J财务管理第四章时间价值与风险(2)

2019-03-28 00:05

在资金时间价值的计算公式中,都有四个变量,已知其中的三个值,就可以推算出第四个的值。前面讨论的是终值F、现值P以及年金A的计算。这里讨论的是已知终值或现值、年金、期间,求折现率;或者已知终值或现值、年金、折现率,求期间。

对于这一类问题,只要代入有关公式求解折现率或期间即可。与前面不同的是,在求解过程中,通常需要应用一种特殊的方法――内插法。

【例·计算题】现在向银行存入20 000元,问年利率i为多少时,才能保证在以后9年中每年年末可以取出4 000元。 『正确答案』

根据普通年金现值公式

20 000=4 000×(P/A,i,9) (P/A,i,9)=5

查表并用内插法求解。查表找出期数为9,年金现值系数最接近5的一大一小两个系数。 (P/A,12%,9)=5.3282 (P/A,14%,9)=4.9464

【提示】内插法非常重要,一定掌握。

【知识点8】报价利率、计息期利率和有效年利率——年内多次计息情况 1.含义

【例】某种债券面值1000元,半年付息一次,付息金额为100元。

报价利率 报价利率是指银行等金融机构提供的利率。 在提供报价利率时,还必须同时提供每年的复利次数(或计息期的天数),否则意义是不完整的。 计息期利率是指借款人每期支付的利率,它可以是年利率,也可以是六个月、每季度、每月或每日等。 计息期利率=报价利率/每年复利次数 有效年利率,是指按给定的期间利率(计息期利率)每年复利m次时,能够产生相同结有效年果的年利率,也称等价年利率。 利率 2.报价利率下终值和现值的计算

计息期利率 将报价利率(r)调整为计息期利率(r/m),将年数(n)调整为计息期数(m×n)。

【例·计算题】某企业于年初存入10万元,在年利率10%、每半年复利计息一次的情况下,到第l0年末,该企业能得到的本利和是多少?

『正确答案』F=P×(1+r/m) 3.有效年利率的推算

m×n

=10×(1+10%÷2)=26.53(万元)

20

式中,r——报价利率 m——每年复利次数 i——有效年利率 【公式推导】

(1)报价利率下终值的计算

(2)如果有效年利率为i,则终值为:

(3)两个式子相等,有:

整理后,有:

『正确答案』 计息期利率=3%

【例·计算题】本金10万元,投资8年,年利率6%,每半年复利1次,则8年末本利和是多少?

复利次数=8×2=16

【延伸思考】能否根据有效年利率计算?

F=10万×(1+6.09%)8=160471(元) 【总结】

计息期利率=报价利率/年复利次数 有效年利率 三个利率的换算 【提示】根据这两个公式,可以进行利率的相互推算。比如已知计息期利率可以推算有效年利率: 有效年利率与报价利率的比较关系 当m=1时,有效年利率=报价利率 当m>1时,有效年利率>报价利率 当m<1时,有效年利率<报价利率 【例·单选题】某人退休时有现金10万元,拟选择一项回报比较稳定的投资,希望每个季度能收入2 000元补贴生活。那么,该项投资的实际报酬率(有效年利率)应为( )。 A.2% B.8% C.8.24% D.10.04% 『正确答案』C

『答案解析』根据题意,希望每个季度能收入2 000元,1年的复利次数为4次,季度报酬率=2 000/100 000=2%,实际报酬率为:i=(1+2%)4-1=8.24%。

【例·单选题】A债券每半年付息一次,报价利率为8%,B债券每季度付息一次,如果想让B债券在经济上与A债券等效,B债券的报价利率应为( )。 A.8% B.7.92% C.8.16% D.6.78% 『正确答案』B

『答案解析』两种债券在经济上等效意味着有效年利率相等,因为A债券每半年付息一次,所以,A债券的年有效年利率=(1+4%)2-1=8.16%,设B债券的报价利率为r,则(1+r/4)4-1=8.16%,解得:r=7.92%。

【例·单选题】(2010考题)下列关于报价利率与有效年利率的说法中,正确的是( )。 A.报价利率是不包含通货膨胀的金融机构报价利率 B.计息期小于一年时,有效年利率大于报价利率

C.报价利率不变时,有效年利率随着每年复利次数的增加而呈线性递减 D.报价利率不变时,有效年利率随着计息期利率的递减而呈线性递增 『正确答案』B

『答案解析』有效年利率=(1+报价利率/m)m-1,其中的m指的是每年的复利次数,1/m指的是计息期,计息期小于一年时,m大于1,所以,计息期小于一年时,有效年利率大于报价利率。

【例题1·单选题】下列有关货币时间计算的表述中,正确的是( )。

A.某递延年金的第一笔款项在第4年初支付,则该笔递延年金的递延期为3期 B.普通年金现值系数=预付年金现值系数×(1+利率)

C、普通年金终值系数=预付年金终值系数÷(1+利率)

D.某奖励基金自成立之日起,计划无限期每年发放固定奖金额10万元,若设定的折现率为10%,则现在应一次性投入本金100万元

『答案解析』递延期的确定方法为:发生第一笔款项的期末数-1,因此,若第一笔款项发生于第4年初即第3年末,因此递延期=3-1=2期,选项A错误;预付年金终值(现值)系数=普通年金终值(现值)系数×(1+利率),选项B错误、选项C正确;某奖励基金自成立之日起,计划无限期每年发放固定奖金额10万元,若设定的折现率为10%,则现在应一次性投入本金=10/10%+10=110万元,选项D错误。

【例题2·单选题】下列关于报价利率、计息期利率和有效年利率的等价关系表述中,错误的是( )。

A.在计息规则相同的条件下,如果两个报价利率相等,则它们的计息期利率和有效年利率也必然相等

B.在计息规则相同的条件下,如果两个报价利率不等,则随着计息频率的加快,二者的有效年利率的差异会越来越大

C、在计息规则不同的条件下,两个报价利率在经济上等效,必须满足二者的计息期利率相等

D.在计息规则不同的条件下,两个数值相等的利率在经济上并不等效

『答案解析』内在计息规则相同的条件下,两个报价利率相等,则它们的计息期利率和有效年利率也必然相等,例如,一年复利2次的报价利率10%,只能与一年复利2次时的报价利率10%相等,则它们的计息期利率(半年利率5%、半年复利1次)和有效年利率(年利率10%、一年复利1次)也自然相等,选项A正确;在计息规则相同的条件下,如果两个报价利率不等,则随着计息频率的加快,二者的有效年利率的差异会越来越大,例如,报价利率10%和报价利率8%,当一年复利2次时,二者的有效年利率分别为10.25%和8.16%,差异为2.09%,当一年复利4次时,二者的有效年利率分别为10.38%和8.24%,差异为2.14%,选项B正确;在计息规则不同的条件下,两个报价利率在经济上等效,必须满足二者的有效年利率相等,即:经济上等效的两个利率,必须满足计息规则相同时(一年复利1次)的数值(有效年利率)相等,选项C错误;在计息规则不同的条件下,两个数值相等的利率在经济上并不等效,例如,年利率10%、一年复利2次的报价利率,与年利率10%、一年复利1次的有效年利率二者数值虽然相等,但显然经济上并不等效,前者的有效年利率10.25%大于后者,选项D正确。

【知识点9】连续复利问题简介

如果每年复利次数m趋近于无穷,则这种情况下的复利称为“连续复利”。 1.连续复利情况下的实际年利率

假设期数为t,则:

2.连续复利情况下的复利终值和现值计算

【例·计算题】某项贷款本金1 000元,利率为10%,若按连续复利计息,则第3年末的终值为多少? 『正确答案』A

『答案解析』F=1 000×e10%×3=1 000×1.3499=1 349.9(元)。

第二节 风险与报酬

【知识点1】单项资产的风险和报酬 一、风险衡量方法与衡量指标

风险衡量两类方法:图示法——概率分布图

衡量指标——方差、标准差、变化系数(一条主线,两种方法)

【提示】

1.总体方差做一般了解即可。

2.期望值和方差是计算基础。分两种情况:

(1)根据概率计算;在已知概率的情况下,期望值和方差均按照加权平均方法计算。

(2)根据历史数据计算。在有历史数据的情况下,期望值为简单平均;标准差为修正简单平均。

二、指标特征

指标 预期值(期望值、均值) 方差 标准差 变化系数 特征

反映预计收益的平均化,不能直接用来衡量风险。 当预期值相同时,方差越大,风险越大。 当预期值相同时,标准差越大,风险越大。 变化系数衡量风险不受预期值是否相同的影响。


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