赢在路上-人力资源计划的主要工作任务
A.孟子 C.墨子
B.荀子 D.告子
10.人事风险的大小与当事人的职位________相关。（ ） A.正 C.零
B.负 D.不
11.绩效管理包括三方面的管理过程：明确工作要求、________和反馈并改进绩效。（ A.考核员工 C.激励员工
B.工作分析 D.组织学习
12.是________原理的主要思想。（ ） A.同素异构 C.主观能动
212分）
1. ） A.社会价值观 C.信用情况 E.奖励制度
2.下列不属于防范人事风险对策的是（ ）
B.群体价值观 D.信任制度