三. 劳动力安排 3.1 劳动力安排：
3.1.1.行政负责人1人，有组织协调能力和现场管理经验。 3.1.2技术人员1人，熟悉图纸有管理机组安装焊接经验。 3.1.3安全员1人，有现场工作经验，有安全员上岗证。 3.1.4质检员1人，有质检经验和质检员上岗证书。
3.1.5焊工15人，所有施焊焊工均应按DL/T679-1999《焊工技术考核规程》进行培训考核取得相应级别的焊接资质，并经过对应项目的焊前练习且合格后方可持证上岗。
3.2.作业过程中人员的职责分工和权限 3.2.1技术员
1）全面负责启动焊接技术工作，组织施工图纸和技术资料的学习，编制作业指导书，主持技术交底。深入实际进行技术指导和监督。
2）对施工工序进行检查，发现质量或工艺问题有权督促施工人员进行返修，并记录备案。
3）参加焊接质量验收及评定工作，随时跟踪检查质量，并做好记录，及时提供竣工移交技术资料。 4）负责施工项目安全施工措施的编制和交底工作，并监督检查措施的执行情况。 5）参加隐患及事故分析整改，制定改进和防范措施。