莞惠城际GZH-14标 临时导改路施工方案 F40-2004的要求。
6.3.7沥青砼路面施工质量保证措施
(1) 所有商品沥青混合料的质量要符合设计、规范要求；
(2) 沥青混合料要及时摊铺，要严格控制摊铺温度；要随时调整摊铺厚度、路拱和平整度；
(3) 沥青混合料摊铺后要及时碾压平整、密实，严格控制各阶段的碾压温度； (4) 要按设计、规范要求进行施工接缝处理，接缝要平顺、密实。 6.3.8人行道工程施工质量保证措施
(1)人行道用块料质量必须符合设计、规范要求，并经有关部门检验合格、监理验收签字后，方可进场使用。
(2)人行道基层必须平整、碾压密实，其宽度、高程、坡度必须符合设计规范要求。
(3)拌制砂浆。人行道块料铺设采用水泥砂浆，拌制砂浆用的水泥和砂子质量要符合设计、规范要求，砂浆要拌制均匀，随拌随用，并要按要求抽样做试块检验。
(4)铺砌人行道块料。根据人行道设计高程及坡度进行放线测量，放出纵横坡度线及边线，铺砌时应轻轻平放，用木锤或橡胶锤轻敲压平。铺砌时若发现块料松动或高低不平时，将块料取起，重新整平夯实砂浆垫层，然后再铺回块料，不准向块料底塞浆或支垫硬料，必须使块料平铺在满实的砂浆上稳定，无松动、无空鼓现象。
(5)盲道砖应避开井盖铺砌，左右两边25～50cm内不得有任何障碍；盲道要起点、终占、拐弯处及交叉处无需铺设提示盲砖，铺设长度大于行进盲道宽度。
(6)填缝。用砂子填缝，填缝要饱满密实，无空鼓现象。
(7)人行道块料铺设后要及时洒水养护，并要及时清除干净石料表面的浆污渍，使其恢复原来的颜色，保持美观，在养护期间禁止行人通行。
7、安全生产管理
安全管理必须坚持“以人为本”、“安全第一，预防为主”和“管生产必须管安全”的原则，要从贯彻科学发展观，建设和谐社会的高度，认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《建设项目安全生产管理条例》等有关法律法规，结合城际轨道交通项目的特点，建立健全安全生产管理制度和管理体系。制定安全包保责任
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莞惠城际GZH-14标 临时导改路施工方案 制，逐级签订安全终端责任合同，使各级明确安全职责和安全目标，充分体现“安全生产、事事相关、人人有责”，达到全员参与、全面管理的目的。 7.1 安全管理目标
本项目安全目标为“三无一杜绝一创建”，“三无”即：无工伤死亡事故、无交通死亡事故、无火灾、洪灾事故；“一杜绝”即：杜绝重大机破及伤人事故。 7.2 安全管理体系
?建立安全生产体系，落实安全生产责任制
建立健全安全生产管理机构，成立以项目经理为组长的安全生产领导小组，全面负责并领导本项目的安全生产工作。
?实行安全生产三级管理
即：一级管理由经理负责，二级管理由专职安全员负责，三级管理由班组长负责。
客运北站围护结构工程根据实际情况，现场成立安全管理领导小组，受项目经理部安全领导小组直接领导，用以保证本工程安全管理工作。安全领导小组由一工区施工负责人为组长，小组成员由专职安全工程师、现场工程师、兼职安全员（各施工队长）组成。
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莞惠城际GZH-14标 临时导改路施工方案 项目经理部安全领导小组
组长：项目经理
副组长：项目副经理、总工程师
安全责任制 安全教育体系 安全管理体安全工作体安全检查
各职能部门
安全管理制
安全活动经
安全惩罚条
岗位安全责
系统安全教
各种安全警
三工教育 各工区 各施工队 各级安全员
防汛防雨防台班组安全员
防触电防火
防机械车辆
防物体打
防爆炸事
防坍
火工品管理 定期不定期检塌 用
击 故 度 费 例 任奖罚兑现
育 示 提高安全意识
灾 事提高预测能力
消除事故隐患
实现安全生产
7.3 安全管理职责
(1)工点负责人职责
负责人在项目经理部安全领导小组领导下对本工程的安全生产负全面领导管理责任；认真贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，提出有针对性的安全管理要求，履行安全考核指标和安全生产奖惩办法；认真落实旋喷桩施工方案中安全技术管理的各项措施，严格执行安全技术审批制度、施工安全交底制度和设施、设备交接验收使用制度；领导组织安全生产检查，对存在问题落实解决；发生事故保护好现场，及时总结，接受教训。
(2)安全工程师
认真学习并执行有关规章制度，制定项目和重点、专项工程的安全预防措施，负责对施工过程的安全工作进行检查监督，对职工进行安全教育培训考核，并有安全检查和教育的记录。编写安全事故救援预案,及时解决安全工作中存在的问题，及
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莞惠城际GZH-14标 临时导改路施工方案 时提出防范措施。安全检查工程师必须持证上岗、选派有安全管理工作经验5年以上的人员。
(3) 施工队专职安全员（现场工程师）
对所管辖区段的施工安全负直接责任。对施工队职工进行安全教育，对辖区的施工队的施工安全进行检测并记录，对违反安全操作规定的行为进行制止，并向安全管理工程师及经理部报告。参加编写安全事故救援预案、事故调查、抢险预案。及时提出安全工作中存在的问题，提出防范措施。负责对施工过程中的安全设施进行检查，对检查不合格的工序有权勒令停工，报告安全检查工程师并提出处理意见和整改措施。
(4)兼职安全员职责（各施工队长兼任）
对所在工班安全负责。具体落实各项安全措施，对施工人员进行安全教育，对施工的工序进行安全检查并有记录，及时报告专职安全员及工班长有关的施工安全隐患。对施工人员违反安全规定的进行制止并报告专职安全员，提出处罚意见。 7.4 安全管理措施
安全责任制 安全教育 安全工作体系 安全控制 安全检查 安全活动经费 安全奖惩条例 安全管理措施 系统安全教育 各业务 科室 三无教育 各队安全员、 正、副班长 各工班安全员、 安全监督岗岗员 各队正、 防 防 防 防 防 高 塌 触 火 水 空 坠 方 灾 淹 落 物 电 体 打 击 交通事故 定 期 检 查 不 定期检查 奖惩兑现 提高安 全意识 现场安全生产 提高预防、 预测能力 消除事 故隐患 确保施工全过程安全目标实现 中国铁建十六局集团有限公司 49
莞惠城际GZH-14标 临时导改路施工方案 图7－1 安全管理保证体系框图
(1)落实各级管理人员和操作人员的安全生产责任制，做到纵向到底，横向到边，各自作好本岗位的安全工作。
(2)本项目在开工前，由项目经理部编制实施性安全技术组织措施，编制和指导实施专项安全施工组织措施，确保施工安全。
(3)实行逐级安全技术交底制，由经理部组织有关人员进行详细安全技术交底，凡参加安全技术交底的人员要履行签字手续，并保存资料。项目经理部专职监察工程师对安全技术措施的执行情况进行监督检查，并作好记录和反馈信息。
(4)加强施工现场安全教育
①针对工程特点，对所有从事管理和生产的人员进行全面的安全教育，重点对专职安全员、班组长、从事特种作业的电工、焊接工、机械工、混凝土工、普工、机动车辆驾驶等进行培训教育。
②未经安全教育的施工管理人员和生产人员，不准上岗。未进行三级教育的新工人不准上岗。变换工种或采用新技术、新工艺、新设备、新材料而没有进行培训的人员不准上岗。
③特种工种的操作人员的安全教育、考核、复验，严格按照《特种作业人员安全技术考核管理规定》执行。经过培训考核合格，获取操作证方能持证上岗。对已取得上岗证的特种作业人员，要进行登记存档，对上岗证要按期复审，并要设专人管理。
④通过安全教育，增强职工安全意识，树立“安全第一、预防为主”的思想，并提高职工遵守施工安全纪律的自觉性，认真执行安全操作规程，做到:不违章指挥、不违章操作、不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害，达到提高职工整体安全防护意识和自我防护能力。
(5)认真执行安全检查制度
经理部要保证检查制度的落实，要规定定期检查日期、参加检查的人员。经理部每周进行一次，作业班组每天进行一次，非定期检查应视工程情况，如：施工准备前、施工危险性大、采取新工艺、季节性变化、节假日前后等要进行检查，并要有领导值班，对检查中发现的安全问题按照“三不放过”的原则制定整改措施，查明事故原因，并定人限期进行整改，保证“管生产必须管安全”的原则真正落实。
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