电大网络终结性考试题目和参考答案,供大家练习
A. 错误
B. 正确
4.
工作分析的思想来源于以泰勒为代表的科学管理理论。（ ）
A. 错误
B. 正确
5.
我国现行的户籍制度是为限制人员流动设计的，附着其上的功能太多，已不合市场经济的要求。（ ）
A. 错误
B. 正确
6.
文件筐作业又称公文处理，它是一种效度高、而又能为多数参加者所接受的一种面试方法。（ ）
A. 错误
B. 正确
7.
部内培训的最大优点在于针对性较强、容易实施，也比较容易取得实效。（ ）
A. 错误
B. 正确
8.
狭义的公共部门人力资源开发则指的是公职人员培训。（ ）
A. 错误
B. 正确
9.
排序法的优点在于操作简单、速度快、花费少，缺点在于其评估结果主要依赖于评估人员的主观判断能
力，因此只适合于规模较小的组织。（ ）
A. 错误
B. 正确
10.
柯克帕特里克的培训效果模型是全球范围内最具有影响力，并被广泛采用的培训评估模型，它从受训者
的反应、学习成果、工作行为和结果等四个方面来评估培训的效果。（ ）
A. 错误
B. 正确
11.