C.独立科研机构
D.联邦政府各专业部的部属科研机构 42.正确的职业价值观要求我们做到哪几点 A.责任心和团队精神
B.进取心和与人为善的品德 C.感恩和谨慎与纪律 D.推卸责任脱离团队
43.进入社会后高强度的工作、较低的薪水等巨大压力下我们怎么做？
A.用正确的方法规避工作的压力 B.拒绝工作，窝在家里做啃老族 C.用大胸怀去接纳工作中的苦乐
D.通过工作来追求社会认同和自我存在的需求 44.与人沟通时应该是什么样的？ A.自信满满的言语
B.高兴愉悦的面部表情 C.夸张的面部表情 D.以上都不是
45.职业力不从心分为哪几种？ A.新人时期
B.工作时间长，停滞不前 C.跨行业跳槽 D.心情原因
46.在职业生涯中能否获得幸福感，其人际关系的好与坏绝对是基础，哪些人际关系 A.上下级关系 B.同事关系 C.社会支持关系 D.夫妻关系
47.一个组织的下列现象中，不利于人才发展的有：（）
A.组织风气不佳
B.组织无晋升空间和渠道
C.组织人员的年龄、才性存在差异 D.组织的领导嫉贤妒能
48.一个目标成为好的职业生涯目标需要具备哪些条件：（） A.可以衡量 B.有挑战性 C.可能实现 D.具体明确
49.新员工在早期工作中逐渐加深认识，得出更为清晰的职业自我观，这种职业 自我观的组成包括：（） A.自省的原因和结果 B.自省的态度和价值
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C.自省的动机和需要 D.自省的才干和能力
50.人有三个基本错误是不能犯的？（） A.德薄而位尊 B.智小而谋大 C.力小而任重 D.德厚而位卑
一、判断题(每题2分)
1.日本企业的评价和晋级体系纵横交错，他们的工资增长、职位晋升非常缓慢，所以日本企业一点也不好 正确 错误
2.日本是一个以技术立国的国家，对于各类专业技术人才的需求尤其旺盛 正确 错误
3.日本企业内还存在大量的“工作会”，吸引青年职工参加，向他们灌输忠诚教育 正确 错误
4.职业中获得幸福感主要考虑收入、福利、个人能力、个人兴趣 正确 错误
5.公务员类的工作绝对只适合心态平和、平淡的人 正确 错误
6.自私自利的做法和价值导向，无论在任何地方、任何职业里都不会获得成功，反而会害人害己 正确 错误
7.2014感动中国刘盛兰老人默默的为烈士陵园守墓多年 正确 错误
8.参加公益活动能让我们明白社会责任和社会价值，提高使命感，陶冶情操 正确 错误
9.参加公益活动，可以让我们体验更多的人情世故，听到不同的人生故事，让我们思想更成熟，精神更强大 正确
错误
10.我们要警惕职业光环背后的陷阱，不要去上班 正确 错误
11.如果我们只是单纯的羡慕高工资而忽略了别人的职业环境和生活环境，那只会让自己过的不开心 正确 错误
12.当我们工作心理成熟度高时，随责任心的提高，职业倦怠下降趋势较为显著 正确 错误
13.只有丰厚的报酬，才能获得职业幸福感 正确 错误
14.改变不了事情本身，就改变我们思考事情的角度。一个人因为发生的事情所受到的伤害，不如因为他对事情的看法而受到的伤害更严重 正确 错误
15.经济全球化促进了世界市场的不断扩大和区域统一，使国际分工更加深化 正确 错误
16.职业定向，让人们能充分了解自己的优势所在，并尽可能地选择能运用自身优势能力的职业，这样就能扬长避短，最大限度地利用人力资源 正确 错误
17.君子无德怨自修，小人有过怨他人 正确 错误
18.知识不是力量，会用才是力量 正确 错误
19.高学历代表高的生活质量 正确 错误
20.智慧是人生最大的福 正确 错误
二、单项选择(每题2分)
21.德国对科研工作的法律原则是（） A.科研自由 B.科学家自由
7
C.科研机构自由 D.国家干预
22.德国企业和人才之间的关系是（） A.社会雇佣关系 B.社会合作关系 C.社会伙伴关系 D.社会附属关系
23.德国政府承担的保险是哪一种？（） A.失业保险 B.养老保险 C.医疗保险 D.工伤保险 24.价值观是（） A.一种内心尺度
B.一种我们表现出来的行为，可有可无 C.可以没有的，在我们的工作中并不重要 D.不可改变的，是与生俱来的
25.职业价值观包含的因素不包括（） A.职业道德 B.职业准则 C.职业操守 D.职业素质
26.社会公益活动是（）
A.社会公益活动，是一种以个人付出劳动、金钱、物资等为基础无偿为其他需要帮助的人群提供服务的活动形式
B.社会公益活动，是一种宣传手段
C.社会公益活动是一种团体性的盈利活动 D.社会公益活动是收费的服务 27.积极参加社会公益活动（） A.是为了博取一个好的名声
B.没什么作用，只是浪费我们的时间 C.能够加深我们对社会的了解，培养自己的责任感 D.吃力不讨好，根本没必要
28.雷锋、焦裕禄的职业价值观是（） A.螺丝钉精神、奉献精神 B.石头精神 C.无私精神 D.有偿付出
29.公益活动是谁的事？（） A.只是明星大咖的事
B.公益活动不是一个人的事，也不是一群人的事，它是和千千万万人息息相关的事 C.是有钱人的事 D.是街坊邻居的事
30.什么能帮我们把握问题的核心？（） A.细节 B.宽容 C.计划 D.训练
31.比别人更有发言权的方法是？（） A.技艺超群 B.有钱 C.职位高 D.年龄长
32.怎么样训练自己拥有一个幸福开心的心情？（） A.每天对着镜子练习微笑 B.每天大吼大叫 C.每天运动 D.每天看书
33.AQ是什么？（） A.情商 B.智商 C.逆境商
D.幸福感知力
34.不属于专业技术人员的是（） A.教师 B.军人
C.民间石雕艺人 D.广告设计者
35.蒸汽机被内燃机车所取代，电子管被晶体管所取代，都是（）
A.市场竞争的结果 B.市场成熟的结果 C.技术变革的结果 D.制度发展的结果
36.职业幸福感与人们对（）息息相关 A.成功和收获
B.精神上得满足和愉悦 C.职业需求的期望值 D.职业
37.爱工作和爱自己的关系是（）
A.并不矛盾和，而是相互统一，互为裨益 B.相互矛盾 C.爱工作更重要 D.爱自己更重要
38.当自己遇到问题而快要失去理智的时候，高情商的人会（）
A.用一个有效方法让自己冷静下来，思考对策 B.找一个有效的方法，让自己尽情发泄
8
C.找一个独立的空间让自己难过而不让他人看见 D.压抑自己的情绪不被他人看见
39.分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距 A.观念 B.知识 C.阅历 D.能力
40.对教育的误解来自于（） A.对人才的误解 B.对成功的误解 C.对幸福的误解
三、多项选择(每题2分)
41.美国每年引进的人才数目超过多少，以下错误的是
A.10万 B.20万 C.30万 D.50万
42.美国拥有十分完善的制度，加上比较成熟的住房市场，这些国家层面的政策保障和支持，可以确保美国的各类人才生活无忧，哪几方面的制度 A.尊重人才制度 B.社会福利制度
C.退休金制度和医疗保险制度 D.培训制度
43.个人竞争力的正解？
A.是我们在社会上生存和适应的能力 B.是个人的社会适应和社会生存能力 C.创造能力和发展能力 D.抱怨领导，抱怨同事
44.新人进职场会遇到三道关，分别是 A.心态关 B.工作关 C.人际关系关 D.经济关
45.对于这些管理阶层，他们跳槽的原因是什么呢？ A.高层人员的企业领导者素质问题 B.企业文化因素 C.心情因素 D.薪酬管理因素
46.自我效能感具有以下功能
A.决定人们对活动的选择及对该活动的坚持性 B.影响人们在困难面前的态度
C.影响新行为的获得和习得行为的表现
D.影响活动时的情绪 47.当你有以下（）特征时，你可能进入了“强迫症”模式
A.戴耳机的时候必须看清了左右才戴 B.定闹钟5分钟一次，但还是不肯起
C.怀疑门没锁和看到别人没把黑板擦干净就觉得别扭
D.发呆时一次次右击刷新页面和调音量一定要调到自己顺眼的数字
48.职业规划包括（）内容 A.职业定位 B.目标设定 C.通道设计 D.人脉关系
49.为什么感受不到幸福？（） A.自我封闭 B.压力过大 C.工作不顺心
D.不愿意与人沟通
50.下列职业生涯的战略考虑中，正确的有：（） A.寻找导师和其他起辅助作用之人 B.支持组织政策
C.扩展相关业务，准备进一步升迁所需才能 D.胜任当前工作
一、判断题(每题2分)
1. 生观和世界观的共同作用下形成我们，形式多样，讲究实效 正确 错误
2.德国企业的人才薪酬与绩效管理制度奖惩分明、注重实效，人才管理非常人性化，尊重员工人格及其自身价值 正确 错误
3.日本企业十分不重视公平和合理，他们强调人与人之间的差异，把奖励个人放在首位，企业的福利政策也与此相对照 正确 错误
4.股票的期权性质一点也不好，企业支付给高级人才的现金在最低的水平，不支持这样的机制 正确 错误
5.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、
9
由国家财政负担工资福利的工作人员 正确 错误
6.如果在公司无法得到领导的赏识，就“混一天算一天”的工作 正确 错误
7.我们要警惕职业光环背后的陷阱，不要去上班 正确 错误
8.中国职场人的失衡主要来自6大压力源，从全国总体调查情况显示，依次为：职业发展、时间平衡、组织倾向、人际关系、工作任务、角色模糊与冲突 正确 错误
9.有钱就是成功，所以我们要不断努力赚钱，将赚钱作为最主要的事来做，以达到成功 正确 错误
10.人际关系中交往第一条是志同道合 正确 错误
11.多接触其他部门的同事，可以扩大自己的人际网络，并了解公司的整体情况 正确 错误
12.专业技术人员应该要有正确的三观——人生观、价值观、世界观 正确 错误
13.复合型的人在未来人才发展趋势中将会走俏 正确 错误
14.一个人职场成功并不能说他有职业幸福感，也许他的成功并不能给他持续性的快乐。但是一个拥有职业幸福感的人，他迟早会在职场上成功的 正确 错误
15.倒霉还是幸运很大程度上不是取决于老天的安排，而是取决你自己 正确 错误
16.拉链是1891年由美国芝加哥机械师贾德森最先发明的 正确
错误
17.规划可以使人生更有目标和方向感 正确 错误
18.人格独立是自信的表现 正确 错误
19.《中华人民共和国职业分类大典》是我国第一部对职业进行科学分类的权威性文献 正确 错误
20.职业生涯规划中，员工的任务是把自己的发展目标融进组织的发展过程中，并作出切实的努力，创造业绩，实现个人理想 正确 错误
二、单项选择(每题2分)
21.实行企业终身雇佣制的国家是（） A.日本 B.德国 C.美国 D.中国
22.激励知识型员工的四个因素不包括（） A.个体成长 B.工作自由 C.金钱财富 D.领导赏识
23.美国各行各业一共有多少种职称？（） A.5000种 B.10000种 C.15000种 D.20000种
24.德国社会保障的原则不包括下面哪一项？（） A.发展 B.效率 C.公平 D.自主
25.日本哪一部法律引入了人力资源开发的概念？（） A.职业发展法 B.职业开发法 C.职业训练法
D.职业开发训练法
26.职业价值观包含的因素不包括（） A.职业道德 B.职业准则
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C.职业操守 D.职业素质
27.雷锋、焦裕禄的职业价值观是（） A.螺丝钉精神、奉献精神 B.石头精神 C.无私精神 D.有偿付出
28.以下哪种价值观是正确的（） A.工作“混一天是一天”
B.商业贿赂，合同回扣在生意场上是常见的，收点回扣无可厚非
C.努力认真工作，积极进取 D.自身形象不好，悲观封闭
29.使用什么办法可以积累幸福感？（） A.运动 B.看书 C.参加活动 D.写成功日记
30.怎么样训练自己拥有一个幸福开心的心情？（） A.每天对着镜子练习微笑 B.每天大吼大叫 C.每天运动 D.每天看书
31.以下哪些是职业光环带来的陷阱，需要警惕？（） A.面子 B.高薪水
C.电影里塑造的职业形象 D.别人说的好职业 32.AQ是什么？（） A.情商 B.智商 C.逆境商
D.幸福感知力
33.内在受到自我折磨的原因是？（） A.别人的批评 B.父母的要求 C.工作的压力 D.自我批评
34.下列哪个因素是动态衡量专业技术人员素质高低的真正尺度？（） A.知学 B.学习力 C.好学 D.乐学 35.（）有着精深的专业知识、设计才能和实践经验，