放包容的社会心态，努力营造加快发展的良好氛围。加强政治文明建设，积极支持人大及其常委会依法行使监督权、重大事项决定权和人事任免权，充分发挥人民政协政治协商、民主监督和参政议政作用，支持工会、共青团、妇联、工商联等人民团体创造性地开展工作。加强民主法制建设。深入开展普法宣传教育，不断完善综治工作体系，建设“平安左旗”。进一步巩固社会矛盾纠纷排查化解专项行动成果，严格落实领导包案责任制，认真执行重大事项社会风险预测评估、责任追究和督查督办制度，有效推动社会矛盾化解。高度重视安全生产工作，建立健全突发事件防范和处臵机制，确保社会大局稳定。
四、全面加强和改进党的建设
做好2011年的各项工作，实现“十二五”规划宏伟蓝图，不断把全面建设小康社会事业推向前进，必须始终不渝地加强和改进党的建设。
（一）不断加强党对经济工作的领导。发展是第一要务，全旗各级党组织要坚持以经济建设为中心，在加快发展中增强执政能力，为加快发展提供坚强保证。各级党组织要充分发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用，把各方面的积极性、主动性、创造性充分调动起来，广泛凝聚发展力量，形成加快发展的强大合力。要进一步完善加快发展的体制机制，改善和加强党对经济工作的领导，以强有力的领导推动全旗经济社会实现跨越式发展。
（二）在解放思想中统一思想。在加快发展的进程中，
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我们既存在一些尚未解决和亟待解决的问题，又面临许多不可预见和难以预见的困难。要加强学习型党组织建设，加快思想解放步伐，坚决摒弃妨碍发展的思想观念，努力在全旗加快发展的主基调和旗委的战略部署上统一认识、形成共识，心往一处想、劲往一处使，营造加快发展的良好氛围。各级党组织要进一步解放思想、实事求是，善于立足本地区、本部门工作实际，确定符合科学发展的思路和目标，务实奋进、开拓创新，勇于破解工作难题，不断开创工作新局面。
（三）大力加强领导班子和干部队伍建设。结合党委换届工作，配齐配强领导班子，把各级领导班子建设成为坚强的领导核心。实施领导班子和干部队伍综合素质提升工程，切实增强教育培训的实效性，不断提升领导科学发展的能力。加强干部的日常监督管理，及时发现和解决存在的苗头性和倾向性问题，坚决避免失之以宽、失之以软的现象。坚持正确的用人导向，把那些综合素质好、工作能力强、群众基础好的干部选拔到领导岗位上来，充分激发广大干部干事创业的激情。要强化对经济增长、结构调整、民生改善、环境保护和社会稳定等指标的考核，使考核指标体系更加符合科学发展观的要求。同时要做好统一战线、党管武装、老干部、关心下一代、人才队伍建设等各项工作。
（四）加强党的基层组织建设和廉政建设。深入开展“创先争优”活动，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力。以规范化建设和“双服务”为重点，全面加强党的基层组织建设。认真落实党风廉政建设责任制，加强廉洁从政教育，制
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定《加强机关纪律作风建设的若干规定》、《严禁国家公职人员违反规定插手干预工程建设领域的有关规定》，加大案件查办力度，严肃处理干部参与赌博、插手工程建设领域谋取私利等违纪行为，努力形成风清气正的良好环境。全旗广大党员干部要切实增强廉政勤政意识，严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》，坚决克服重利、唯利的不良倾向。
（五）转变作风、狠抓落实。全面完成2011年及“十二五”时期的各项工作任务，关键在于抓好落实。要加强党的作风建设，使全旗广大党员干部牢固树立求真务实、敢于负责、雷厉风行的工作作风，努力提高工作效率。要做好新形势下的群众工作，坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，千方百计纾民困、排民忧、解民难，不断密切党和人民群众的血肉联系。全旗广大党员干部要大兴求真务实之风，坚持群众路线，以优良的党风凝聚党心民心，确保各项工作落到实处，以一流业绩向中国共产党成立九十周年献礼！
同志们，认真做好“十二五”时期的工作，对于加快富民强旗和全面建设小康社会进程意义重大，2011年是“十二五” 的开局之年。全旗各级党组织和广大党员，要深入贯彻落实科学发展观，以更加坚定的信念，更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，更加务实的作风，团结带领各族群众，抢抓机遇、奋力拼搏，为夺取全面建设小康社会新胜利而努力奋斗！
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