劳动立法带来的问题
1、立法内容越来越刚性化,违法成本逐渐显性化; 2、立法宣传越来越基层化,政策越来越透明化; 3、员工维权意识增强且维权层次提高; 4、审判尺度向员工倾斜,企业胜诉成为小概率; 5、劳动争议体现出多样化、群体化; 6、企业劳动用工“原罪”成为发展制约。
劳动立法带来的问题
1、立法内容越来越刚性化,违法成本逐渐显性化; 2、立法宣传越来越基层化,政策越来越透明化; 3、员工维权意识增强且维权层次提高; 4、审判尺度向员工倾斜,企业胜诉成为小概率; 5、劳动争议体现出多样化、群体化; 6、企业劳动用工“原罪”成为发展制约。