《国家公务员制度》(专)模拟试题(5)

2019-06-05 12:52

A.公务员奖惩制度 B.公务员退休制度 C.公务员申诉制度 D.公务员工资制度

6、我国国家机关工作人员申诉控告制度是根据(C )的原则建立起来的。 A.主权在民 B.民主集中 C.人民当家作主 D.为人民服务 7、信本义就是( D )。

A.讲究信义 B.讲究信用 C.诚实 D.诚实不欺 8、完善公务员制度要以( D )为指导。

A.马克思主义 B.邓小平理论 C.“三个代表”重要思想 D.人力资源管理理论 9、公务员监督的本质是一项( A )。

A.法律监督 B.民主监督 C.行政监督 D.司法监督 10、( B )是我国干部人事工作必须遵循的一个基本原则。 A.为人民服务的原则 B.党管干部的原则 C.民主监督的原则 D.民主集中的原则 得分 评卷人 二、多项选择题(每小题2分,共20分)

1、参照管理工作的基本原则有(ABCDE )。

A.以邓小平理论为指导 B.以改革的精神处理好继承与创新的关系 C.党管干部原则 D.严格执行公务员管理的有关规定 E.要注意体现党群机关的自身性质和特点

2、国家机关工作人员要做大众的表率即遵守社会公德(ABCDE )。 A.遵纪守法 B.爱护公物 C.保护环境 D.讲究卫生 E.助人为乐

3、下列哪些是影响公务员管理体制的因素(ABCD )。

A.立法机关的影响 B.公务员管理机构的影响 C.执政党的影响 D.政府首脑的影响 E.家庭的影响

4、公务员监督内容有(ABCDE )。

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A.对公务员失职、越权行为、滥用权力的监督 B.对公务员行为合法性的监督 C.对公务员程序越权的监督 D.对公务员公务道德的监督 E.对部门人事管理机构工作的监督

5、在公务员回避制度的实施中,应注意到(CDE )。 A.领导带头 B.群众执行 C.严格执行 D.自觉遵守 E.加强监督

6、公务员辞职的特点(ABCD )。

A.辞职是公务员的法定权利 B.辞职必须经过一定的法律程序 C.公务员辞职后享有一定的待遇 D.辞职权利的行使是有一定法律限制的 E.辞职过程有法律监督

7、公务员退休的待遇主要包括( ABCDE)。

A.政治待遇和生活待遇 B.医疗和伤残保险待遇

C.住房待遇 D.特殊贡献待遇 E.伤葬、抚恤待遇

8、公务员纪律的内容包括( ABCDE )。

A.政治方面的纪律 B.组织方面的纪律 C.工作方面的纪律 D.廉政方面的纪律 E.社会主义精神文明方面的纪律 9、公务员培训的特点是( ACD)。

A.基础性 B.适用性 C.战略性 D.规范性 E.灵活性 10、我国公务员奖励有( ABD )作用。

A.激励功能 B.导向功能 C.补偿功能 D.报酬功能 E.平衡功能 得分

评卷人 三、判断题(判断对错,每小题3分,共30分)

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1.考试录用制度是建立国家公务员制度的突破口。 (对)

2.创建新型的国家机关工作人员职业道德应坚持以“德”为重。 (错)

3.奖励是对那些工作卓有成效、表现突出或在某一方面有特殊贡献的国家公务员给予荣誉称号或物质奖励。 (对)

4.国家公务员的纪律与一般的社会组织的纪律一样,没有什么区别。 (错)

5.国家公务员晋升与降职是一种垂直型的迁移;调动是一种平行移动。 (对)

6.公务员的培训与常规教育不同。 (对)

7.公正廉洁是领导干部职业道德的核心。 (对)

8.公务员辞职就丧失了公务员身份。 (对)

9.公务回避的情况之一是“本人或亲属是要处理事件的当事人。” (对)

10.公务员交流的原因是由于照顾公务员个人愿望。 (错) 得分 评卷人 四、简答题(每小题5分,共20分)

1.如何健全我国公务员竞争激励机制?

答:(1)大力推进任用制度的改革。(2)进一步完善考核制度。(3)进一步完善辞退制度

2.公务员纪律在公务员管理中的作用。

答:(1)是保证行政机关正常运转和发展的重要手段。(2)保证国家公务员管理法制化的重要环节。(3)是促进国家行政机关作风转变和廉政建设的有力措施。

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3.建立公务员回避制度有哪些意义?

答:(1)建立公务员回避制度,是冲破旧的传统观念,防止“近亲繁殖”的需要。(2)建立公务员回避制度,是适应现代严格、科学的人事管理制度的需要。(3)建立公务员回避制度,是贯彻落实公开竞争的原则,使优秀人才脱颖而出的迫切需要。(4)建立公务员回避制度,是政府廉政建设的一项重要措施。

4.公务员申诉和控告的异同。

答: 相同点:都是我国宪法和法律赋予我国公务员的基本权利。(1)他们的主体都是公务员。(2)他们的客体都是行政机关的内部具体行政行为。(3)他们的法律关系的主体、法律地位是平等的。(4)他们的客观效果都是监督行政机关的人事行政行为。 不同点:(1)目的不同(2)产生原因不同(3)处理机关不同(4)审理程序不同(5)处理结果不同

得分 评卷人 五、论述题(每小题10分,共20分)

1.国家机关工作人员在社交中应注意哪些礼仪?

答:(1)相间的礼仪;(2)说话的礼仪;(3)使用电话的礼仪;(4)共处的礼仪;(5)接待的礼仪;(6)访友的礼仪。

2.试述国家公务员法的渊源、立法依据、立法原则。 答:公务员的立法渊源有:(1)宪法(2)法律(3)行政法规(4)地方性法规(5)规章 立法依据:(1)法律依据:以宪法和国家规定的其他法律为依据。(2)理论依据:马克思主义的干部理论是国家公务员制度的理论依据。(3)实践依据:《国家公务员暂行条例》的颁布,是公务员法的实践依据。

立法原则:(1)继承吸收的原则(2)科学借鉴的原则(3)循序渐进的原则(4)原则性和灵活

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