21.试验室主任
职位名称 职 族 所属部门 职位概要: 按规范开展本公司的试验室试验管理工作，符合企业标准。 任务与职责: 执行本公司各项制度、程序要求，严格按照质检规章与程序开展工作； 制定、执行、监督试验室管理制度和工作程序，确定相关责任人； 与外部试验单位联系产品型式试验，按要求准备试品和技术资料； 组织实施产品出厂试验，严格按照试验规范和程序开展工作； 整理总结产品试验记录和报告，提出技术质量改进建议； 参与、协调质量/环境/安全等管理体系的评审； 参加本公司各项质量例会，参与质量管理和分析工作； 接受股份公司技术中心和企质管理中心工作指导，配合相关工作实施； 对公司产品市场反馈情况及时跟进，了解客户使用状况，并提出改进建议； 完成上级交办的其他工作。 任职资格: 教育背景: ◆理工科相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过质量管理、国际质量体系认证、项目管理、产品知识等方面的培训。 经 验: ◆5年以上质量管理工作经验，2年以上的试验室管理工作经验。 技能技巧: ◆熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识，具备亲自动手操作能力； ◆熟悉国际质量体系专业知识； ◆熟练使用办公软件，英文水平良好。? 核心能力分值要求: ◆70~80分。 工作条件: 工作地点:上海或温州。 工作场所:办公室。 环境状况:舒适，无职业病危险。 试验室主任 其它名称 职 级 直属上级 质检处处长 职位代码 薪金标准 所属单位 **公司 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 核准人 签发日期
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21.试验员
职位名称 职 族 所属部门 职位概要: 严格执行试验程序，按要求进行试验。 任务与职责: 执行本公司各项制度、程序要求，严格按照质检规章与程序开展工作； 执行试验室管理制度和工作程序； 编制产品严密的试验和检测方案或计划，认真充分的进行试验前期准备，对试验过程严格监管和控制； 提供试验记录的分析报告及技术质量改进建议； 配合公司开展产品质量分析工作； 参与、协调质量/环境/安全等管理体系的评审； 完成上级交办的其他工作。 任职资格: 教育背景: ◆理工科相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过质量管理、国际质量体系认证、项目管理、产品知识等方面的培训。 经 验: ◆2年以上的试验室试验工作经验。 技能技巧: ◆了解、掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识，具备亲自动手操作能力； ◆熟悉国际质量体系专业知识； ◆熟练使用办公软件，英文水平良好。? 核心能力分值要求: ◆60~70分。 工作条件: 工作地点:上海或温州。 工作场所:办公室或试验室。 环境状况:舒适，无职业病危险。 试验员 其它名称 职 级 直属上级 试验室主任 职位代码 薪金标准 所属单位 **公司 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 核准人 签发日期
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22.生产处处长
职位名称 职 族 所属部门 职位概要: 组织管理本公司生产事务，主持制定和实施生产管理方案，实现企业经营管理目标。 任务与职责: 执行本公司战略规划和各项制度、程序要求； 主持本公司生产管理工作，制订、执行、监督生产管理规章与程序； 组织安全检查及时排除安全隐患，确保安全生产； 制定年、季、月度生产计划、物资采购计划、设备维修计划并组织实施，做好业绩统计； 组织指导生产方案的实施，完成既定指标； 指导下级生产人员工作，组织工作纪律检查，解决、协调日常生产中的各类相关问题； 定期组织召开生产例会、及时解决生产中存在的问题，确保交货期； 组织生产现场的6S管理和设备的维护、保养和修理； 监督仓库、采购、车间、设备管理运行的状况，对物资消耗进行控制； 组织协调对合格供方的选定并实施考核、评定； 组织对特殊订单及合同的生产，按要求完成生产任务； 组织产品的发运； 配合人力资源部门优化本部门团队，制订合理的激励政策，保证队伍稳定和技术含量； 关注本部门管理创新和技术创新工作，提出建设性意见； 协调与其它专业公司或职能部门关系，配合相关工作实施； 完成上级交办的其他工作。 任职资格: 教育背景: ◆理工科相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过企业管理、生产管理、前沿产品知识、项目管理、人力资源管理、劳动法、财务管理等方面的培训。 经 验: ◆8年以上相关行业企业生产工作经验，其中4年以上生产管理经验。 技能技巧: ◆熟悉公司产品知识和各项业务知识，了解掌握行业领先技术信息； ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力和社会活动能力； ◆熟悉地区内各种劳动法律法规； ◆熟练使用办公软件，英文水平良好。? 核心能力分值要求: ◆80~90分。 生产处处长 其它名称 职 级 直属上级 总经理 职位代码 薪金标准 所属单位 **公司 33
工作条件: 工作地点:上海或温州。 工作场所:办公室。 环境状况:较舒适，无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 核准人 签发日期
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23.车间主任
职位名称 职 族 所属部门 职位概要: 组织管理本车间生产事务，进行生产现场管理、工艺管理、过程质量控制，按要求完成生产任务。 任务与职责: 执行本公司战略规划和各项制度、程序要求； 严格执行生产管理规章与程序； 组织安全检查及时排除安全隐患，确保安全生产； 指导下级生产人员工作，组织工作纪律检查，解决、协调日常生产中的各类相关问题； 按时完成月度生产计划和试制任务； 科学安排、合理分配本车间生产任务，及时反映执行生产任务中所遇到的问题并及时解决； 组织好本车间生产的在制品、成品的自检、互检工作，严把质量关； 组织生产现场的6S管理和设备的维护、保养和修理； 监督车间、设备运行状况，对物资消耗进行控制； 加强车间班组建设，增加车间班组的凝聚力，提高工作效率； 参与不合格品的处理，组织落实纠正预防措施； 提出改进生产设备、工艺流程、操作环境等方面的建议； 协调本车间与其它部门的关系，配合相关工作实施； 配合人力资源部门优化本车间团队，制订合理的激励政策； 完成上级交办的其他工作。 任职资格: 教育背景: ◆理工科相关专业专科以上学历。 培训经历: ◆受过企业管理、生产管理、产品知识、劳动法等方面的培训。 经 验: ◆5年以上相关行业企业生产管理经验。 技能技巧: ◆熟悉公司产品知识和各项业务知识； ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力； ◆熟悉地区内各种劳动法律法规； ◆熟练使用办公软件，英文水平良好。? 核心能力分值要求: ◆70~80分。 车间主任 其它名称 职 级 直属上级 生产处处长 职位代码 薪金标准 所属单位 **公司 35