****·绿化方案
五、绿化养护方案
1、养护准备工作计划
养护准备是做好养护全程的第一步，也是安全、高效、经济地实现高标准养护的重要作业。准备工作的基本任务是为绿化养护建立必要的技术和物质条件，统筹安排人力和物资以及技术安排，搞好目标管理、推行各项指标落实的重要依据。因此认真地做好养护前期的准备工作，对于发挥依托单位的技术优势、合理供应、提高养护质量、降低养护成本、赢得企业社会信誉、实现管理现代化等具有重要的意义。
A、技术准备
技术准备是获取高养护质量的核心，任何技术的差错或疏漏都可能养护的整体效果，因此必须认真地做好技术准备工作。具体内容如下：
1）认真做好扩大绿化养护的计划方案 养护任务确定以后，提前与物业单位联系，确定养护的标准和质量，做好周计划、月计划以及季度计划和年度整体计划，并根据实际情况及时调整，确保高标准实现养护目标。
2）熟悉绿化养护范围、背景和要求，对养护的对象的了解有助于养护质量的提高。
3）技术保障、技术管理 实行项目经理负责制，按照既定的方案和具体情况，由技术人员具体落实，层次把关，建立有经验、效率高的养护队伍，同时不断进行总结和积累，提高养护水平。 B、物资人员准备
物资供应要及时、充足，并保证一定数量的储备，以满足其连续养护的要求，合理安排主要物资和机械设备一定程度上影响养护的质量。养护人员具有熟练的机械操作能力，熟悉简易的维修、保养，严格按照使用说明来操作，对每台进场机械设备建立设备台帐，定期使用登记，定期检修，掌握现场使用设备和完好情况，保证不因设备原因影响小区养护工作。
地址：福州************************************ E-mail：*********@foxmail.com 电话：0591—87******* 传真：0591—87******* 邮编：3** 第 11 页
****·绿化方案
2、人员配备方案 A、人员配置方案
1）固定在编人员：根据小区绿地面积，按每万平方米设臵固定在编绿化工2人(技工1名、普工1
名)，年龄层次在25-55岁（根据实际工作能力适应放宽标准），以男工为主。
2）临时工：对突发或专项工作以及其它需要，根据实际现场工作需要适度安排部分临时工， 保证工作质量需要。
3）管理人员：公司将指派数1位经验丰富的养护主管进行分片管理，责任到人。 B、绿化人员作业时间安排
夏季：上午06:30——11:00、下午14：30——18:00。 冬季：上午08:00——12:00、下午13：30——17:30。
每人每天工作8个小时，每周休息1天；享受国家法定假日休息，节假日安排轮换替休。 备注：上述作业时间安排可根据实际现场需要进行调整（经甲方同意）。
3、绿化养护项目组织管理架构
绿化经理 绿化主管 项目领班 绿化技工 绿化普工
地址：福州************************************ E-mail：*********@foxmail.com 电话：0591—87******* 传真：0591—87******* 邮编：3** 第 12 页
****·绿化方案
A、绿化经理岗位职责：
1）按照公司管理目标，组织各项目制定并落实绿化养护工作计划；
2）负责对各项目绿化改造方面的施工及养护管理工作的监督指导，根据各项目养护过程中具体情况，
做好资源调配实现公司资源共享；
3）负责各绿化专业监督指导工作，建立健全公司绿化管理制度; 4）负责各项目专业培训和技能提升的组织落实。
5）负责帮助物业项目，对绿化工程施工质量、施进度进行监控，跟进项目进度； 6）负责对各项目绿化养护管理工作的实施难点，编制解决方案并协调开展； 7）对养护工作的技术指导、质量巡查和监督、与甲方的沟通交流 ； 8）审核各项目年、月度绿化专业预算及工作计划；
B、绿化主管岗位职责：
1）负责绿化工作现场管理，对绿化工作进行全面检查和指导，并做好相关记录，发现问题及时采取措施。
2）负责绿化工作现场管理，对绿化工作进行全面检查和指导，并做好相关记录，发现问题及时采取措施。
3）积极配合公司组织员工培训、制定培训计划并落实、做好项目人才梯队建设。 4）负责同甲方的工作协调和沟通，向甲方按时提交月度工作计划、月专项计划等； 5）合理制定工作计划，并负责监督执行、实施及总结； 6）负责项目物料的计划、申购、使用和控制管理； 7）做好项目病虫害的检测、发现问题应及时上报并处理； 8）增强安全意识，做好员工安全防范工作，杜绝问题苗头产生；
C、绿化领班岗位职责：
1）对主管负责，协助主管落实项目的养护月计划、周计划；
2）认真管理各负责内的养护工人，安排员工日常工作，严格执行公司养护工的规章制度； 3）积极学习专业技术知识，主动参加各项培训，
C、绿化领班岗位职责：并做好绿化普工技工的技能培训工作；
4）正确熟练撑握园林养护机械的操作方法、保养方法和安全使用规程；
5）每日至少巡视一次小区绿化生长情况，发现问题及时向主管报告；如病虫害、偷盗、人为损坏等现象；
6）爱护公司财产，负责绿化专用设备、工具、用品的领用、发放、使用、保管和记录； D、绿化技工岗位职责：
地址：福州************************************ E-mail：*********@foxmail.com 电话：0591—87******* 传真：0591—87******* 邮编：3** 第 13 页
****·绿化方案
1）对领班负责，服从分配，听从指挥，遵守公司规章制度。 2）掌握绿化机械设备的使用和工具的日常保养方法。 3）熟悉本小区花木的名称、种植季节、生长特点和培植管理。
4）发现绿化养护方面的问题及时向领班汇报、如病虫害，绿化及设施遭受破坏等 。 5）学习科学养护方法、提高园艺栽培技巧和造型修剪技艺，不断提高业务素质。 6）负责日常技术性养护工作，包括修、剪打药、施肥等。 7）按时按量完成当日养护工作，无怠慢与遗误等行为。 8）礼貌服务，保持良好的仪容仪表。
9）积极学习专业技术知识，主动参加各项培训。 10）完成上级交办的其它工作。
E、绿化普工岗位职责：
1）对领班负责，服从分配，听从指挥，遵守公司各种规章制度。 2）熟悉本小区花木的名称、种植季节、生长特点和培植管理。 3）对遭受意外损坏或生长弱的苗木要及时修补、扶植、更新。
4）做好绿地日常保洁工作，每天要及时清运修剪后的废草、树枝等杂物，确保整洁美观、无杂草杂物。
5）负责各类植物的浇水、施肥、松土生长的养护工作。 6）礼貌服务，保持良好的仪容仪表。
7）积极学习专业技术知识，主动参加各项培训，提升自己工作技能。 8）完成上级交办的其它工作
地址：福州************************************ E-mail：*********@foxmail.com 电话：0591—87******* 传真：0591—87******* 邮编：3** 第 14 页
****·绿化方案
4、绿化养护工作计划频次
频次 序号 养护项目 春夏季 秋冬季 备注 周 月 季 周 月 季 1 2 3 灌木地被浇水 乔木浇水 灌木地被修剪 4 1 1 2 1 1 按雨量情况增减 按雨量情况增减 按植物生长速度增减 冬季修剪 4 乔木修剪 1 1次 5 草坪修剪 1 每2月1次 按草生长速度增减 确保不该有杂草的地方 6 杂草清除 每天 每天 保持整洁 视植物生长情况而定。氮每2季度 7 施肥 1 1次 克 具体视病虫害实际情况8 病虫害防治 1 每2月1次 增减 树根、灌木边松土和土壤9 改进 10 11 草坪边沟修整 绿化垃圾清理 每2季1次 每天 每2月1次 1次 每2季1次 每天 每2季度 肥及复合肥，每平方10
地址：福州************************************ E-mail：*********@foxmail.com 电话：0591—87******* 传真：0591—87******* 邮编：3** 第 15 页