三、我国工业企业的人工费用构成
1．产品生产人员工资、奖金、津补贴（制造费用—直接工资）
2．产品生产工人的职工福利费（制造费用——其他直接支出）
3．生产单位管理人员工资（制造费用）
4．生产单位管理人员的职工福利费（制造费用）
5．劳动保护费（制造费用） 以下略，共计16项。
按照政府管理部门人工成本的统计口径， 人工成本包括七大项
1、从业人员劳动报酬（含不在岗职工生活费） 1、从业人员劳动报酬（含不在岗职工生活费）2、社会保险费用 2、社会保险费用3、福利费用 3、福利费用4、教育经费 4、教育经费5、劳动保护费 5、劳动保护费6、住房费用 6、住房费用7、其他人工成本 7、其他人工成本
从业人员劳动报酬
? 在岗职工工资总额
? 企业在岗职工以外其他从业人员的劳动报酬
+概念 在岗职工工资总额是指企业按国家规定统计填报并向 内部在岗职工支付的计时工资、计件工资、奖金、津 贴、补贴、加班加点工资和其他工资（如附加工资、 保留工资以及调整工资补发的上年工资等）。企业在 岗职工以外其他从业人员的劳动报酬是指企业内部全 部从业人员的劳动报酬减去在岗职工工资总额的部 分，如外聘、返聘人员的劳动报酬等。
社会保险费用
? ? ? ? ? ? 养老保险费用 医疗保险费用 失业保险费用 工伤保险费用 生育保险费用
离退休金和其它费用
职工福利费用
? ? ?
企业提取的职工福利费
公益金等集体福利设施费用 其它福利性支出
+概念 职工福利费是按照企业工资总额14%的规定比例提取的，主要用于 职工医药费、医护人员工资、医务经费、职工因工负伤赴外地就 医路费、职工生活困难补助、在职工集体福利设施内工作人员的 工资以及其它按国家规定的福利性支出。公益金是企业税后利润 分配项目，用于修建职工集体福利设施。其它福利性支出是企业 通过其它渠道列支的超支医药费或其它各种福利性支出。 ★注意剔除职工福利费中的医疗保险支出和福利机构人员工资支 出等易重复统计的部分。