要营造高效廉洁的政务环境。重点是要简化行政审批程序，清理公示收费项目，以最快的速度办理各种审批事项，提高行政效能，推行政务公开、服务承诺、责任追究和限时办结制度。第三，要营造安全稳定的司法环境。要继续加大全民普法工作力度，提高全民法制意识，营造知法、守法、用法的文明环境。要充分发挥政法机关在经济发展中的保驾护航作用，以保护投资者、经营者的生命财产安全为重点，依法加强对市场主体的保护，全面做好预防犯罪、打击犯罪的各项工作。要加大对发生在企业周边、影响企业正常生产经营的治安案件的查处力度，为企业创造良好的外部环境。第四，要营造诚实守信的人文环境。一方面，要推进诚信体系建设。按照“有诺必践，违诺必究”的原则，重点加强政府诚信体系建设，引导企业、公民讲诚信。要认真学习我县出台的招商引资有关政策和措施，在招商引资过程中，严格依法按政策来作出承诺、履行承诺，按说的做，按做的说。另一方面，要建立失信惩诫机制。建立完善政策执行信息反馈机制，加强对各项政策执行落实情况的监督检查，严禁有令不行、有禁不止、承诺不践诺的现象发生。凡搞政策“中梗阻”，对政策执行不好或不到位、不落实的，将严格追究相关部门领导和具体执行人员的责任。同时，对企业、个人失信行为要在一定范围内进行公共曝光，通过行政的、经济的、法律的以及社会监督的手段来制裁。
第六，坚定不移地以坚持强化调度督查来招商。一要强化督促考核机制。实行“每月一调度，一通报”措施，每月进行一次招商引资工作督查并召开一次全县招商引资调度会；每月对完成招商引资任务情况及投资千万元以上新开工项目通过《简报》形式进行排
位和通报。县委、县政府督查室要对各乡镇、单位的招商引资工作进行经常性、定期和不定期的督查，做到每月进行一次督查，督查情况在全县通报，并在新闻媒体公布招商引资的进度情况，接受社会各界监督。对招商引资工作措施不到位、工作不力的要予以通报批评、媒体曝光、诫免谈话、离岗招商、组织处理的强制性措施。对招商引资工作要长抓到底，年初出台的各项政策要严格兑现，对作出贡献的单位和个人进行奖励。二要强化奖惩激励机制。招商引资要有大突破，关键的一条就是要加大奖惩力度，以招商引资成效论英雄，要形成一种“引进者光荣，引不来可耻”的工作导向。县委、县政府将继续严格兑现招商引资的奖励政策，对招商引资工作贡献突出的单位和个人，坚决给予重奖。各部门、各单位也要拿出配套的、可行的奖惩办法，让招商引资的功臣得实惠、有地位，充分调动全体干部群众的招商积极性。对没有项目或完成任务倒数后三名的乡镇、单位的主要负责人要实行诫免谈话和通报批评，并向县委、县政府作出书面检查；年底对完成任务倒数三名的乡镇、单位主要负责人，次年开始要离岗招商。
第七，坚定不移地坚持以政策扶持来招商。继续对固定资产投资总额在1亿元以上、购买经省级以上专业部门认定的国内外先进生产设备、实施省级以上重点科技项目以及跨国、跨省企业将公司总部、生产基地及研发中心迁驻我县的招商引资企业，可采取“一企一议”、“一事一议”给予政策支持。对生产性固定资产投资达5000万元以上重大项目的项目引进人本人或其配偶、子女符合事业单位聘任条件的，安排1个自收自支事业单位编制名额；固定资产投资额超过1000万元的外来投资，其企业法人代表的子女有自
主选择在本县任何学校就学的权利。县外投资企业购买大专院校、科研院所科技成果，最先在我县实现科技成果转化的，给予企业科技成果实际购买费用的10%—30%专项补助。出口企业在享受国家规定的退税及贴息政策的同时，根据商务、财税部门核定的结果对增幅前三位、出口规模前三位的予以奖励。对引进项目有功的中介组织或个人按所引进项目固定资产投资的5‰给予一次性奖励。在招商引资工作中成绩突出，符合《党政领导选拔任用条例》规定的优秀干部，优先提拔重用。
第八，坚定不移地坚持以破解招工难来招商。招工难，已经成为各地招商引资工作中遇到的一个普遍性难题。有效破解企业招工难，成了一个地方招商的有效品牌。我们要实行乡镇和部门定任务、建立专门培训制度、实行招工奖励的政策，帮助企业招工。同时，要督促企业改善生产生活条件，提高工资待遇，对重点企业、员工留厂率高的企业要优先输送员工。一是各乡镇、各单位要宣传好我县工业园区企业发展状况、用工情况、招工政策，动员外出和富余劳动力到县工业园区企业就业和创业。二是教育、劳动部门要加大对农村劳动力和初、高中毕业生的引导就业及培训力度。三是劳动、就业部门和共青团、妇联等社会团体要与企业一道加大到省外、县外招工力度。四是工业园区企业要提高员工工资、福利待遇，做到以待遇留人、以情感留人。
第九，坚定不移地以坚持加大宣传、推介怀宁来招商。要推进“名片城市”工程，加强宣传推介，扩大影响力，营造良好氛围。我们要充分利用报刊、电视、互联网等媒体，有关部门要整合资源，密切配合，齐抓共管，加强招商引资宣传工作，加大对怀宁县情、
资源、产业以及经济社会发展成就的宣传，大力推介怀宁，千方百计提高我县在国内外的知名度。特别是我县的政府网站要充分加以利用，及时在网上发布和更新招商引资信息。县电视台要把招商引资工作当作常年宣传的重点，号召全民抓招商，真正形成人人宣传招商、人人参与招商的良好局面。我们要对为怀宁经济社会发展作出贡献的外来投资企业和企业主，通过各种媒介大张旗鼓地宣传典型事迹。此外，还要注意抓好社会宣传，在主要街面、繁华地段，通过标语、横幅、牌匾等形式，大造舆论氛围。要利用参加经贸洽谈会、走亲访友、同学会、同乡会等一切可能利用的机会，大力宣传我县的招商引资项目、资源优势和优惠政策等等，为我县招商引资工作推波助澜，扩大怀宁知名度，让怀宁走向全国，走向世界。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。同志们，2008年的招商引资和园区建设工作任务繁重。只要我们从每个干部抓起，抓紧每一天，干好每一时，以时不我待的责任心、事业心，齐心协力抓好招商引资和园区建设工作，相信一定能取得更好更大成效，怀宁经济社会追赶跨越式发展目标就一定能早日实现。