xx“查找廉政风险、健全防控机制”
个人廉政风险防控承诺书
姓名 职务 xx综治办副主任 岗位主要 职责 1. 结合本地综合治理工作实际，研究、本辖区的工作计划、工作方案和实施意见，并负责组织实施。 2. 掌握辖区内的治安形势，组织、协调各有关部门开展严打整治斗争。 3. 深入开展矛盾纠纷排查调处工作，协助有关部门进行妥善处置，及时化解矛盾纠纷，维护社会稳定。 4. 协助公安派出所做好外来流动人口管理工作，协调有关部门加强协作，把管理、教育、服务紧密结合起来，正确引导人口有序流动。 5. 协助法律服务所做好刑释解教人员的安置帮教工作 6. 协助有关部门，指导治保会、调解会和各种形式的群防群治队伍的工作。 利用严打、整治之机索要或收受礼物馈赠和宴请； 顾及人情关系，不能秉公办事，放宽对严打整治过程中的要求； 被检查、考核单位打招呼、说情； 对发现重大问题不披露、不汇报、不反映，改提的意见不提，提出意见不切实、不具体； 廉政风险点 5. 领导、当事人或其他同事说情等。 1. 2. 3. 4. 风险等级：三级 1. 遵守各项规章制度、廉洁自律等方面以身作则，作同志们的表率。 2. 严格按照干部任免程序，按制度办事，做到公平、公正、公开，自觉接受监督。 3. 请客不去、送礼不收。 4. 坚决杜绝“吃拿卡要”现象。 防范风险的措5. 认真遵守各项廉政纪律。 施及承诺 承诺：保证本人不发生廉政风险。如有发生愿接受组织处理。 承诺人（签字）： 2010年7 月
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个人廉政风险防控承诺书
姓名 职务 xx财务办公室出纳员 岗位主要 职责 1. 及时登记现金、银行日记账，日记账做到日清月结，账实相符，对不真实、不合法、违反财务制度的原始发票有权拒绝付款。 2. 及时与总账、银行对账单对账，做到账账相符。 3. 严格财务纪律，不挪用公款，不公款私用私存，不出借集体资金。负责完成领导交办的其他工作。 廉政风险点 1. 2. 3. 4. 5. 私自挪用、侵吞公款； 做假账，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证， 提供不真实数据； 私设小金库； 费用报销手续不全； 违规盖章；向他人透露财务信息，违反保密原则。 风险等级：一级 1. 遵守各项规章制度、廉洁自律等方面以身作则，作同志们的表率。 2. 严格按照干部任免程序，按制度办事，做到公平、公正、公开，自觉接受监督。 3. 请客不去、送礼不收。 4. 坚决杜绝“吃拿卡要”现象。 防范风险的措5. 认真遵守各项廉政纪律。 施及承诺 承诺：保证本人不发生廉政风险。如有发生愿接受组织处理。 承诺人（签字）： 2010年7 月
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xx“查找廉政风险、健全防控机制”
部门廉政风险防控承诺书
部门名称 负责人 xx法律服务所 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 协助基层政府开展依法治理工作和行政执法检查、监督工作。 指导和监督人民调解工作。 指导和管理基层法律服务、法律援助工作。 代表镇人民政府处理民间纠纷。 组织和开展普法宣传和法制教育工作。 组织开展对刑满释放人员和解除劳教人员的帮教工作。 参与社会治安综合治理工作。 完成上级司法行政机关和镇人民政府交办的其他有关工作。 部门主要 职责 1. 对基层调委会工作发现问题时视而不见，重大疑难纠纷的不进行调解工作；不按照有关法律、法规和政策规定，强迫当事人进行调解，限制当事人的诉讼权利，收受当事人的礼品和请吃。 2. 在法律援助工作中，不执行市局和区局的有关规定，办理人情案。 3. 在杜区矫正工作和安置帮教工作中，对接收对象严格执行审查，向矫正 对象及其亲属索取财物，谋取私利，收受矫正对象和帮教对象的贿赂和馈赠。 廉政风险点 4. 在日常的司法行政工作中不公平、不公正、不公开，不严格遵守法律法规。 风险等级：三级 1. 加强思想道德修养，遵守廉政建设各项规定；积极参加廉政建设集体活动，增加反腐倡廉的自觉性；以反面教育为题材，做到自警、自省、自悟；经得起各种诱惑，做到警钟长鸣。 2. 认真学习和贯彻执行国家各项法律、法规制度，严格遵守《xx党风廉政建设责任制》、《xx党员领导干部述职述廉制度》等规章制度。 防范风险的3. 重大事项决策坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”。并报镇党委、镇政府决策、决定，不能个人说了算。 制度和措施 负责人（签字）： 2010年7 月
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个人廉政风险防控承诺书
姓名 职务 xx法律服务所所长 岗位主要 职责 1. 法律服务所所长主持管理法律服务所全面工作，并对全所的一切工作负全部责任。 2. 认真组织学习政治理论和基层司法行政相关的法律、法规及业务知识。 3. 指导管理辖区的人民调解工作，参与调解疑难、复杂民间纠纷。 4. 负责组织协调有关部门和单位开展社区矫正和对刑释解教人员的安置帮教工作。 5. 指导管理基层法律服务工作。 6. 组织开展法制宣传教育、社会治安综合治理工作，为乡镇人民政府依法行政、依法管理提供法律意见和建议。 1. 开展司法行政工作中，办人情案。不规范操作； 2. 在做好人民调解工作中，限制当事人的诉讼权利，在调解过程中侮辱当事人，收受当事人的请吃； 3. 在安置帮教工作中，向帮教对象索取财物、谋取私利，收受帮教对象的贿赂； 廉政风险点 4. 领导、当事人或其他同事说请等。 风险等级：三级 1. 遵守各项规章制度、廉洁自律等方面以身作则，作同志们的表率。 2. 严格按照干部任免程序，按制度办事，做到公平、公正、公开，自觉接受监督。 3. 请客不去、送礼不收。 4. 坚决杜绝“吃拿卡要”现象。 防范风险的措5. 认真遵守各项廉政纪律。 施及承诺 承诺：保证本人不发生廉政风险。如有发生愿接受组织处理。 承诺人（签字）： 2010年7 月
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个人廉政风险防控承诺书
姓名 职务 xx信访员 岗位主要 职责 1. 协助主任做好来信来访工作。 2. 根据领导的布置和要求，制定年度工作计划和总结，以及所有资料的归档立卷。 3. 及时做好来信来访的登记、编号与提交领导批阅工作。 4. 做好办结信访案子的材料整理与归类工作。并根据安排做好数据统计、年终总结、报表、立卷归档等工作。 5. 完成上级交办的其他任务。 1. 利用接待受访之机索要或收受礼物馈赠和宴请； 2. 故意推诿、敷衍、拖延信访事项办理或者不在法定期限内办结信访事项； 3. 顾及人情关系，不能秉公办事，甚至将信访人的检举、揭发材料回者有关情况透露、转给被检举、揭发单位或者人员； 4. 故意对有可能造成社会影响的重大、紧急信访事项或者授意他人隐瞒、谎廉政风险点 报、缓报造成后果； 5. 领导、当事人或其他有关人员说情等。 风险等级：三级 1. 遵守各项规章制度、廉洁自律等方面以身作则，作同志们的表率。 2. 严格按照干部任免程序，按制度办事，做到公平、公正、公开，自觉接受监督。 3. 请客不去、送礼不收。 4. 坚决杜绝“吃拿卡要”现象。 防范风险的措5. 认真遵守各项廉政纪律。 施及承诺 承诺：保证本人不发生廉政风险。如有发生愿接受组织处理。 承诺人（签字）： 2010年7 月
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