陕西省创建文明工地资料 四、办公生活设施整洁
安全员岗位职责
1、 负责《施工安全管理办法》在项目部实施的监督检查。
2、 按规定进行项目部安全生产和安全达标检查，对存在的问题和隐患
提出整改意见，督促执行并验证。
3、 参与组织新工人、换岗员工、劳务供方的进场进行教育，培训、考
核、并做好记录。
4、 参与各类脚手架、井架、塔式起重机、施工电梯、施工用电、建筑
物临边洞口防护等安全设施的验收。
5、 参与特种那个作业人员培训教育，确保其持证上岗，建立项目部特
种作业人员管理台账。
6、 负责项目各种管理计划中规定的安全技术措施的实施进行监督。 7、 负责督促劳动防护用品的按规定发放，督促检查按要求使用。 8、 负责轻伤事故的调查处理，参与轻伤以上事故的调查处理。
陕七建四直部华泰世纪华苑六期项目部
第四部分 办公生活设施整洁
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材料员岗位职责
1、 报告公司的各项物资管理规章制度，并提出实施措施。 2、 负责本项目物资采购与供应的管理工作，努力降低采购成本。 3、 负责本单位仓库和现场物资管理。
4、 负责对下属物资管理人员的上岗考核与管理。
5、 负责本单位化学危险品采购、储存、发放管理的监督检查。 6、 负责本单位节约资源、能源实施办法的管理，并对项目部报告上述
办法的管理和检查。
7、 负责评审物资对产品要求和满足能力和供应方式及其保障能力。
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质检员岗位职责
1、 负责监督项目质量计划和施工组织设计中规定的质量保证措施的
实施。
2、 对分项工程及其相关工序进行质量检查，监督班组按操作规程、作
业指导书和技术交底的要求进行施工，对不符合要求的工序或分项工程进行检验和试验、测量，向施工员提出纠正意见。
3、 按适用的标准、规范规定的方法和准则，对本项目的各分项工程进
行检验和试验、测量、并核定其质量等级。
4、 参与制定不符合的纠正措施和预防措施，监督其实施，验证其效果。
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劳资员岗位职责
1、 负责人力资源的管理和调控。 2、 负责人力资源需求调查与现状评价。
3、 负责本单位员工的考察、考核、推荐聘任与调配。
4、 负责编制教育计划，组织对员工的教育，培训和取证工作，对培训
的实施进行效果评价。
5、 负责劳务供方的考察、评价，对合格劳务供方使用过程中进行控制
与考核。
6、 负责与劳务供方签订合同或协议，并对其进行管理。
7、 提供管理评审相关信息资料，负责管理评审要求的纠正和预防措施
的制定，实施、验证及评审。 8、 保持和监控本系统必要的各种记录。
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资料员岗位职责
1、 贯彻执行国家、行业和地方有关建筑及安装工程技术资料的管理标
准、办法及公司有关文件的规定，负责项目部有关文件和资料的管理工作。
2、 负责接收、发放有关文件和资料，建立台账，并建立受控文件清单。
当收到变更文件或报废文件时，及时办理发放和回收作废文件手续，以防误用。
3、 协助质量员和工长做好交竣工资料的收集、整理、编目、装册等工
作，确保各项工程技术资料符合规定要求。
4、 工程项目结束时，及时回收有关受控文件和资料，整理后，交分公
司有关部门。
5、 协同劳资部门对本系统专业人员的培训实施管理。
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