企业构建惩防腐败体系设想实践(3)

    四、惩防体系任务分工
    1、公司各级党委、党总支(支部)是各级组织、单位惩防体系工作的领导核心，各级行政组织与同级党组织一道齐抓共管，贯彻落实党中央和上级党政组织有关惩防体系工作的部署和各项任务。
    2、公司各级党政第一负责人对本单位实施惩防体系工作负总责，是第一责任人；领导班子副职领导(含助理)依据工作分工，对职责范围内实施惩防体系工作负直接领导责任。主要任务是：健全完善本单位惩防体系；组织、研究、部署、检查、总结惩防体系工作；贯彻落实惩防体系文件；确保惩防体系在惩治和预防腐败中发挥作用。
    3、公司各级纪检监察部门，负责组织协调工作。落实惩防体系文件，围绕领导干部和管理人员廉洁从业、纠正损害群众利益的不正之风，查办违纪违法案件、从源头上预防和治理腐败等开展工作；根据同级党委和惩防体系工作领导小组的要求和实际情况，研究惩防体系的重要问题，及时提出意见和建议；按照六个协同系统有关部门的职责，依据实际情况进行任务分解，明确责任，提出要求，组织落实；加强与上级纪检监察部门、子公司监事会、市、区检察院反贪机关的联系和沟通；协调有关部门关系，解决工作中的矛盾和问题；对有关部门承担的惩防体系中的反腐倡廉各项任务落实情况进行督促检查；按照惩防工作的六项基本要求，组织开展工作，发挥好组织协调作用。
    4、公司各级职能或专业管理部门，特别是涉及六个协同系统的有关职能部门和“人、财、物”管理部门要各负其责，抓好本部门的惩防体系工作，担负起职责范围内惩治和预防腐败的任务；加强与纪检监察部门的联系和沟通，配合纪检监察部门，落实惩防体系工作的各项任务。发挥惩防体系在各自工作领域中的作用。
    五、惩防体系文件纲目
    关于教育、制度、监督并重预防体系文件纲目
    1、《关于领导干部廉洁自律的若干规定（试行）》
    2、《关于领导干部装修住房实行申报制度的规定的》
    3、《关于实行业务招待费使用情况向职代会报告制度的实施办法》
    4、《关于禁止领导机关领导干部收受下属单位赠送奖金的规定》
    5、《关于禁止用公款吃喝玩乐的规定》
    6、《关于实行党政领导干部收入申报实施办法》
    7、《关于开好领导干部廉洁自律专题民主生活会的规定》
    8、《公司移动电话使用范围、产权及费用管理办法》
    9、《关于规范公司内各单位之间及各单位与外企事业单位经济关系若干规定》
   10、《关于不准擅自用公款购买商品房的规定》
   11、《关于印发〈公司实行党风廉政建设责任制实施细则〉
   12、《关于严肃纪律预防和妥善处置群体性事件的通知》
   13、《公司监事会暂行规定》
   14、《效能监察暂行规定》
   15、《关于纪委监察部门与相关部门工作联系的规定》
   16、《关于印发公司监事会三个工作事项的通知》
   17、《招标监督工作暂行办法》
   18、《关于对驻外机构人员加强廉政教育管理的暂行规定》
   19、《关于领导干部不准利用职权为配偶子女及其他亲属经商办企业提供便利和优惠条件及谋取其它利益的暂行规定》
   20、《关于加强工资奖金管理的通知》
   21、《招标工作暂行办法》
   22、《公司纪委工作制度》
   23、《关于在规范机构 竞争上岗 达标培训 减员增效工作中严格遵守纪律的规定》