6 大中型水闸工程管理单位岗位设置
6.1 岗位类别及名称
6.1.1 大中型水闸工程管理单位的岗位类别及名称见表6.1.1。
表6.1.1 大中型水闸工程管理单位岗位类别及名称 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 岗位类别 单位负责类 岗 位 名 称 单位负责岗位 技术总负责岗位 行政事务负责与管理岗位 文秘与档案管理岗位 人事劳动教育管理岗位 安全生产管理岗位 工程技术管理负责岗位 水工技术管理岗位 机电和金属结构技术管理岗位 信息和自动化管理岗位 计划与统计岗位 水土资源管理岗位 调度管理岗位 财务与资产管理负责岗位 财务与资产管理岗位 会计岗位 出纳岗位 水政监察岗位 运行负责岗位 闸门及启闭机运行岗位 电气设备运行岗位 通信设备运行岗位 水工观测岗位 水文观测与水质监测岗位 行政管理类 技术管理类 财务与资产管理类 水政监察类 运行类 观测类 辅助类 21
6.2 单位负责类
6.2.1 单位负责岗位
1. 主要职责
（1）贯彻执行国家的有关法律、法规、方针政策及上级主管部门的决定、指令。 （2）全面负责行政、业务工作，保障工程安全，充分发挥工程效益。
（3）组织制定和实施单位的发展规划及年度工作计划，建立健全各项规章制度，不
断提高管理水平。
（4）推动科技进步和管理创新，加强职工教育，提高职工队伍素质。 （5）协调处理各种关系，完成上级交办的其他工作。 2. 任职条件
（1）水利类或相关专业大专毕业及以上学历。 （2）取得相当于助理工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。 （3）掌握《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》等法律、法规；掌握
水利工程管理的基本知识；熟悉有关水闸的技术标准；具有较强的组织协调、决策和语言表达能力。
6.2.2 技术总负责岗位
1. 主要职责
（1）贯彻执行国家的法律、法规和相关技术标准。
（2）全面负责技术管理工作，掌握工程运行状况，保障工程安全和效益发挥。 （3）组织制定、实施科技发展规划与年度计划。
（4）组织制定水闸工程调度运用方案、工程的除险加固、更新改造和扩建建议方案；
组织制定工程养护修理计划，组织或参与工程验收工作；指导防洪抢险技术工作。
（5）组织工程设施的一般事故调查处理，提出或审查有关技术报告；参与工程设施
重大事故的调查处理。
（6）组织开展水利科技开发和成果的推广应用，指导职工技术培训、考核及科技档
案工作。
2. 任职条件
（1）水利、土木类本科毕业及以上学历。
（2）取得工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。 （3）熟悉《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》等法律、法规；掌握
水利规划及工程设计、施工、管理等专业知识和有关水闸的技术标准；了解国内外现代化管理的科技动态；具有较强的组织协调、技术决策和语言文字表达能力。
6.3 行政管理类
6.3.1 行政事务负责与管理岗位
1. 主要职责
（1）贯彻执行国家的有关法律、法规及上级部门的有关规定。 （2）组织制定各项行政管理规章制度并监督实施。 （3）负责管理行政事务、文秘、档案等工作。
（4）负责并承办行政事务、公共事务及后勤服务等工作。 （5）承办接待、会议、车辆管理、办公设施管理等工作。
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（6）协调处理各种关系，完成领导交办的其他工作。 2. 任职条件
（1）高中毕业及以上学历，并经相应岗位培训合格。
（2）熟悉行政管理专业知识；了解水闸管理的基本知识；具有较强的组织协调及较
好的语言文字表达能力。
6.3.2 文秘与档案管理岗位
1. 主要职责
（1）遵守国家有关文秘、档案方面的法律、法规及上级主管部门的有关规定。 （2）承担公文起草、文件运转等文秘工作；承担档案管理工作。
（3）承担收集信息、宣传报道，协助办理有关行政事务管理等具体工作。 2. 任职条件
（1）水利或文秘、档案类中专或高中毕业及以上学历，并经相应岗位培训合格。 （2）熟悉国家的有关法律、法规和上级部门的有关规定；掌握文秘、档案管理等专
业知识；具有一定政策水平和较强的语言文字表达能力。
6.3.3 人事劳动教育管理岗位
1. 主要职责
（1）遵守劳动、人事、社会保障等有关的法律、法规及上级主管部门的有关规定。 （2）承办人事、劳动、教育和社会保险等管理工作。
（3）承办职工岗位培训，专业技术职称和工人技术等级的申报、评聘等具体工作。 （4）承办离退休人员管理工作。 2. 任职条件
（1）中专毕业及以上学历。
（2）取得初级及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。
（3）掌握有关人事、劳动及教育管理基本知识；能处理人事、劳动、教育有关业务
问题；具有一定的政策水平和组织协调能力。
6.3.4 安全生产管理岗位
1. 主要职责
（1）遵守国家有关安全生产的法律、法规和相关技术标准。 （2）承担本单位及所属工程的安全生产管理与监督工作。 （3）承担安全生产宣传教育工作。
（4）参与制定、落实安全管理制度及技术措施。 （5）参与安全事故的调查处理及监督整改工作。 2. 任职条件
（1）水利类中专毕业及以上学历。
（2）取得初级及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。
（3）掌握有关安全生产的法律、法规和规章制度；有一定安全生产管理经验；具有
分析和协助处理安全生产问题的能力。
6.4 技术管理类
6.4.1 工程技术管理负责岗位
1. 主要职责
（1）贯彻执行国家有关法律、法规和相关技术标准。
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（2）负责工程技术管理，掌握工程运行状况，及时处理主要技术问题。 （3）组织编制并落实工程管理规划、年度计划及度汛方（预）案。 （4）负责工程的养护修理工作，并参与工程验收。 （5）负责水闸工程的检查观测、调度运行技术工作。
（6）负责工程除险加固、更新改造及扩建项目立项申报的相关工作，参与工程实施
中的有关管理工作。
（7）组织技术资料收集、整编及归档工作。
（8）组织开展有关工程管理的科研开发和新技术的应用工作。
2. 任职条件
（1）水利类大专毕业及以上学历。
（2）取得工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。
（3）掌握水闸工程设计、施工、管理等方面的专业知识；熟悉水闸管理的技术标准；
了解水闸管理现代化的知识；具有较强的组织协调能力。
6.4.2 水工技术管理岗位
1. 主要职责
（1）遵守国家有关工程管理方面的法律、法规和相关技术标准。 （2）承担水工技术管理的具体工作。
（3）承担水工建筑物检查、观测、运行的技术工作及养护修理的质量监管工作。 （4）参与安全鉴定工作。
（5）承担水工、水文观测和水质监测等资料整编、分析及归档工作。 2. 任职条件
（1）水利类中专毕业及以上学历。
（2）取得初级及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。
（3）熟悉水闸工程设计、施工、管理等方面的专业知识；具有解决一般性技术问题
的能力。
6.4.3 机电和金属结构技术管理岗位 1. 主要职责
（1）遵守国家有关机械、电气及金属结构方面的法律、法规和相关技术标准。 （2）承担机电、金属结构的技术管理工作，保障设备安全正常运行。
（3）承担机电设备、金属结构的检查、运行、维护等技术工作，承办资料整编和归
档。
（4）参与机电、金属结构事故调查，提出技术分析意见。 2. 任职条件
（1）机械电气类大专毕业及以上学历。
（2）取得助理工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。 （3）掌握机械、电气及金属结构的专业基本知识；熟悉机械、电气设备的性能；具
有分析处理机械、电气设备常见故障的能力。
6.4.4 信息和自动化管理岗位 1. 主要职责
（1）遵守国家有关信息和自动化管理方面的法律、法规和相关技术标准。
（2）承担通信（预警）系统、闸门启闭机集中控制系统、自动化观测系统、防汛决
策支持系统及办公自动化系统等管理工作。
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（3）处理设备运行、维护中的技术问题。
（4）参与工程信息机自动化系统的技术改造工作。 2. 任职条件
（1）通信或计算机类大专毕业及以上学历。
（2）取得助理工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。 （3）熟悉通信、网络、信息技术等基本知识；了解水利工程管理、运行等方面的有
关知识；了解国内外信息和自动化技术的发展动态；具有处理信息和自动化方面一般技术问题的能力。
6.4.5 计划与统计岗位
1. 主要职责
（1）遵守国家有关计划与统计方面的法律、法规及上级主管部门的有关规定。 （2）承担计划与统计的具体业务工作。 （3）参与编制工程管理的中长期规划。 （4）承担相关的合同管理工作。
（5）参与工程预（决）算及竣工验收工作。 2. 任职条件
（1）水利类或统计专业大专毕业及以上学历。
（2）取得助理工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。 （3）掌握国家有关的法律、法规和规定；熟悉工程规划、设计、施工及运行管理的
基本知识；具有计划、统计及合同管理等方面的工作能力。
6.4.6 水土资源管理岗位 1. 主要职责
（1）遵守国家有关法律、法规及上级主管部门的有关规定。
（2）编制工程管理范围内的水、土、林木等资源管理保护、开发利用的规划和计划，
并组织实施。
（3）参与工程管理范围内水土保持措施的检查、监督工作。 2. 任职条件
（1）水利、农林类相关专业中专毕业及以上学历。
（2）取得初级及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。
（3）掌握水土资源管理相关知识；熟悉林草种植和病虫害防治的技术知识；具有一
定的组织协调能力。
6.4.7 调度管理岗位
1. 主要职责
（1）遵守国家有关法律、法规和相关技术标准、上级指令和规定。 （2）按规定实施水闸防汛、防潮及供排水调度，传递有关调度信息。 （3）参与编制年度或阶段水闸控制运用计划及防洪调度运用方案。 2. 任职条件
（1）水利类大专毕业及以上学历。
（2）取得助理工程师及以上专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。 （3）熟悉水闸工程管理的技术标准和水工、水文、机电等方面的基本知识；能够指
导运行人员完成调度运用任务。
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