（3）坚持多种形式进行政治学习。如办培训班、上辅导课、举办专题讲话、召开学习研讨会、开展学习竞赛、测验考试等。
（4）按要求认真填写党精细化学习手册。 （六）党课教育制度
1、支部每季度至少上一次党课。
2、支部开展党课教育制度应制定年度党课教育计划，计划内容包括上党课时间、授课人、授课内容等。
3、党课内容要联系支部党员思想、工作实际，有针对性。 4、授课人应认真备课，有完整的备课记录。
5、支部党课教育情况要做详细记录，记录内容包括党课时间、地点、参加人、授课人、党课内容等情况，存档备查。 （七）党的积极分子确定、培养教育和考察制度
1、确定入党积极分子，应按照入党积极分子的条件对申请入党人进行全面衡量。入党积极分子的条件是：承认党纲党章；对党有明确的认识，对党的基本知识有一定的了解，积极要求入党；工作积极，表现突出，作风正派，团结同志，在群众中有一定的威信。
2、确定入党积极分子，在程序上，应在本人自愿递交入党申请书后，经过一段时间的考察、培养，由党小组推荐，支部广泛征求党内外群众意见，支委会讨论通过后，形成书面材料，报公司党委组织部审查同意后，方可填写《入党积极分子考察登记表》。
3、培养教育好入党积极分子，是党支部的一项政治制度。在积极分子培养、教育方面，党支部应该做到以下几点：
（1）指定一至两名正式党员作为入党积极分子的培养联系人，对他们进行个别指导。
（2）吸收入党积极分子参加党的有关活动，使他们受到实际教育。
（3）给入党积极分子分配一定的社会工作，并检查他们完成工作的情况，为入党积极分子提供接受锻炼和考验的机会。
（4）要求入党的积极分子每季度要向党组织书面汇报自己的思想和工作情况，党组织每季度要把入党积极分子的具体表现如实地填写在《党的积极分子培养考察登记表》上。
（5）要有针对性地采取多种形式对入党积极分子进行培训，使他们学好规定的内容，达到规定的要求。
4、党支部每年要对入党积极分子的入党动机、思想觉悟、政治品质和工作表现进行一次全面的考察，实事求是地写成文字材料。
5、党支部要定期对积极分子队伍进行整顿，把新涌现出的积极分子吸收进来，把不具备条件的人及时调整出去，保证入党积极分子队伍的质量。
（八）预备党员的吸收和跟踪考察制度
1、入党积极分子经过一年以上的培养教育后，在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见基础上，经支委会讨论同意，可列为发展对象，并形成材料报党委组织部审查。党的发展对象必须参加公司党委举办的入党积极分子培训班，进行短期集中培训，条件成熟、手续齐备、材料齐全、符合党员标准者方可进行政审，并形成综合政审
材料报党委组织部审查。
2、党委组织部审查同意后可填写《入党志愿书》，支部召开支部大会进行讨论表决，并将决议填在表内规定栏目，送公司党委组织部。
3、公司党委指派专人与发展对象进行谈话，通过谈话了解发展对象的入党动机和对党的基本知识的掌握程度，并将谈话情况和谈话人的意见认真如实地填写在《入党志愿书》内。
4、公司党委召开党委会进行研究审批。由党委组织部门将审批意见填入《入党志愿书》内。
5、公司党委审批同意后，党支部要召开党员大会通报党委审批意见并向预备党员介绍支部情况。
6、公司党委组织部组织预备党员进行入党宣誓。
7、党支部要通过听取预备党员的汇报、个别谈心、严格组织生活、定期讲评、分配一定的工作等方式对预备党员进行教育和考察。
8、党支部每季度要对预备党员的考察情况进行一次鉴定，填写好《预备党员考察表》。预备党员每季度要向党支部书面汇报思想、工作、学习情况。
9、预备党员预备期满后，党支部必须按规定的手续和程序办理预备党员的转正工作。
（1）本人提出转正申请。 （2）党小组提出意见。
（3）党支部征求党内外群众意见。 （4）支委会审查讨论。
（5）召开支部大会讨论、表决通过预备党员能否转为正式党员。 （6）报上级党委审批。 （九）党员组织关系接转制度
1、党支部不能直接对外单位转移党员组织关系，只可介绍党委组织部办理转移手续。
2、党员转移组织关系，应由所在党支部开出证明，由党员本人亲自到公司党委组织部办理转移手续。
3、党员组织关系介绍信由党员自己携带，妥善保管，到了新单位立即交给党组织。
4、对超过六个月不转移组织关系的党员，要按有关规定，以自行脱党处理。
（十）党费的收缴和管理制度
1、按期交纳党费，是党员应尽的责任和义务，是党员关心党的事业的具体表现。
2、交纳党费必须是党员本人亲自交纳，不允许别人代交。如有特殊情况不能亲自交纳或不能按月交纳时，经党支部委员会同意，可以委托其他党员代交或补交，补交的时间一般不得超过6个月。
3、党员必须按期交纳党费，一月一次，不得预交。 4、党员无正当理由连续六个月不缴党费，按自行脱党处理。 5、党员必须按规定的标准交纳党费。没有特殊情况或未经批准，不可以少交，自愿多交不限。
6、党员交纳党费的数额以组织要求为标准。
7、各支部要建立健全本支部党费收缴台帐。每季度最后一月15号之前党费上缴组织人事科，第四季度为12月10日之前上缴。 （十一）党员议事制度
1、党支部议事主要是参与重大问题的研究，议事的形式主要有： （1）召开支部委员会会议研究讨论，提出意见或建议。 （2）召开党政联席会议研究讨论。 （3）党政主要负责人协调沟通。 2、党支部议事与决策的范围，主要包括：
（1）研究制定贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织指示、决议的实施意见，结合实际，创造性地完成上级党组织安排部署的各项工作任务。
（2）参与研究本单位安全生产目标和任务、事故追查和处理等有关安全生产重大事项以及其它经济指标分解方案的制定等。
（3）参与研究员工资、奖金分配方案和奖惩办法的制定以及涉及员工利益的重要事宜。
（4）研究决定向上级党组织推荐的本单位科级干部人选，确定班队长人选；研究决定向工会、共青团组织推荐的本单位车间工会、团支部组成人选。
（5）研究员工民主管理方式，把科（区）务公开工作不断推向深入。
（6）研究发展党员和党员的日常教育、管理、监督等支部工作事宜以及党支部自身建设的重要问题。