第三是抓创新。各级各部门不仅抓载体的创新，还与时俱进，大但创新，创造了比较好的工作方法及制度，使活动呈现多姿多彩、生动活泼的良好局面。如**镇利用自身优势，率先创建乡镇一级政务服务中心，集中6个站所的办理事项到中心统一受理、办理，把项目一站式受理，一条龙服务延伸到农村。**乡以“便民服务车”为载体，每月下村为群众现场办事，创新了便民利民服务模式；地税局实施奖惩分明的人才激励机制，使人尽其才，岗位合理，焕发了全体工作人员的工作热情及积极性；国土局实行项目办理负责人全程跟进并电话通知办理事项办理进度、结果等等，种种创新举措，都受到了广大干部群众的欢迎，也使全县机关效能建设工作更富有特色和活力。
第四是抓落实。首先是抓好步署。成立活动的领导机构、制定方案、抽调人员、落实经费，保证了工作有组织有步骤地开展；其次是抓好责任落实。把活动四个阶段的工作任务层层分解，精心组织实施，做到了领导到位、责任到位、工作到位、措施到位；最后是抓好宣传与督查。通过电视、简报等媒介对活动的大量宣传，为活动的开展创造了浓厚氛围；建立一支作风过硬、责任心强的督查队伍，通过经常性的明查暗访工作，及时表彰先进，通报后进，保证了活动的扎实开展。
总体来看，去年我县机关作风效能建设工作卓有成效。但是，我们仍要清醒认识到我县当前机关效能方面仍存在不容忽视的问题，一是办事效率还不够高；二是工作作风有待加强；三是制度落实不够到位；四是政务中心运行机制及监察机制仍需加强。在今后工作中，我们还要不断加强领导，强化措施加以改进。
三、当前和今后一个时期的工作要求和目标
前和今后一个时期，要以党的十七大和胡锦涛总书记在广西考察工作时的重要讲话精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，在巩固已取得的成果的基础上，继续围绕“优化环境，促进发展”主题，以建设为民、务实、清廉、高效的机关为目标，持续、深入推进机关作风效能建设。要不断完善作风效能建设“五个一”载体工程，加强作风效能网站建设，畅通投诉渠道，完善作风效能建设工作机制；完善行政审批电子监察系统，提高行政审批效率；加强绩效考评和责任追究，充分调动机关工作人员的积极性，全面提升机关服务工作水平，全面提升群众对机关服务工作的满意度，把我县作风效能建设工作推上新的台阶，为我县实现经济社会又好又快发展创造良好政务环境。具体做好“五项工作”：
一是以继续解放思想为动力，推进行政管理体制改革。全县各级各部门要以建立服务型政府为目标，以开展继续解放思想大讨论为动力，深入查找和解决本部门、本单位在转变作风、提高效能方面存在的主要体制机制障碍，以行政管理体制的改革创新为转变干部作风、提高行政效能扫清障碍，不断取得转变干部作风、提高行政效能的新成果。
二是以贯彻落实“三项制度”为核心，健全完善政务服务运行机制。要把政务服务中心作为落实“三项制度”、创新政务服务运行机制的重要平台，进一步完善功能、加强管理，努力提高政务服务中心的服务水平和管理水平。要抓好政务公开和推进电子政务工作，不断拓展政务公开的内容，丰富政务公开的形式，实现行政审批“阳光操作”，为群众和投资者提供更加便捷、高效的服务。
三是以确保重大工作部署落实为重点，健全完善激励监督机制度。要建立健全激励监督机制，健全工作责任制度、重大事项的督办制度、机关绩效考评制度和行政效能监督机制，完善制度，强化监督，防范在前，保证政令畅通，确保县委、政府各项重大工作部署的落实。