国际经济学
价。有关人士还指出，跨国企业在设立子公司时，往往挑选那些劳动力的市场支配力较弱的国家。
跨国企业对东道国和来源国的就业最终会产生什么样的影响，似乎部分取决于时间的长短。短期内，当生产转移到海外时，来源国的就业可能出现下降。但随着时间的推移，来源国的其他产业会发现它们的国外销售额在增长。这是因为，外国劳动力在生产的同时也要消费，当就业和收入因投资的增加而上升时，他们购买的商品也会越来越多。争论可能主要源于这样一个事实：跨国企业推动技术迅速变革，并把生产性的企业转移到东道国。虽然这种做法可能会在长期增加全球福利，但来源国的劳动力在短期内面对的潜在调整问题却是不能忽视的。
技术转移
除了加剧就业机会的流失外，跨国企业还会促进技术(知识和技能)向其他国家转移。这一过程称做技术转移(techno1ogy transfer)。
技术一直被看成是一种传染病：接触的人越多，传播的越远，传播的速度越快。国际贸易是不同国家的人们进行接触的一条渠道，通过贸易，一国公民可以了解其他国家的产品。对外直接投资为技术转移提供了一种更为有效的途径。当拥有技术优势的外国公司在当地建立子公司时，子公司和当地企业之间的人员交往就会比公司设在国外时更加频繁，关系也会更加密切。
在促进技术转移方面，国际贸易和对外直接投资还可产生"示范效应"。当一个企业展示如何生产它的产品时，就向其他公司传递了重要的信息：这样的产品不仅存在，并且可以使用。竞争效应也能帮助技术扩散。当一个外国企业生产出一种受消费者欢迎的卓越产品时，其他企业就受到了威胁。为了生存，它们不得不创新，提高它们的产品质量。
虽然技术转移会提高东道国的生产率和竞争力，但却有可能遭到技术捐赠国的反对，因为技术转移不利于它们的经济。捐赠国认为，跨国企业在IN外建立生产企业会降低它们的出口潜力，使它们的丁人失去工作机会。如果与外国分享技术知识，捐赠国最终就会丧失国际竞争力，因此弓1发经济增长率的下降。
波音公司的工人反对向中国转移技术
在今天的全球经济中，与外国工人共同制造一种产品是一种既流行、但又存在争议的做法。这会减少本国工人的就业机会吗?让我们看一看商用飞机制造业的例子。
在20世纪90年代中期，由于冷战结束后美国国防开支减少，加上美国的交通市场步入成熟，航空公司不断削减成本，波音的喷气式飞机在国内的销售出现了疲软。波音的目光日益投向成长中的国外市场，特别是把中国作为潜在的销售来源。
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