工厂设备管理评分表
项目 考核内容 计算用车时间并做好记录。 9、发生吊装事故各部门应及时反馈至机动瞒报或弄虚作假的，一经发现考核用车部门部，严禁瞒报或弄虚作假。 500-1000元/次。 11、未按厂区吊装管理制度对吊装作业进行管理10、严格执行厂区吊装管理制度。 的，视其轻重考核100-1000元/不符合项，造成事故、事件的另行从重处理。 二十1、凡新使用的计量器具必须登记编号，建立一、管理帐卡纳入周期检定管理，建立技术档案。 计量器100元/台。 2、新增计量仪表安装要符合专业规范，且经2、未经九分厂计量中心确认、校准投用考核200元。 纳入周期检定管理、建立技术档案的考核责任人1、新使用的计量器具未登记编号，建立管理帐卡考核标准 计算用车时间的，考核100-500元/次。 9、发生吊装事故各部门未及时反馈至机动部的，具、过九分厂计量中心确认、校准。 计量3、计量器具使用操作人员应熟悉计量器具的3、专用检测设备操作人员未经过培训合格就上岗 36 / 70
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项目 考核内容 考核标准 仪表性质使用方法和维护保养知识，严格遵守操操作的考核500元/人次。 管理 作规程，专用检测设备操作人员应经过培训合格方能上岗操作。 4、计量器具发生故障，要立即停止使用，并通知计量员，因故障停止使用的计量器具应4、计量器具发生故障，未立即停止使用的，或未帖上停用标识以防止误用，停用标志使用红贴红色停用标识的考核100元/台。 色。 5、计量器具应由符合资质要求的维修单位进5、计量器具未由符合资质要求的维修单位进行维行维修，维修后要经过计量检定合格才能使修，或维修后未经过计量检定合格使用的，或未完用，维修过程要做好记录。 6、在用的计量器具必须是经过计量检定合格定合格标志清晰铅封不完整的，考核分厂200元/在检定周期内检定合格标志清晰铅封完整。 台。 37 / 70
善维修记录的考核责任人100元/台。 6、在用的计量器具必须是不在检定周期内，且检工厂设备管理评分表
项目 考核内容 考核标准 7、失准的计量器具修复再用和新购置计量器7、使用未检定的强检及标准计量器具考核200元/具须经检定后方可使用。 8、长期不使用的计量器具必须填写计量器具8、不办理封存手续或手续不全者考核200元/次。 封存、降级（报废）审批表并办理相关手续。 9、检定计量器具应粘贴标识并保持完好无9、无标识或丢失标识的考核100元/处。 损。 10、不得随意调整计量仪表和开启计量仪表10、改动计量仪表管线及测试点、开启计量仪表旁旁路、平衡阀；不得改动计量仪表管线及不路、切断电源、累计量清零等，考核200-500元/得切断检测点计量仪表电源。 11、生产、生活、消防的水表井，应按时巡有杂物等考核200元/项，影响生产者另行从重处检，发现问题及时处理。 理。 12、严格执行公司的计量器具管理制度。 38 / 70
台，非法使用不合格计量器具考核500元/台。 次。 11、水表井被淹、水表或阀门泄漏、井内设施不全、13、未按照公司的计量器具管理制度进行管理的，工厂设备管理评分表
项目 考核内容 考核标准 视其轻重考核100-1000元/不符合项，造成事故、事件的另行从重处理。 1、新增仪表竣工验收必须按仪表设计规范、1、新增仪表竣工验收未按仪表设计规范、施工技施工技术规程及验收规定验收。 2、九分厂需更新、报废仪表，由九分厂提出二十申请，经机动部审查鉴定，办理相关手续后二、实施。 仪表3、出入库领用仪表设备，必须由九分厂设备3、 出入库领用仪表设备，未经九分厂九分厂设备自动主管领导签字同意后方可领用。 化管理 4、九分厂应根据生产装置的特点制定各项管理规定，按照设备管理的要求，做好仪表日4、九分厂未按要求做好仪表设备点检及重点设备常运行管理工作，按照设备点检制及重点设包机，未做好点检记录的考核责任人100元/台。 备包机制要求，重点仪表（A级）要责任落 39 / 70
术规程及验收规定验收的考核责任人100元/次。 2、九分厂更新、报废仪表，未经机动部审查鉴定、办理相关手续后实施的，考核100元/台。 主管领导签字同意的，考核责任人100元/台。 工厂设备管理评分表
项目 考核内容 实到人，认真搞好仪表设备点检及重点设备包机，并认真做好点检记录。 5、仪表检修必须严格执行仪表检修规程和检修验收规定。九分厂按公司统一部署编制仪表月检修计划及大检修计划，上报机动部，要求在装置检修前一个月做到计划、项目落5、未按要求对仪表进行检修的考核责任人100元/实，仪表图纸、配件落实，材料、机具落实，台。 安全措施等落实。临时追加计划外项目，必须提出追加计划，上报机动部审查批准方能安排施工。 6、检修结束后，按要求做好检修工程和技术6、检修结束后，未按要求做好检修工程和技术总总结存档，并上报机动部，将检修情况填入结存档，将检修情况填入仪表设备档案的考核责任仪表设备档案。 40 / 70
考核标准 人100元/台。