院校编号 10-02 “国家示范性高等职业院校建设计划”
骨干高职院校项目建设任务书
院 校 名 称 天津交通职业学院 举 办 单 位 天津市交通（集团）有限公司 主 管 部 门 天津市教育委员会 所 属 省 份 天津市 填 表 日 期 2010年12月
中华人民共和国教育部 中华人民共和国财政部
二〇一〇年十月
填 写 要 求
一、依据批准立项的国家骨干高职院校建设项目、项目建设方案和可行性研究报告，如实填写; 二、各项目进度须明确年度目标、可监测指标及经费预算;
三、按照本任务书格式填写，其中表3A、3B、4A、4B、4C、5A、5B、5C、6须按照立项项目逐项填写，
分项分页;
四、用A3纸打印，一式8份。
表格目录
1．项目基本情况………………………………………………………………………………………………………………………………2 2．项目建设综合进度表 …………………………………………………………………………………………………………………………9 3A．办学体制机制创新及校企合作制度建设资金投入预算表……………........………………………………………………………………16 3B．办学体制机制创新及校企合作制度建设进度表…………………….…………………………………………………………………17 4A-1．中央财政重点支持物流管理专业资金投入预算表 ……………………………………………………………………………………20 4B-1．中央财政重点支持物流管理专业建设进度表 …………………………………………………………………………………………22 4C-1．中央财政重点支持物流管理专业所在专业群建设进度及资金投入预算表 …………………………………………………………30 4A-2．中央财政重点支持汽车整形技术专业资金投入预算表 ………………………………………………………………………………32 4B-2．中央财政重点支持汽车整形技术专业建设进度表 ……………………………………………………………………………………34 4C-2．中央财政重点支持汽车整形技术专业所在专业群建设进度及资金投入预算表 ……………………………………………………40 4A-3．中央财政重点支持汽车检测与维修技术专业资金投入预算表 ………………………………………………………………………42 4B-3．中央财政重点支持汽车检测与维修技术专业建设进度表 ……………………………………………………………………………44 4C-3．中央财政重点支持汽车检测与维修技术专业所在专业群建设进度及资金投入预算表……………………………………………49 5A．非中央财政支持公路运输与管理专业资金投入预算表…………………………………………………………………………………51 5B．非中央财政支持公路运输与管理专业建设进度表………………………………………………………………………………………53 5C．非中央财政支持公路运输与管理专业所在专业群建设进度及资金投入预算表…………………………………………………………57 6．院校其他项目建设进度及资金投入预算表…………………………………………………………………………………………………59 7．资金投入预算汇总表 …………………………………………………………………………………………………………………64 8．专家论证意见 ……………………………………………………………………………………………………………………………65 9．院校举办方承诺 …………………………………………………………………………………………………………………………66 10．地方政府支持承诺 …………………………………………………………………………………………………………………………67 11．审核意见 ……………………………………………………………………………………………………………………………………68
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1．项目基本情况
院校 基本 信息 法人 代表 信息 姓 名 吴宗保 部门及职务 传 真 E-mail 院长 姓 名 联系人 信 息 刘宇 部门及职务 传 真 E-mail 邮 编 项目办主任 (022)87913106 itlnyu@163.com 300110 办公室电话 (022)87912116 手 机 13920056177 (022)87913106 wzbao2006@163.com 办公室电话 (022)87912186 手 机 13512090186 通信地址 天津市西青区西青道269号 建设总目标及项目分年度建设目标 总体建设目标 紧贴滨海新区的开发开放和区域建设综合交通体系的需求，充分发挥行业办学优势，通过三年建设，使全院专业结构更加适应区域经济社会发展需要，并以中央财政支持建设的物流管理、汽车检测与维修技术、汽车整形技术等专业为龙头，以专业建设为核心，搭建应用技术服务平台，在生产服务中实现教学与企业需求的对接，以产促学，整体提升学院办学实力、办学水平和人才培养质量，成为天津乃至华北地区交通类高技能人才培养培训的首选基地；在组建学院理事会、探索校企合作的新体制、新机制，建立人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的办学新模式，提高“双师型”专业教师队伍水平、技术和培训服务能力等方面，发挥引领天津地区乃至全国的高职院校的骨干作用。同时，学院还将围绕“学会生活的本领、掌握生存的技能、懂得生命的意义”，通过专业技能竞技、社会实践锻炼、开展学生社团活动等方式拓展成才路径，最终实现学生双证书获取率达98%以上，毕业生初次就业率达98%以上，就业竞争力指数85%以上。 总体建设思路 合作办学，资源互补，责任共担。以校企合作机制体制建设为抓手，通过组建并运行行业企业和学校共同参与的理事会等组织，构建开放式的办学管理平台，使校企形成一个利益共同体。 合作育人，工学交替，过程共管。以提升人才培养质量为核心，完善实践教学系统建设，完善实训基地建设与运行管理，大力推进校企全程融入式的人才培养。 合作团队，一体管理，身份共融。以制度建设为突破口，探索校企双方人员角色的互换机制，形成一支与行业企业同步发展，能顶岗、善教学的专兼结合双师教学团队。 合作发展，平台保障，成果共享。以校企双赢为导向，搭建校企交流、合作的平台，在深化社会服务中提高学院的办学水平。 具体建设目标及建设思路 （一）办学体制机制创新和制度建设 实施理事会制度下的校企合作办学新体制，以资金或契约式互助服务项目为纽带，构建由政府、主管集团、合作企业、行业协会以及学院等成员组成的学院理事会、系级理事分会、专业教学指导委员会三级校企合作运行体系，完善校企合作新机制。 在开放式的运行平台上，校企双方可在员工培训、技术咨询等方面进行广泛而密切的合作，共同参与相关标准制定和资质认定；在专业开发、职教课程等方面集体攻关，共同解决职业教育中的疑难问题，使校企成为一个利益共同体，形成校企结合、产学结合、资源共享、优势互补、互惠互利、共同发展的长效办学体制。 校企合作三级运行体系示意图 2
学院层面完善多元合作办学模式为核心的学院校企合作理事会，依托天津交通集团，与集团所属企业及丰田、博世、苏宁电器、顺丰速运等与学院有密切合作关系企业联合组建学院理事会，下设秘书处，负责理事会的日常工作。 各系依托重点合作企业组建以合作项目为基础的系级理事分会，对相关专业群的发展方向提出建设性的意见和建议；监督和推动重点合作项目的实施，促进其健康发展等。 系级理事分会情况一览表 序号 系级理事分会 物流工程系 理事分会 行业协会 天津物流协会、报关协会、货代协会等 合作企业 苏宁电器股份有限公司、天汇通物流有限公司、天运通物流有限公司、天津市物流货运中心、盛丰物流集团有限公司、顺丰速运有限公司、青源报关行、人人乐连锁商业集团有限公司等 德国博世贸易（上海）有限公司、一汽丰田汽车销售有限公司、百车汇汽车配具有限公司、交通集团津维有限公司等 天津市美环筑路材料有限公司、天津欧波精密仪器股份有限公司、天津市测绘基础测绘院、天津市陆海测绘有限公司、天津市津勘科技有限公司等 中国人寿保险公司天津分公司、天津企商科技发展有限公司、天津中兴财会计师事务所、天津金达信有限责任会计师事务所、天津网大传媒产业有限责任公司等 ?? 涉及专业 物流管理、报关与国际货运、集装箱运输管理、连锁经营管理、电子商务和公路运输与管理等 汽车整形技术、汽车检测与维修技术、汽车运用技术、二手车鉴定与评估汽车技术服务与营销和汽车制造与装配技术等 建设总目标及3 2 汽车工程系 理事分会 天津市汽车维修与配件行业协会、天津市汽车流通协会等 1 项目分年度4 路桥工程系 理事分会 天津建设监理协会等 道路桥梁工程技术、公路监理和工程测量等 经济管理系 理事分会 天津会计协会等 会计、市场营销、商务英语和计算机信息管理等 各专业组建由行业企业生产、建设、管理、服务一线技术人员和管理人员以及教育专家、专业带头人等组成的专业教学指导委员会，建立双专业带头人共同负责设计课程体系、双骨干教师共同负责主持核心课程建设、专任教师与企业兼职教师共同负责教学过程实施的多层级融合机制，校企共同探索人才培养的模式和途径。 学院层面组建校企合作管理中心，设立学生就业服务部、企业实践资源部、技术服务拓展部、教师资源管理部和校企合作办公室，拓宽和企业的合作范围，为学院、企设业和学生构建一站式服务平台；同时积极开展制度建设，制定天津交通职业学院理事会章程，修改和完善校企合作管理、企业兼职教师队伍建设、实训基地管理和企业设备目捐赠等10余项管理制度，为学院建立新型校企合作办学体制改革提供必要的保障。 同时，学院将继续完善校企合作制度建设，为学院建立新型校企合作办学体制改革提供必要的保障。一是通过制定天津交通职业学院理事会章程、学院校企合作管理办标 法、学院校内外实习实训基地建设管理制度、学院校企合作仪器设备管理办法等，构建互惠共赢的校企共担人才培养机制。二是通过建立产学合作贡献奖励制度、兼职教师津贴制度等构建市场导向的校企合作利益驱动机制。三是通过完善“双师型”师资队伍建设制度，制定校企人员互聘、岗位轮换管理制度等，构建校企相互联通的双师培养工作机制。四是通过天津交通集团制定集团所属院校教师专业实践制度和集团所属企业技术人员到学院讲课制度等，构建集团内部的校企合作政策保障机制。 （二）重点专业及专业群建设 通过4个重点专业及专业群建设，继续丰富工学结合、校企合作的内涵。 1.人才培养模式改革 紧密围绕区域经济和行业企业的发展，按照“社会急需、服务行业、优势突出、特色鲜明”的原则，完善综合交通体系的专业架构，使专业总数达到30个左右；加快专业调整力度，完善《天津交通职业学院重点建设专业遴选管理办法》，重点建设4个特色优势专业；面向区域经济及合作企业的需求确立专业人才培养目标，在校企双方的紧密合作中，充分发挥专业教学指导委员会作用，推进“工学结合、校企合作”人才培养模式的多元化和深入化，同时带动学院其他专业教学改革。 建3