一、常用的安全护具必须认真进行检查、试验。安全网是否有杂物，是否被坠物损坏或被吊装物撞坏。安全帽被物体击打后，是否有裂纹等。经常对安全护具的检查按要求进行检查。
二、 对防护物品，如安全帽、安全网(带)、防毒口罩、漏电保安器、绝缘用品等，须建立健全检验制度，使用前要严格检查，发现破损、失效、影响安全时，应及时修理或停止使用。
1、不同区域生产、工作人员需按规定穿戴符合有关规
定要求的工作服及相应的防护用品。 2、个人防护用品的检查还必须注意：
（1）产品是否有“生产许可证”单位生产的产品； （2）产品是否有“产品合格证书”； （3）产品是否满足该产品的有关质量要求； （4）产品的规格及技术性能是否与作业的防护要求吻
合。
- 21 -
防火、防爆、防毒管理制度
一、在仓库、车间及办公区域应配备相应的消防灭火器材。
二、消防设施应有防雨、防冻措施，并定期进行检查，严禁摆放过期的消防器材。消防器材应放臵在明显、易取处。
三、严禁在办公室、工具房、机械室、休息室、宿舍等房间内存放易燃、易爆物品。
四、在易燃、易爆物品存放区周围严禁采用明火作业。五、储存易燃、易爆液体或气体仓库的管库人员严禁穿用丝绸、合成纤维等容易产生静电的衣料制作的服装。 六、凡进入易燃、易爆区域的机动车辆的排气管必须加设防火罩。
七、施工单位需要使用和存放炸药、雷管时，必须得到当地公安部门的许可。
八、凡在辅气、输油管道及其设施附近进行施工，有可能影响管道及设施安全运营时，应事先与有关单位取得联系，采取保护措施后方可施工。施工单位应在施工现场设臵“严禁烟火”标志。
- 22 -
九、在易燃、易爆环境中，严禁进行产生火花的施工和带电作业。
十、照明灯具与易燃物之间应保护一定的安全距离，与普通灯具的安全距离不宜小于300MM；与聚光灯、碘钨灯等高热灯具的安全距离不宜小于500MM，且不得直接照射易燃物。当艰巨不够时应采取隔热措施。
十一、野外动火作业，应遵守当地护林防火的有关规定并应有安全防范措施。
十二、凡有毒、有粉尘侵害的作业必须符合国家环保有关规定，并应制定相应的防护措施。
- 23 -
安全生产奖惩制度
为了更好地贯彻安全生产方针、政策、法规，落实安全生产的各项规章制度，根据国家相关法律规定，结合我公司实际，特制定本制度。 适应人群
1、单位所有生产人员和管理人员。 2、各部门的负责人及其职工。 一、惩罚制度
根据“谁主管，谁负责；谁出问题，谁承担责任”的原则，对相关部门领导和责任者进行处罚。
1、惩罚的范围包括：
(1)违章指挥或强令职工冒险作业导致事故发生者。 (2)违章违纪，情节严重，性质恶劣者。 (3)破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者。 (4)事故发生后，不采取措施，导致事故扩大或重复事
故发生者。
- 24 -
(5)对坚持原则，认真维护各项安全生产工作制度人员
打击报复者。
(6)对提出的整改意见有条件整改或拖延整改的责任
人。
(7)其它各种违反安全生产规章制度造成严重后果者。
其它事故考核
2、惩罚类型
(1)根据违章情节的轻重程度，及时采以批评教育、书面检查、通报全公司、停工学习、经济处罚、行政处罚等办法予以处罚。
(2)经济处罚根据危害程度和损失情况、责任大小，可处以罚款50-500元、赔偿损失的3-50%、降低工资、扣除奖金、没收押金等。
(3)行政处罚根据危害程度和损失情况、责任大小可处以警告、辞退警告、降职、降级、留用查看、辞退、开除等。
(4)性质特别严重、情节恶劣，触犯刑律者，追究法律责任。 3、惩罚程序
(1)经济处罚由相关职能部门提出处理意见，报分管领导批准后执行。
- 25 -