“捆绑式评价”管理法(4)

2019-03-05 20:51

们认为评价制度最为关键。为了提高小组合作学习的有效性,我校实行了小组“捆绑”的学生评价制度。

小组评价内容:

(1)常规要求评价:①考勤;②两操情况;

(2)行为习惯评价:①礼仪习惯 ②劳动习惯 ③卫生习惯 ④品德修养

(3)学习进步评价:①学习习惯 ②学习兴趣 ③完成作业情况 ④课堂表现力 ⑤考试成绩

(4)活动参与评价:①参与活动的主动性 ②活动中的作用 ③活动结果

(5)特长才艺评价:综合评价

参与评价的的人员:学校领导、班主任、任课教师、学生干部。 奖惩的办法:(1)、班级每周进行一次“星级小组”评选,学校每月进行一次“星级小组”评选。

(2)、学校每学期末都对全校的学习小组进行整体考核,评选出“模范小组”作为全体小组学习的榜样;每学期之初都对假期内优秀学习小组进行大力表彰。

(3)、每学期学生个体的评优、选先与班级小组的评价相连,优胜的小组将会分得更多的名额。

小组“捆绑”的学生评价制度让学习小组走向了真正合作,让学习显示了真正的有效,让合作焕发了灿烂的光彩。

我们从新课改中汲取营养,创造性的建立了“捆绑式”的学校评价体系,从而使我们教师更敬业,更富有爱心;使我们的学生更团结,更热爱学习;使我们的学校更发展,更壮大。我们的“捆绑”不是为“捆绑”而设定的“捆绑”,也不是高压下的“捆绑”;我们“捆绑”是科学、艺术的,是和谐、民主的,是实在、有效的。我们有理由相信我们的“捆绑式”评价体系定能鼓起“有效教学”的风帆,定能让腰关中学在新课改的大潮中破浪前进!


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