离人员不要惊惶，不能狂奔乱跑，应有组织地撤离。
4、用水扑灭电气设备火灾时，首先要切断电源，不能用水扑灭油类火灾，水流应从火源的外围逐渐逼近火区中心，灭火人员要站在上风侧，保证正常通风，及时排除火烟和水蒸气。
5、用泡沫灭火器灭火，在扑灭电气设备火灾时，必须切断电源。 6、用干粉灭火器灭火，喷射距离应视燃烧物的对象而定。
7、用砂子和岩粉灭火，砂子和岩粉能覆盖火源，将燃烧物和空气隔绝，从而使火熄灭，可熄灭电气和油类火灾。
8、凡车间内使用的油面纱及废油要及时清理，且堆放地点要远离火源100米意外。
9、进行气割、电焊时，必须严格遵守《电焊、气割安全技术操作规程》，杜绝火灾事故发生。
10、使用瓦斯炉，必须专人负责，做到人走气停，并关闭阀门。 （二）预防电气事故应急预案
1、电气设备检修及停送电作业必须按《煤矿安全规程》执行，做到安全用电。
2、电气设备的检查、维护、修理和调试工作，必须由专人负责或临时指派的电气维修工进行，高压电气设备的修理和调试工作，应有工作票和施工措施。
3、停送电操作，严格执行“谁停电谁送电”的停送电制度，严禁约时停送电现象发生。
4、检修和搬迁电气设备及电缆前，必须停电，所有开关的闭锁装置必须能可靠地防止擅自送电，擅自开盖操作，开关把手在切断电源时，必须闭锁，并悬挂“有人工作，禁止送电”的警示牌。
5、6KV高低压配电室需设专职电工，其他人员不能随意进入。操作电气设备时必须遵守《煤矿安全规程》的第446条规定。
6、电气设备侧需放置砂箱、砂袋。
7、所有低压柜都必须设有接地保护，凡使用中送电先合隔离开关柜，再合设备控制空气开关；停电时顺序相反。不能带负荷停送电，以防电弧伤人，发生其它电气事故。
8、试验电气设备时，必须有两人执行，一人操作，一人监护。电气设备
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的维修必须符合防爆性能的各项技术要求，严禁失爆设备入井。
9、维修电气设备时要按规程操作，严禁将工具和材料等导体遗留在电气设备中。
10、防爆电气入井前，应检查其“产品合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”及安全性能，检查合格并签发合格证后，方可入井。
11、预防人身触电事故的发生，
1、必须遵守安全操作规程，不得直接接触或过分靠近电气设备的带电○
部分，需要处理或检查电气故障时，必须按停电作业规程进行。
2、在运行中，电气绝缘损坏的带电体，必须及时处理，以防漏电。 ○
3、未经培训而取得电工合格证的人员不得进行电工作业。 ○
12、为防止人体触电，在电气设备中，都必须有安全保护装置，即接地和接零保护。
13、发生人身触电事故，触电人能够自我控制时，应即可摆脱电源，但触电严重时，触电人会失去自我控制能力，当发现他人触电时，首先应迅速使触电人脱离电源，其方法是：
1、立即断开近处的电源开关或踩动脚踏开关断开高压开关柜的电源，不○可直接赤手去接触触电人，以防救护人也同时触电。
2、停电来不及时，也可赶快用绝缘用具切断或挑开电线，使触电人脱离○电源。
3、在附近如有接地导线，也可利用接地导线手握绝缘部分将触电电源接○地或短路。
14、对触电人进行紧急救护的方法：
当发生人身触电时，救护人应沉着，果断，动作迅速，采取有效的救护方法去解救触电人，急救时应该注意：
1、使触电人迅速脱离电源，并注意脱离电源后，防止从高处摔伤或倾倒○后摔伤。
2、如果触电人曾一度昏迷，但尚有知觉和呼吸，则应保持安静注意观察○或送往医院救护。
3、如果触电严重，呼吸、脉搏和心跳已停止，则应立即施行人工呼吸或○对心脏体外按摩进行救护，并在送往医院途中不得中断人工呼吸或按摩。 （三）预防起重机运行事故应急预案
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1、起重机操作必须设置专人专管，其它无证人员不得擅自操作。 2、起重机司机必须经培训取得操作资格证书后，方可上岗操作。 3、起吊物料前，应估算物料的重量，再选择合理的起吊绳索，不得蛮干。 4、起重机运行前，司机要观察起吊物料路线是否有人员，并鸣铃、警示人员撤离安全后，方可运行。
5、起吊物不得高于地面1米运行，捆绑、吊钩拴挂要牢固，起吊前，必须经检查确认安全后，方可下达指令，清楚指令方后可运行正常起吊。
6、起重机钢丝绳要定期润滑保养，起重机控制信号系统要定期清除灰尘，确保控制系统动作灵敏可靠。
7、起重机操纵室内必须设置门电闭锁及接地保护装置。
8、起吊物必须垂直，不得用起重机倾斜吊挂物料，防止小车掉道。 9、起重机运行要匀速运行，不得开飞车，以防物料失重，造成意外。 10、每月事故应急小组应组织人员对起重机轨道进行安全检查 11、起重机出现下列故障时，禁止开机或运行： 1、在安全保护装置失灵的情况下； ○
2、操作室门电闭锁失效的情况下； ○
3、起重机运行不灵敏的情况下； ○
4、轨道断接松动的情况下； ○
5、起重机大车运行不灵敏的情况下； ○
6、起重机钢丝绳出现断线、断股的情况下。 ○
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班前会管理制度
为加强员工岗前安全教育培训，积极发挥班前会安全培训作用，达到岗前培训的效果，根据班前会 “2208”原则和相关管理规定，制定以下管理制度：
一、 除履行了请假手续的员工外,其余人员不论从事何种岗位、上何种班次均需按时参加相应班次班前会，否则严禁上岗。
二、 严格执行班前会的作息时间(早班7:00-7:30、中班15:30-16:00、夜班23:00-23:30)，参加会议人员必须严格遵守纪律，不得无故迟到、早退。 三、 班前会会场内严禁乱扔果皮纸屑，严禁吸烟，禁止高声喧哗、交头接耳、随意走动等不文明的行为，任何人严禁以任何理由影响班前会的秩序。 四、 管理人员必须严格按照班前会“八步法”组织召开班前会，严格执行班前会点名考勤制度，严禁虚报、谎报上岗人员姓名。
五、 参加班前会人员必须认真聆听领导或技术员的工作安排，准确掌握作业现场“危险源”和安全注意事项，明确本岗位工作任务，同时要自带笔和笔记本，认真做好学习记录。 六、 考核办法及标准：
1、 员工无故不参加班前会，又不履行请假手续，每次考核50元，迟到(5分钟)或早退一次考核20元。
2、 员工参加班前会没有带笔和笔记本每次考核5元，会场内吸烟、高声喧哗、交头接耳、来回走动者发现一次考核50元，扰乱班前会秩序者取消当月绩效奖。
3、 值班干部不按规定组织召开班前会每人每次考核30元，班前会记录缺少内容、记录不规范考核当班值班干部每人每次20元，造成不良后果者考核50～200元。
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干部上岗检查制度
为了强化现场管理，改变管理人员工作作风，落实管理人员深入基层、现场解决问题，尽职尽责落实安全生产各项措施的职责，特制定干部上岗检查管理制度。
1、管理人员要以身作则，自觉遵守劳动纪律，严守工作岗位，不脱岗，对工作尽职尽责，完成自己职责范围内各项工作。对不负责任造成事故、工作质量差、出现安全隐患、发生机电事故、不积极组织处理的视情节轻重给予处理。
2、管理人员必须经常对所管辖范围的工作区域进行不定期的上岗检查。在查岗过程中，必须认真负责，重点检查人员的上岗及各项制度执行情况及所查范围内的机电设备，检查时发现在岗人员做与工作无关的事要严肃处理。
3、主要检查内容是查安全、查岗位责任制执行和落实情况，排查现场存在的安全隐患，以及危险源辨识、防止重大事故安全措施的贯彻执行情况。
4、对各班组查出的问题及安全隐患，要认真监督整改，迅速解决，坚持边查边改的原则。对当时处理不了的问题要采取“四定”（即定项目、定时间、定人员、定措施）的方法进行处理，对预期不解决处理的要停止生产进行处理，并要追究责任，并根据情节轻重给予经济处罚或行政处分。
5、各级管理人员上岗、查岗时间不得少于以下规定：
主管技术员每周一次，机修防治水队长、主管副队长每月两次，机电矿长每月一次。干部查岗应对员工上岗、质量标准化、安全生产等情况进行检查，并按规定对各项记录进行审查，对发现的问题，要签署处理意见。
6、机修防治水队每天必须有人管理人员值夜班，及时处理当班出现的问题和检查夜班上岗履职情况，严格执行管理人员深入现场监督、检查、验收制度，认真落实管理人员职责。
7、设备停产检修或处理较大事故，管理人员要亲临现场，发生重大及以上机电事故和影响全矿生产的紧急事故时，管理人员必须及时汇报机电矿长、机电副总及矿调度值班人员。
8、管理人员上岗检查必须按规定在记录上做好巡检记录，并签字，否则，视为没有上岗检查。
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