广东省产科重大疾病重点
实验室管理规章制度
（试行）
广东省产科重大疾病重点实验室
2012.2
广东省产科重大疾病重点实验室管理规章制度
目 录
规章制度总则----------------------------------------------------02 实验室管理办法--------------------------------------------------03 学术委员会工作章程----------------------------------------------04 实验室工作人员管理规定------------------------------------------06 课题负责人制度--------------------------------------------------08 客座人员和流动人员工作条例--------------------------------------11 财务管理制度----------------------------------------------------12 论文、论著等发表和专利、成果申请的有关规定-—-------------------15 实验室开放管理条例----------------------------------------------17 仪器设备管理办法------------------------------------------------18 实验室安全和保卫制度--------------------------------------------19 实验室材料管理制度----------------------------------------------21
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广东省产科重大疾病重点实验室管理规章制度
规章制度总则
广东省产科重大疾病重点实验室是华南地区从事产科学应用基础研究、培养高层次人才、促进产科学发展的重要基地，也是对外交流合作的重要窗口。根据《广东省重点实验室建设与管理办法》的有关精神，为实现实验室的工作目标，切实加强实验室各项日常工作的管理，实现实验室管理工作的科学化、民主化和规范化，特制订本规章制度。
1. 实验室的依托单位是广州医学院。执行\开放、流动、竞争、协作\的开放运行管
理方针和政策
2. 实验室接受广东省科技厅、广州医学院等有关上级组织的领导、督促和检查、拨
款以及社会各界的赞助。同时，实验室积极争取国家和社会的各类科研经费。 3. 充分发挥实验室学术委员会的指导、监督作用
4. 实验室对国内外开放，欢迎国内外专家学者来实验室进行课题研究或合作研究。
鼓励和提倡多学科的联合和交叉研究。
5. 实验室的研究人员、技术人员、管理人员、客座及流动人员（包括客座教授、博
士后、研究生、临聘人员及临时工等）都必须遵守本实验室的相关规章制度。 6. 重点实验室接受依托单位的行政领导和业务指导及监督，依托单位为实验室提供
后勤服务保证。重点实验室应是依托单位深化科技体制改革的试点单位，为承担单位的发展多作贡献。
7. 本系列规章制度自颁布之日起执行，有不完善之处日后修改完善。
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广东省产科重大疾病重点实验室管理规章制度
实验室管理办法
1.
根据《广东省重点实验室建设与管理办法》的有关规定，实验室实行依托单位领导下，学术委员会指导下的主任负责制。
2.
重点实验室设实验室主任1名，副主任1-2名。实验室主任应是本领域的学术、学科带头人，具有较强的组织管理和协调能力，年龄一般不超过六十岁，任期为三年，每年在实验室工作时间不少于8个月，特殊情况要报主管部门批准。
3.
实验室实行主任全面负责制。主任对实验室的战略发展、科学研究、学术交流、财务、专职人员聘任、研究生教育、资产、行政后勤、安全卫生等实行统一管理。实验室内一切重大事宜均须经实验室主任或副主任同意方可实施。
4.
学术委员会是重点实验室的学术指导机构，职责是是讨论和决定实验室研究方向，审议实验室的研究课题，协调重要学术交流活动，组织有关成果的评审等。
5.
学术委员会成员由承担单位推荐，省重点实验室聘任，人数不超过十人，其中依托单位人员不超过五分之二。委员任期三年。
6. 实验室下设办公室，协助主任、副主任处理日常事务。负责实验室日常运转及科研业务工作、协助分管实验室财务（实验室日常运转及PI课题组费或室务会确定的专项经费的签报管理）、主管PI项目组业务和相关管理工作。
7. 实验室主要研究领域分别是：
(1) 产科多器官功能障碍机制与救治研究 (2) 遗传病致病基因研究与干预、 (3) 辅助生殖技术安全性机理研究 8.
每个研究领域设1-2名负责人，由实验室主任聘任或指定，其职责是协助实验室主任管理和协调各研究领域的课题组工作。
9.
每个研究领域设若干个课题组。每个课题组设1名课题组组长，由实验室主任指定，其职责是协助相应研究领域负责人管理各课题组。
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广东省产科重大疾病重点实验室管理规章制度
学术委员会工作章程
1.
广东省产科重大疾病重点实验室学术委员会受广州医学院的委托，是实验室的学术指导与评审机构。
2.
学术委员会由国内产科学及相关学科基础与临床领域的知名同行科学家组成。学术委员会从相关领域的不同学术角度对实验室的研究方向和工作内容实施有效指导。学术委员会设主任委员1名，副主任委员2名，委员7名。
3.
学术委员会主任委员和副主任委员由广州医学院聘任，报广东省科技厅备案。原则上广州医学院的委员应不超过委员总数的五分之二。
4. 5.
学术委员会成员每届任期三年，年龄原则上不超过七十岁。 学术委员会的主要职责：
1) 审议和指导实验室确立目标、学科布局和研究方向。 2) 指导和审议重大学术活动 3) 评议实验室的研究成果。
4) 评估实验室固定人员的科研进展及研究成果。 5) 听取和审议实验室的年度工作计划和总结报告。 6) 对学术不端行为进行调查。
7) 通过讲学、互派研究人员等多种形式支持实验室的研究工作。 6.
学术委员会工作方式：
1) 每年召开1次学术委员会全体会议，每次实到人数不少于三分之二。 2) 学术委员会主任在必要时可临时召集会议。 3) 平时使用各种通讯方式与实验室保持紧密联系。 7.
学术委员会遇事需要形成决议时，在发扬民主、充分讨论的基础上进行表决，决议以超过参加表决人数的三分之二为有效。
8.
实验室遇有学术方面的重大决策时，应报请学术委员会审议，征求学术委员会的指导意见。
9.
实验室应为学术委员会的工作提供方便，通过各种方式，为学术委员会了解实验室的工作创造条件。
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