河南永华能源郭村煤矿 综采队安全质量标准化班组建设管理制度
技术队长得分为其他副职平均值。 (2)跟班“三违”考核：
队内部查严重“三违”扣1分；一般“三违”扣0.5分；上级查“三违”按照矿、永华龙门公司、永煤公司、河南能源逐级翻倍进行扣分。
自查严重“三违”奖1分；一般“三违”奖0.5分。 （3）跟班瓦斯治理考核：
跟班期间出现瓦斯误报警扣2分，超限扣6分，按照报警瓦斯浓度0.7、0.8、1.0逐级翻倍扣分。
4、职工对副职的考核（满分10分） （1）工作安排(5分） （2）现场管理(5分） （3）工作态度(5分）
工人对副职的考核，由副职包保班组的职工对副职进行无记名投票打分。
计算公式：副职个人安全结构工资=正职工资*0.3*0.8*6/正职对副职考核得分总和*正职对副职考核个人得分*出勤考核系数。 二、对班组考核（15日前将考核结果公布）：
1、安全生产管理（满分60分）：
（1）现场隐患：①抽查现场发现隐患扣0.1分/条；②重复隐患扣0.5分/条；③班组出现瓦斯误报警扣2分，报警扣6分，按照报警瓦斯浓度0.7、0.8、1.0逐级翻倍扣分。
（2）按章作业：队内部查严重“三违”扣1分；一般“三违”扣0.5分；上级查“三违”按照矿、永华龙门公司、永煤公司、河南能化逐级翻分进行扣除。自查严重“三违”奖1分；一般“三违”奖0.5分。 （3）安全效果：①轻微伤扣1分/起；②轻伤（二级非伤害事故）扣20分/起；③重伤及以上扣除安全结构工资.
(4)持证上岗:员工必须按规定全部接受培训，取证率达100%，严格执
31
河南永华能源郭村煤矿 综采队安全质量标准化班组建设管理制度
行持证上岗制度,未取证上岗（不持证上岗）扣1分/人次。 2、生产管理（满分20分）：
（1）生产任务：根据区队对班组下发的任务进行考核，超产、未完成任务按1%1分计算，最多为5分。
（2）成本控制：每超支1%扣1分，本小项扣完为止，每节支1%奖励1分，最多奖2分。 3、工程质量（20分）
按照验收组对各班组打分第一名按满分20分，设定系数为1，其他班组按照得分比得出相应系*20=得分
班组奖励=队安全结构工资（扣除副职个人奖励）×班组权重系数×考核得分×兑现系数+责任奖罚
对个人考核由各班组进行考核，以公平、公正、公开为原则。
2 3
河南永华能源郭村煤矿 综采队安全质量标准化班组建设管理制度
班务公开制度
为加强班组建设，增强班务公开力度，提高班组民主管理水平，形成一个团结、民主、素质过硬的班组团队，推进企业安全、高校、健康、和谐发展，特制订本制度。 一、依据
班务公开坚持公平、公正、公开的原则，实现班务公开规范化、 制度化、内容全面、具体、真实。 二、组织领导
成立以班长、副班长、办事员、技术负责人为主的班务公开领导小组，接受队、矿领导的检查和指导。 三、公开内容
1、绩效工资考核，结果落实； 2、出差补助领取、发放； 3、考勤、休假、出勤率情况；
4、评优、评先条件、评选程序、评选结果； 5、工作安排、人员调整分配； 6、各项规章制度的制定、公布、实施； 7、班组奖惩办法及考核；
8、班组工作计划和总结；安全生产及责任制实施情况； 9、岗位工作标准； 10、其他公开内容。 四、公开时间
1、班长每月初主持召开一次班务会，总结上月工作、研究下一步工作计划、听取班组成员的意见和建议。
2、定期召开民主生活会，通报安全生产重大事情、绩效考核、评先评优、奖惩等事宜。
33
河南永华能源郭村煤矿 综采队安全质量标准化班组建设管理制度
安全生产责任制
一、综采队安全生产责任制
1.认真贯彻执行执行新《安全生产法》、国办发99号文等党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定和技术规范，牢固树立生命安全“红线”意识、依法生产底线意识。
2.新工作面投产前，必须编制《作业规程》，并由技术人员向工人贯彻、学习、考核、并实行签字制度，不及格者不准令其上岗。
3.采面初次放顶、结束、搬家、过断层、过老空等必须制订安全措施，并做到现场有领导跟班指挥。
4.严格按照质量标准化和《三大规程》施工，保证工程质量，不合格不予验收，并进行返工，认真搞好文明生产。
5.对本队所辖工作面两巷及其它所辖区域内存在的安全隐患，必须认真落实解决，防止事故发生。
6.加强对职工的安全思想和安全技术知识教育培训，提高职工技术素质和自主保安能力。
7.发生事故，必须执行“四不放过”原则进行追查分析处理，并及时上报，杜绝类似事故再发生。
8.建立健全本队各种规章制度，不断完善队内各工种岗位责任制，并认真贯彻执行。
9.熟悉《矿井灾害及处理计划》，明确处理各种灾害事故时的责任和对策。
10.积极参加矿组织的安全会议和安全活动，对生产中存在的隐患和问题采取针对性的整改措施，对有关职能部门提出的安全问题必须明确责任人，按时解决。
11.加强现场安全管理，监督教育职工按章作业，严肃查处本队“三违”。
二、综采队队长安全生产责任制
4 3
河南永华能源郭村煤矿 综采队安全质量标准化班组建设管理制度
1.认真贯彻执行执行新《安全生产法》、国办发99号文等党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定和技术规范，牢固树立生命安全“红线”意识、依法生产底线意识，是本队安全第一责任者。
2.新工作面投产前，必须编制“作业规程”，并由技术人员向工人贯彻、学习、考核、并实行签字制度，不及格者不准令其上岗。
3.采面初次放顶、结束、搬家、过断层、过老空等必须制订安全措施，并做到现场有领导跟班指挥。
4.严格按照质量标准化和“三大规程”施工，保证工程质量，不合格不予验收，并进行返工，认真搞好文明生产。
5.对本队所辖工作面两巷及其它所辖区域内存在的安全隐患，必须认真落实解决，防止事故发生。
6.加强对职工的安全思想和安全技术知识教育培训，每周组织一次安全活动，提高职工技术素质和自主保安能力。
7.发生事故，必须执行“四不放过”原则进行追查分析处理，并及时上报，杜绝类似事故再发生。
8.建立健全本队各种规章制度，不断完善队内各工种岗位责任制，并认真贯彻执行。
9.熟悉《矿井灾害及处理计划》，明确处理各种灾害事故时的责任和对策。
10.积极参加矿组织的安全会议和安全活动，对生产中存在的隐患和问题采取针对性的整改措施，对有关职能部门提出的安全问题必须明确责任人，按时解决。
11.加强现场安全管理，监督教育职工按章作业，严肃查处本队“三违”。
三、综采队书记安全生产责任制
1.认真贯彻执行执行新《安全生产法》、国办发99号文等党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定和技术规范，牢固树立生命安全“红线”意识、依法生产底线意识。
35