D. 最低数量原则
正确答案：D 满分：4 分 得分：4
11. 领导者要敢于善于破旧立新，推陈出新，要有永不满足的态度，这属于现代领导的（）
A. 竞争观念 B. 信息观念
C. 改革创新观念 D. 效益观念
正确答案：C 满分：4 分 得分：4 12. 领导体制的演进顺序是：
A. 家长制—经理制—软专家制—专家集团制—多极制 B. 家长制—软专家制—经理制—专家集团制—多极制 C. 家长制—经理制—专家集团制—软专家制—多极制 D. 家长制—多极制—经理制—专家集团制—软专家制 正确答案：A 满分：4 分 得分：4
13. 邓小平论述了社会主义领导的本质即（） A. 领导就是管理 B. 领导就是指挥 C. 领导就是服务 D. 领导就是组织
正确答案：C 满分：4 分 得分：4
14. 毛泽东同志曾形象地指出：“我们不但要提出任务，而且要解决完成任务的方法问题。我们的任务是河，但没有桥或没有船就不能过。不解决桥或船的问题，过河就是一句空话。”这句话的含义是：
A. 过河一定要建桥或造船 B. 完成任务一定要有中间环节
C. 不解决方法问题,完成任务只是一种空想 D. 过河只能靠桥或船
正确答案：C 满分：4 分 得分：4 15. 领导作风的内在基础是（） A. 领导素质修养 B. 领导方法 C. 领导决策 D. 领导方式
正确答案：A 满分：4 分 得分：4
16. 领导学与行政学的区别简单来说可以概括为： A. 行政学重权术,领导学重方法 B. 行政学重事,领导学重人
C. 行政学是集体领导学,领导学强调个人领导 D. 行政学重机关,领导学重企业 正确答案：B 满分：4 分 得分：4
17. 领导活动最主要的主体条件和轴心是： A. 客观环境 B. 被领导者
C. 领导者 D. 领导对象
正确答案：C 满分：4 分 得分：4
18. 决定生产力水平高低的重要因素是： A. 高新技术的发明
B. 知识向产品的转化速度加快 C. 具有一定科学知识的劳动者 D. 资本投入的多少
正确答案：C 满分：4 分 得分：4
19. 社会活动过程实质上就是一个___的循环反复过程。 A. 决策—执行—反馈—修改 B. 决策—调研—修改—执行 C. 调研—决策—执行—修改 D. 决策—执行—再决策—再执行 正确答案：D 满分：4 分 得分：4
20. 客观环境与人的主体能力之间存在着相互作用的___关系 A. 影响 B. 单一 C. 统一 D. 辩证
正确答案：D 满分：4 分 得分：4
21. 领导学的研究对象是现代领导活动，其根本任务是揭示领导活动中各种因素之间存在的___、___、___的联系，即领导活动的规律。
A. 外在的、暴露的、偶然的 B. 外在的、暴露的、必然的 C. 内在的、本质的、偶然的 D. 内
在的、本质的、必然的
正确答案：D 满分：4 分 得分：4
22. 群众性的特点，要求在思想政治工作中贯彻___的原则，坚持___路线 A. 民主、党的基本 B. 少数服从多数、群众 C. 民主、群众
D. 少数服从多数、党的基本
正确答案：C 满分：4 分 得分：4 23. 能力与效果是一种___关系 A. 并列 B. 前后 C. 递进 D. 因果
正确答案：D 满分：4 分 得分：4
24. 领导者实施领导活动的载体是（） A. 领导方法 B. 领导职能
C. 领导体制 D. 领导作风
正确答案：C 满分：4 分 得分：4 25. 集权制的最大优点就在于（） A. 统一政令、指挥灵活 B. 具有弹性和应变能力 C. 激励下级的积极性 D. 有利于联系群众
正确答案：A 满分：4 分 得分：4
东财《领导科学》在线作业三（随机）
多选题
一、多选题（共 25 道试题，共 100 分。）得分：96 1.领导者在提高素质的个人修养方面，起码要做到： A. 要具有提高领导素质的愿望与要求
B. 要对提高自己素质的方式方法进行摸索 C. 要对提高素质的外在环境进行管理和归整 D. 要对提高素质的效用有自觉意识 正确答案：ABD满分：4分得分：4 2.思想政治教育的主要方法有： A. 正面教育的方法 B. 反面教材教育的方法 C. 典型示范的方法 D. 分别对待的方法 E. 试错的方法 F. 协商对话的方法 G. 入情入理的方法
H. 社会化的、生动活泼的方法
正确答案：ACDFGH满分：4分得分：0 3.调查研究法包括： A. 典型调查 B. 走马观花 C. 解剖麻雀 D. 抽样统计
正确答案：ABCD满分：4分得分：4 4.领导效能考评的原则有： A. 动态与静态相结合的原则 B. 直接与间接相结合的原则 C. 系统与环境相结合的原则 D. 相形与隐性相结合的原则 E. 主要与次要相结合的原则 F. 整体与局部相结合的原则 G. 政治与业务相结合的原则 H. 稳定与发展相结合的原则
正确答案：ABCDEFGH满分：4分得分：4 5.领导者创新能力的内容包括： A. 洞察力 B. 预见力 C. 决断力 D. 推动力 E. 应变力 F. 辨才力
正确答案：ABCDEF满分：4分得分：4 6.领导效能考评的程序是： A. 思想动员和组织准备 B. 自我评定和群众评议 C. 综合分析和做出结论 D. 材料见面和复核修正 E. 领导审定和调整变动 F. 资料整理和归档保存
正确答案：ABCDEF满分：4分得分：4 7.建立灵活有效的反馈机制要做到： A. 制定正式的决策追踪和监测制度 B. 沟通多种反馈信息渠道
C. 找到合适的人选,布置合理的工作 D. 确立和应用反馈调节的稳态极限标准 正确答案：ABD满分：4分得分：4 8.民意测验法包括： A. 随机采访法 B. 投票法 C. 对话法 D. 问卷法 E. 座谈会法
正确答案：BCD满分：4分得分：4 9.对领导体制含义正确的理解是： A. 领导体制是一种权力划分的机制 B. 领导体制是一种组织体系 C. 领导体制是一种制度安排 D. 领导体制是一种框架
正确答案：ABC满分：4分得分：4 10.领导体制改革的基本方向是： A. 党内领导改革 B. 国际环境改革
C. 建立合理、协调的政治领导权力运转体系 D. 明确领导职能、实现职能转变 E. 领导体制科学化、法制化
正确答案：ACDE满分：4分得分：4 11.领导者知识素养的内容是：
A. 具有马克思列宁主义的理论素养 B. 具有吸收新知识的学习能力 C. 具有前瞻新理论的敏锐头脑 D. 具有广泛的科学文化知识 E. 专业知识与管理知识并重
正确答案：ADE满分：4分得分：4 12.要做好方案选优，必须正确处理专家与领导的关系，二者的关系应该是： A. 专家是决策科学化必不可少的因素 B. 领导者是决策的主人 C. 专家是决策的关键
D. 领导者要允许专家同自己唱对台戏 E. 专家要和领导者争辩到底
正确答案：ABD满分：4分得分：4
13.把决策理解为一个过程，它的内容有： A. 拍板定论、最后选择 B. 发现问题、确定目标 C. 集思广益、拟制方案 D. 分析评估、方案选优
正确答案：BCD满分：4分得分：4
14.领导在社会组织中的地位与作用是： A. 领导是社会组织协调统一的保证 B. 领导贯穿于社会组织活动的全过程
C. 领导正确与否关系到社会组织活动的成败
D. 领导者的廉洁与否关系到我国社会主义建设事业的成败 正确答案：ABC满分：4分得分：4 15.思想政治工作的特征有： A. 鲜明的党性 B. 严格的科学性 C. 普遍的群众性 D. 强烈的实践性 E. 一定的管理性 F. 广泛的综合性
正确答案：ABCDEF满分：4分得分：4 16.人才的特征有： A. 广泛性 B. 进步性 C. 复杂性 D. 社会性 E. 动态性 F. 专业性 G. 层次性 H. 隐蔽性
正确答案：ABDEFG满分：4分得分：4 17.正确的用才原则有：