法................3 2、调度室安全生产“双基”建设考核表.................5 3、糯东煤矿调度文件汇编................ ............6 4、紧急停风、停电处理程序.. ..... .......... .......11 5、冒顶事故应急处理程序............ ........ .......12 6、应急处理程序............... .... ................13 7、火灾应急处理程序........ ... .... ...............14 8、水灾应急处理程序度.................. ..... ......15 9、现场安全生产协调管理制度.........................1 10、调度质量标准化实施细则.......... . ..... .......17 11、事故隐患排查与落实制度........ ..... ...........26 12、业务技术学习培训制度................. ..........27 13、每周安全生产日活动制度.. .......................28 14、糯东煤矿调度室主任值班制........ ...............29 15、调度室主任安全生产责任制........... ...... .....30 16、调度室副主任安全生产责任制................ .....31 16、调度员安全生产岗位责任制......... ..............32 17、调度室劳动纪律管理规定................ .........34 18、安全生产影响时间处罚规定........................36 19、矿领导跟值班制度................................39 20、矿管理人员入井及带班制度 ..................41

21、事故应急救援制度 ............ ................4622、管理人员请销假登记制度...................... 49

2

23、调度员岗位操作标准和行为规范.................. 24、复工工程许可制度.............................. 25、停工工程检查验收制度.......................... 26、安全隐患排查与治理规定....................... 27、安全检查制度................................. 28、安全生产责任追究制度......................... 29、年度灾害预防与处理计划.......................

О糯东煤矿调度室“双基”建设材料之一 3

“双基”建设管理规划和实施办法

为认真学习永贵公司糯东煤矿安全生产“双基”建设工作标准及考核办法文件精神,积极贯彻落实“安全第一、预防为主”、“综合治理”的方针,大力开展永煤集团“从零开始,向零奋斗”的安全文化,大力推广“三在理念、六大做法”的安全理念,进一步提高安全管理水平,加大安全管理力度,努力构建鲜明特色的安全生产长效机制,形成可靠的基层安全监管网和科学的基础保障体系,落实创建本质安全型矿井的指导思想,夯实基层组织建设、基层安全管理“双基”工作。抓基层,以基层安全保障糯东矿整体安全;打基础,“从细节入手,抓好员工素质基础;从管理入手,抓好制度基础;从现场入手,抓好质量基础”。为实现糯东煤矿2011年顺利投产,完成年产量120万吨的生产任务,确保安全生产工作的健康稳定发展,根据糯东煤矿实际情况,特制定调度室 “双基”考核办法。 一、 成立双基建设领导小组

组 长:王玉锦

副组长:林炎荣、范承才 成 员:调度室所有成员

王玉锦负责“双基”建设考核全面工作

林炎荣、范承才负责“双基”建设考核各项制度宣传监督及建设落实工作

调度室所有成员负责“双基”建设落实工作 二、 考核内容

事故控制、隐患排查、三违管理、培训教育、质量标准化 三、考核办法

1、考核办法为100分制考核。

2、矿“双基”考核结果按照得分与扣分,逐条对照分解到班组个人。

3、调度室查出的隐患问题和“三违”,按照程度分别对责任人进行考核扣分。

4、各生产班组考核基准分为88分,检修班为90分进行考核。

4

5、按矿“双基”考核结果,对三个生产班组实行各30%,机电班10%,进行奖励或处罚。

6、如月底各班组考核低于基准分1分,扣5%。奖励达到基准分班组按所得分进行分配。 四、 保证措施

为了保证调度室安全生产“双基”建设工作的正常顺利进行,并且在公司及矿安全生产“双基”建设工作中取得好的成绩,调度室将采取以下保证措施:

1、提高认识,营造氛围,在调度室全体职工中大力宣传“双基”建设工作是确保安全生产的基础,是落实公司和矿“安全第一,预防为主”方针的重要途径,让“双基”建设工作深入每位职工的心中。

2、精心组织,严抓落实。“双基”建设工作是一项庞大而艰巨的系统工程,为了确保调度室的安全生产“双基”建设工作责任制,将责任逐级进行落实和分解。 3、实行奖罚制度:

奖励:在永贵公司以及本矿的安全生产“双基”建设工作表现良好,对有关“双基”工作做出贡献的人员进行奖励。

处罚:在永贵公司以及本矿的安全生产“双基”建设工作检查中扣分,对“双基”建设工作的有关责任人进行相应的处罚。

矿安全生产“双基”建设工作检查扣分,每低于基准分1分,罚负责人100元,本班成员50元。

二〇一〇年六月一日

5


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