49.民主集中制四个服从：党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党全国代表大会和中央委员会。
50.四个始终保持：始终保持清醒头脑、始终保持奋发有为的精神状态、始终把人民放在心中最高位置、始终保持共产党人的政治本色。
51.四个保持高度一致：全党要坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
52.监督执纪四种形态：党内关系要正常化，批评与自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理成为大多数；对严重违纪的重处分，作出重大职务调整应当是少数；对严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极少数。
53.四类主体监督：党的中央组织的监督、党委（党组）的监督、党的纪律检查委员会的监督、党的基层组织和党员的监督。
54.对党的领导干部四种问责方式：通报、诫勉、组织调整或者组织处理、纪律处分。
55.党员四个坚持：坚持公私分明，先公后私，克己奉公；坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事；坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约；坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。
56.党员领导干部四个自觉：廉洁从政，自觉保持人民公仆本色；廉洁用权，自觉维护人民根本利益；廉洁修身，自觉提升思想道德境界；廉洁齐家，自觉带头树立良好家风。
57.国企党建四个坚持：坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用；坚持服务生产经营不偏离，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力；坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变；坚持建强国有企业基层党组织不放松。
58.四下基层：领导干部信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层。
59.凡提四必：讨论决定前，对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查，坚决防止“带病提拔”。
60.四同步四对接：党的建设和国有企业改革同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展，实现体制对接、机制对接、制度对接和工作对接。
61.四好领导班子：政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。
62.述责述廉四重点（省委）：执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作以及执行廉洁纪律情况。
63.四个第一（集团党委）：党对国企的领导是第一原则，党建是国企的第一工程，党组织负责人是第一责任者，党员在转型升级、创新创造中是第一先锋。
64.四要四不要（集团党委）：要创造亮点，不要制造难点；要抓住重点，不要落入盲点；要发扬优点，不要纵容缺点；要勇攀高点，不要停在起点。
65.四有干部（集团党委）：胸中有志、心中有数、肚中有货、脑中有谱。
“五”
66.五大发展理念：创新、协调、绿色、开放、共享。
67.五大思维：战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维。
68.五位一体总体布局：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设。
69.好干部五条标准：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
70.党纪处分五项原则：党要管党、从严治党；党纪面前一律平等；实事求是；民主集中制；惩前毖后、治病救人。
71.党内五种纪律处分：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
72.五好先进基层党组织：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。
73.党员五带头：带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。
74.五抓五看（省委）：看有没有抓加强教育，看有没有抓制度建设，看有没有抓一把手，看有没有抓查处，看有没有抓部署、检查、落实。
75.五抓五重（省纪委）：抓日常监督，重在落实抓早抓小；抓执纪审查，重在加强自办案件；抓责任追究，重在做到失责必问；抓标本兼治，重在推动建章立制；抓自身建设，重在坚持严管厚爱。
76.党建工作五个有（省国资委党委）：有机构、有人员、有经费、有阵地、有作为。
77.惩戒五种人（集团党委）：闹矛盾不团结者、混日子不作为者、素质低不学习者、推责任不担当者、有毛病不改正者。
78.不做五类人（集团党委）：丧失信念的“老糊涂”、 因循守旧的“老顽固”、 圆滑世故的“老油条”、 明哲保身的“老好人”、 推诿扯皮的“老江湖”这“五类人”。
79.下好五子棋（集团党委）：车子、房子、票子、盘子、笔杆子。
80.五敢五上（集团党委）：“五敢”，即：干事创业敢担当、履行职责敢负责、破解难题敢创新、不良现象敢制止、面对诱惑敢拒绝；“五上”，即：平常时刻我必上、困难时刻我先上、重要时刻我顶上、关键时刻我冲上、踩线时刻我不上。
81.胸怀五颗心（集团党委）：“胸怀五颗心，常问有没有”：问一问自己，有没有符合标准、乐于奉献的初心；问一问自己，有没有敢于担当、勇于负责的恒心；问一问自己，有没有严于修身、不触底线的戒心；问一问自己，有没有提升素质、保持先进的信心；问一问自己，有没有闻过则改、自我净化的决心。
82.党建工作五个更加（集团党委）：更加注重政治建设，更加规范，更加有用有效，更加充满活力，更加落实到位。
“六”
83.六大纪律：政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、群众纪律、生活纪律。
84.六项禁令：严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动；严禁向上级部门赠送土特产；严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡；严禁滥发钱物、讲排场、比阔气，搞铺张浪费；严禁超标准接待；严禁组织和参与赌博活动。
85.六有政治局面：又有集中又有民主，又有纪律又有自由，又有统一意志又有个人心情舒畅、生动活泼的政治局面。
86.党员干部六个方面表率：在坚定理想信念方面、在坚持实事求是方面、在推动科学发展方面、在密切联系群众方面、在加强道德修养方面、在严守党的纪律方面。
87.六个围绕一个加强：围绕党的政治建设、围绕党的思想建设、围绕党的组织建设、围绕党的作风建设、围绕党的纪律建设、围绕夺取反腐败斗争压倒性胜利和加强对巡察整改情况的监督检查。