除了重点抓好上述各项任务外，还要进一步巩固治理“五股歪风”的工作，特别要深入治理领导干部收送“红包”、党员和干部参与赌博以及领导干部配偶、子女及其配偶违反从业规定等问题，继续清理和抓紧处置党政机关经营性物业，清理各类评比达标表彰活动，切实加大对领导干部监督管理的力度，要搞好清理超编、超标准配备小汽车工作。继续纠正县（市、区）、镇领导干部的“走读”现象。落实领导干部个人重大事项报告制度，民主生活会和述职述廉制度，纪委领导同党政班子成员谈话制度，诫免谈话和函询制度。进一步落实党风廉政建设责任制，推动各项工作的开展。
（八）切实加强对领导干部廉洁自律工作的领导。
深入开展领导干部廉洁自律等工作是当前密切干群关系，化解社会矛盾的重大措施，是建立廉洁政府的迫切需要，是构建惩治和预防腐败体系的必然要求。只有坚持不懈地抓好领导干部廉洁自律工作，针对群众反映的突出问题及时下决心进行专项治理，以实际成果取信于民，才能切实改善党群、干群关系，增强党和政府的威信和战斗力。
（1）要充分发挥组织协调的职能作用，争取党委和政府的领导和支持。领导干部廉洁自律工作许多方面直接牵涉到领导干部的切身利益，很敏感。因此，做好党廉室的工作，一是要围绕党委和政府的中心任务来开展工作，服务大局；二是要加强请示报告，主动争取党委和政府的指导和支持；三是要充分发挥组织协调的职能作用，通过明确责任分工，加强责任考核，严肃责任追究，使职能部门各负其责，形成工作合力，通过党政部门齐抓共管，加大工作力度。
（2）要加强对党廉室工作的领导。党廉室工作的好坏，影响到纪检监察工作的全局，必须认真加强领导，一把手要亲自抓。一是各级纪委每年要加强对领导干部廉洁自律等项工作的调查研究，保持前瞻、抓好谋划、研究部署、检查督促、总结指导，推动工作的深入开展。二是要认真落实一把手亲自抓，分管副书记、常委具体抓，党廉室具体落实的工作机制。要把党廉工作的重大事项纳入班子集体研究讨论的内容，坚持重大事项由常委会集体决策制度；一把手要定期听取党廉工作的汇报，对工作的开展提出具体要求，及时解决党廉工作中遇到的问题和困难；分管副书记和常委要加强对党廉工作的直接领导，具体研究并指导党廉室日常工作的开展，定期召集党廉室负责人汇报并研究工作，对党廉工作要出思路、提措施，并及时督促检查。党廉室主任在日常工作中要加强请示汇报，积极向领导提出切实可行的建议和意见，并领导和调动全室的力量抓好工作落实。三是要加强党廉干部队伍的建设。要配足配强党廉室的工作人员，保持队伍相对稳定；要加强党廉室干部的教育和管理，坚持“小题大做”，使他们自觉做到“党性强、品行端、要求严、形象好”。
（3）要加强对下级党廉部门的工作指导。党廉工作政策性强，涉及面广，时间要求紧，每项工作的要求都不一样，因此，必须加强推动和指导。首先，各级纪检监察机关要积极推动下一级党委、政府支持和抓好领导干部廉洁自律等项工作；其次，要加强对下级党廉部门工作指导，注意听取意见，认真考虑并帮助解决他们在工作中遇到的实际困难；同时又要严格要求,加强督促检查，对工作不符合上级要求的要督促其限期改进。下级党廉部门要多请示汇报，及时向上级反映情况和问题，对已明确的事项要坚决执行，不得拖延推搪。
同志们，今年是实施“十一五”规划的开局年，又是贯彻《实施纲要》、构建阳江特色惩治和预防腐败体系基本框架的关键年，领导干部廉洁自律等项工作任务比较繁重，希望同志们认真贯彻这次会议的精神，落实好这次会议的要求，结合本地区本部门的实际，共同把今年的工作推上一个新的台阶。