4-(管理科学)基于资源观的企业IT能力与企业绩效研究(4)

2021-09-24 20:32

均值

中位数

1011043122408547125320621

受控样本均值

189806418450149134117032973

Wilcoxon符号秩检验

p值

中位数

968507142885435524713483

营业收入(万元)资产(万元)所有者权益(万元)注从业人数(人)

198444117710273156786742104

0.1550.8970.0250.202

  注:由于缺少2001年和2002年企业所有者权益数据,企业规模指标中所有者权益的统计数据以2003年~2006年4年

的企业所有者权益数据为依据。

Wilcoxon符号秩检验利用配对数据差值秩的符号和

大小,不要求差值分布为正态分布[37]。同样,经Sha2

piro2Wilk正态性检验,两类样本间的资产、所有者权益、从业人数的差值分布都呈非正态。

初始样本与受控样本之间企业规模指标的统计差异如表3所示。Wilcoxon符号秩检验显示,两类样本在营业收入、资产和从业人数上没有显著差异,只在所有者权益上有显著差异。

表4为中国企业的IT之间的统计分析结果,p,两。在统计学上一般以0.01、0.05或0界限来界定假设检验是否有显著差异[37]。本研究的Wilcoxon符号秩检验取0110为界,当p>0.10时,认为无显著差异;当pΦ0110时,认为存在显著差异;当pΦ0.01时,存在十分显著的差异。在表4中,营业净利率2初始和营业净利率2受控的Wilcoxon符号秩检验结果中p值连续6年小于0.10,且其中有4年小于0.01,说明两个总体ROS指标差异十分显著,营业净利率2初始显著高于营业净利率2受控,所以假设1得到支持。两个总体总资产收益率、净资产收益率和人均净利润3个指标的差异显著性虽然较营业净利率指标的差异显著性差,但同样存在显著差异,支持假设2、假设3和假设5。由于两个总体的人均营业额指标差异性p值连续6年都大于0.10,说明两个总体的人均营业额指标无显著差异,不支持假设4。

通过以上统计分析可以认为,在中国企业中具有优秀IT能力的企业会表现出更强的赢利能力和更好的绩效。对比本研究与Bharadwaj的研究结果发现[4],中国企业初始样本与受控样本的ROS指标差异比Bharadwaj研究中的相应差异小。

5 讨论

基于资源观的企业IT能力模型有助于人们更好地认识企业IT能力,实证研究的结果表明IT能力是很难被模仿的,统计结果显示具备优秀IT能力的企业2001年~2006年连续6年表现出更好的财务业

绩。IT资源的取得和IT能力的建立是非常复杂且难以模仿的,需要企业长期的经营,而资源之间的协同则以组织惯例的形式嵌入组织,进一步促进企业IT资源和IT能力的发展,给企业带来持续的竞争优势。

还存在一些分歧[]系的研究有助值,企业不仅需要进行ITIT投资内化为整个企业的IT能力,只有这样信息技术才会更好地表现出它的商业价值。倘若没能把IT投资转化为企业能力,就很难保证IT投资会给企业带来经济效益。

为将IT投资内化为优秀的企业IT能力,企业首先应进行深度的自我分析、自我诊断,认识自身在IT资源和IT能力方面的强项和弱点。如果企业IT能力在整个行业中相对较弱,企业在进行自我分析的同时也可以比照竞争对手或者行业领导者的IT资源和IT能力的建设情况。虽然IT资源和IT能力很难模仿,但IT能力领先的企业肯定有值得借鉴之处,学习它们的成功之处,结合自身企业的具体情况,就有希望缩小差距,最终形成自己强而有力的IT能力。

在企业自我分析之后需要重点加强对IT资源弱项的建设,把有限的企业人力和资金投入到这些弱项上,但同时也要注意保持IT资源强项。由本研究的分析可知,IT资源包括IT基础设施资源、IT人力资源和IT使能的无形资源。大部分企业都懂得IT基础设施资源的重要性,却忽视IT人力资源的建设,IT人力资源恰恰成了企业IT资源这个木桶的短板。IT基础设施资源与IT人力资源的互补和协同在整个IT资源建设中非常重要,企业需要在IT基础设施资源建设和IT人力资源建设上优化投入分配比例。在努力建设IT基础设施资源和IT人力资源的同时,企业也应不失时机地加强IT使能的无形资源的建设。只有IT基础设施资源、IT人力资源和IT使能的无形资源协同运作才能很好地形成IT能力,给企业带来持续的竞争优势。

信息技术能力

第5期           杨道箭等:基于资源观的企业IT能力与企业绩效研究

表4 中国企业IT能力与企业绩效之间关系的统计分析结果

Table4 StatisticalAnalysisResultaboutITCapacityandPerformanceofChineseFirms

2001年

2002年

p值

43

2003年

p值

均值

营业净利率2初始营业净利率2受控总资产收益率2初始总资产收益率2受控净资产收益率2初始净资产收益率2受控人均营业额2初始人均营业额2受控人均净利润2初始人均净利润2受控

81.04066.3605.6641.5370.0490.0270.0450.031

中位数

0.046

均值

0.057

中位数

0.047

均值

0.052

中位数

0.047

p值

0.026

0.0280.019

0.046

0.009

0.037

0.012

0.0330.048

0.0300.032

0.008

0.0330.046

0.062

0.0310.1300.077

0.0090.1200.0160.035

0.001

0.001

0.005

0.06856.191

0.290

90.981.0296年

p值

41.920

0.768

56.1401.810

0.095

1.18684.10364.4695.963

40.051

0.662

51.1831.109.864

60.1662.936

0.006

1.6012006年

营业净利率2初始营业净利率2受控总资产收益率2初始总资产收益率2受控净资产收益率2初始净资产收益率2受控人均营业额2初始人均营业额2受控人均净利润2初始人均净利润2受控

0.0600.0270.0510.0290.1410.063128.251112.9338.4793.242

0.052

均值

0.048

中位数

0.036

p值均值

0.054

中位数

0.034

p值

0.002

0.0240.037

0.012

0.0130.155

0.008

0.07368.310

0.594

69.8343.398

0.026

1.684

3.653

1.315

127.4127.415

77.0033.340

0.096138.215

0.07784.611

0.0360.131

0.0140.120

0.0310.041

0.0210.029

0.040

0.0250.041

4-(管理科学)基于资源观的企业IT能力与企业绩效研究(4).doc 将本文的Word文档下载到电脑 下载失败或者文档不完整,请联系客服人员解决!

下一篇:九年级仁爱英语总复习八年级Unit 1主要知识点与对应练习

相关阅读
本类排行
× 注册会员免费下载(下载后可以自由复制和排版)

马上注册会员

注:下载文档有可能“只有目录或者内容不全”等情况,请下载之前注意辨别,如果您已付费且无法下载或内容有问题,请联系我们协助你处理。
微信: QQ: