态 度 技 巧 项 目 需求程度 项 目 纪 律 性 3 语 言 沟 通 协 作 性 4 积 极 性 4 责 任 心 4 计算机技能 3 外 语 能 力 2 文 决 计 创 字 新 表 策 划 能 达 力 4 4 4 人 组 谈 判断 解决 力 判 理解 问题 资 织 能 能力 能力 源 力 4 4 4 3 3 需求程度 4 4 4．职位经历（含地区、工作年限、行业、专业、职位等） ① 地区：不限； ② 行业：物业管理； ③ 年限：工作5年以上； ④ 专业：行政管理/经济管理； ⑤ 职位：物业部经理以上。 5．特别资格要求
职务说明书
一、 职位基础资料 1．职位名称 3．所属部门 5．辖员人数 物业管理部副经理 物业管理部 53人 2．直接上级职位 物业管理部经理 4．职位族 6．定员人数 部门副经理 1人
二、职位职责
1．职责摘要 协助经理对汇展中心物业管理工作进行组织与实施。 2．职责说明（逐项说明工作任务）
1、汇展中心市场经营活动，客商经营活动服务工作的组织； 2、汇展中心治安秩序、消防保卫工作的监督、考核； 3、汇展中心工程维修、设备运行工作的监督、考核； 4、汇展中心后勤总务工作的监督、考核； 5、汇展中心商务支持、会务服务工作的组织、考核； 6、汇展中心展厅的装饰装修、广告宣传工作的组织、考核； 7、物业部工作计划、工作方案的组织、实施； 8、具体负责所属人员的培训、管理； 9、与汇展中心相关联单位、部门建立良好的协作关系，其中包括：公寓物业、工商、税务、商检、物价、消协、市容、环保、卫生、公安、消防、政府、街道等。 10、完成领导交办的临时工作。 三、职位关系
1．职位监督 ? 受谁监督：物业管理部经理 ? 监督谁：市场管理处、安全保卫处、工程维修处、后勤总务处、商务会务处、广告装潢处主任 2．职位联系 ? 上向联系：物业管理部经理 ? 横向联系：公司各部门 ? 下向联系：部门内员工
四、工作设备 计算机、打印机
五、职位资格 1．年龄/性别/身体状况：30—40岁/不限/身体健康 2．教育程度（最低/最高学历区间）：大学专科——大学本科 3．技能等级标准：（价值观，知识，态度及技巧） 项 目 需求程度 知 识 项 目 需求程度 3 专 业 知 识 4 敬 业 精 神 对 企 业 忠 诚 3 产 品 知 识 2 团 队 精 神 3 公 司 知 识 3 市场 及 行业 知识 2 价 值 观 态 度 技 巧 项 目 需求程度 项 目 纪 律 性 3 语 言 沟 通 协 作 性 4 积 极 性 4 责 任 心 4 计算机技能 2 外 语 能 力 2 文 决 计 创 字 新 表 策 划 能 达 力 3 3 3 人 组 谈 判断 解决 力 判 理解 问题 资 织 能 能力 能力 源 力 3 3 3 3 3 需求程度 3 3 4．职位经历（含地区、工作年限、行业、专业、职位等） ① 地区：不限； ② 行业：不限； ③ 年限：工作5年以上； ④ 专业：行政管理/经济管理/市场管理； ⑤ 职位：综合管理部门副职以上。 5．特别资格要求
职务说明书
一、 职位基础资料
1．职位名称 3．所属部门 5．辖员人数
装潢广告部主任 物业管理部 4人 2．直接上级职位 4．职位族 6．定员人数 物业管理部经理 业务主管 1人 二、职位职责
1．职责摘要
负责汇展中心的装饰、装修，室内广告灯箱的制作，厅内外广告的征集、经营。 2．职责说明（逐项说明工作任务） 1、审查展位、写字间的装修申请； 2、设计装修方案，组织队伍施工安装； 3、制定施工预算，采购装修材料； 4、与广告公司合作，开发利用厅内、厅外的场地空间进行广告制作、征集，为客户及其他商家提供广告服务； 5、对大厅内及厅外的布局进行总体规划，提高汇展中心的文化气氛与商业气氛； 6、办理广告经营的合法手续（联办）。 7、负责所属职员目标管理考核。 8、完成领导交办临时工作。