华南 理工 网络组织行为学随堂练习(7)

2018-12-25 22:50

10. 下面正确的是:( )

参考答案:BCD

11. 对于图像的知觉下面正确的是:( )

A、 同样一副画我们对它的认知取决于选择了哪些刺激; B、 对同一图片的认知差异是由于我们对刺激的选择不同; C、 对刺激组织过程中进行的添加导致了对事物认知的不同; D、 在对刺激的组织过程中,遵循“图像背景”的规律;

参考答案:ABCD

12. 关于选择性知觉下面正确的是:( )

A、选择性知觉是对周围事物和现象有选择的感知过程; B、客体的状态会影响你选择和排除的刺激;

C、以往形成的观念、经验会影响到现在的知觉; D、知觉主要取决于主体的期望、需要和兴趣;

参考答案:ABCD

13. 下面正确的是:( )

A、近因效应是指最后出现的信息比最先出现的信息影响更大; B、首因效应是信息输入顺序对判断及印象的形成产生影响; C、认知陌生人时近应效应经常会起作用; D、认知熟悉的人时首因效应会发生;

参考答案:AB

14. 下列属于“晕轮效应”的是:( ) A、爱屋及乌;

B、新官上任三把火;

C、一好百好,一坏百坏; D、士别三日,当刮目相看;

A、 知觉属于感觉;

B、 知觉和感觉是不同的;

C、 感觉是人的感觉器官对外部事物个别属性的感觉; D、 知觉是对客观事物外部事实整体的判断和反应;

参考答案:AC

15. 下面属于定势的是:( ) A、疑邻盗斧;

B、无商不奸;

C、运动员听到枪声就尽可能快的起跑; D、妈妈能一下子听到自己孩子的哭声;

参考答案:ACD

16. “正确的人及时得到准确的信息”的维度包括 A、及时性 B、准确性 C、效率 D、效能

参考答案:ABCD

17. 人际沟壑涉及到三个方面的重要问题 。 A、吸引信息接收者的关注

B、按照信息的本意理解

C、利用信息的前提是接受所沟通的信息 D、利用信息的前提是关注所沟通的信息

参考答案:ABC

18. 促进关注的策略包括 。 A、控制信息量

B、编码时注意信息的特点 C、改变音量、重复信息 D、缩短传递渠道

参考答案:ABCD

19. 关于“父母”心态下面正确的是:( ) A、是儿童的内心对外部事件的一种记录 B、包含着各种规矩、道德信条和行为指南 C、以权威和优越为标志

D、其行为表现是冲动性、很容易发火、经常有受挫感

参考答案:ABC

20. 关于“儿童”心态下面正确的是:( ) A、是对内部事件的一种感受

B、由所见、所听、所感和所知的信息构成

C、包含渴望发现和感受,也包含责备、惩罚和消极情感 D、处在“儿童”状态时,可能会很有创造性

参考答案:ABCD

第9章 领导(领导学)

1. 管理方格图中,典型的领导方式有( )。

A贫乏型 B任务第一型 C俱乐部型 D团队式

参考答案:D

2. “途径目标”理论是( )提出的.

A菲德勒 B豪斯 C布莱克 D耶顿 E沙特尔

参考答案:B

3. 管理系统理论是由( )提出的。

A菲德勒 B豪斯 C利克特 D布莱克 E沙特尔

参考答案:C

E中间型

4. 斯托迪尔指出领导可以按( )分成不同的类型。

A生理特性 B社会背景 C智力和个性 D与工作相关的特性 E社会特性

参考答案:ACDE

5. 能力是( )的综合体现。

A性格 B知识 C体力 D智慧 E见解

参考答案:BD

6. 领导连续流理论是( )提出的

A勒温 B坦南鲍母 C利克特 D施密特 E沙特尔

参考答案:BD

7. 鲍莫尔认为企业领导人应具有的条件是( )。

A合作精神 B决策能力 C领导能力 D敢于创新

参考答案:ABDE

8. 概括起来,我国优秀的领导者的素质应当包括( )。

A政治素质 B知识素质 C协调素质 D能力素质

参考答案:ABDE

9. 勒温认为存在着( )的领导工作方式。

A专制方式 B协商方式 C民主方式 D独立方式

E尊重他人 E身心素质 E放任自流方式

参考答案:ACE

10. 菲德勒提出对一个领导者的工作最起影响作用的是( )

A职位权力 B任务结构 C上下级的关系 D个性结构 E环境结构

参考答案:ABC

第9章 领导(领导学)

本次练习有40题,你已做40题,已提交40题,其中答对35题。 当前页有10题,你已做10题,已提交10题,其中答对9题。 11. \途径—目标\理论认为,领导方式有( )。 A专制型 B支持型 C参与型 D指导型 E以成就为目标

参考答案:BCDE

12. 领导规范模式(领导参与理论)提出了选择领导方式的原则是( )。

A信息的原则 B接受性原则 C冲突的原则 D合理的原则 的原则

参考答案:ABCDE

13. 大型组织拥有的成员一般在多少人左右 ( )。

A3―30人 B30―1000人 C1000―45000人 D 45000人以上

参考答案:C

14. 帕森斯是从哪个角度来划分组织类型的 ( )。 A 社会功能 B成员受益程度 C对成员的控制方式 D成员人数

E目标合适


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