广州市社区综合服务中心服务质量通用标准(4)

2019-08-28 23:39

小组工作室在20-30平方米之间,配臵桌椅等设施,为4分; 小组工作室在10-20平方米之间,配臵桌椅等设施,为3分; 小组工作室在10平方米以内,配臵桌椅等设施,为2分。 (3)“多功能活动室”计分如下:

多功能活动室不低于40平方米,配臵桌椅、多媒体、音响、写字板等设备,为5分;

多功能活动室在30-40平方米之间,配臵桌椅、多媒体、音响、写字板等设备,为4分;

多功能活动室在20-30平方米之间,配臵桌椅、多媒体、音响、写字板等设备,为3分;

多功能活动室在20平方米以下,仅有配臵桌椅、多媒体、音响、写字板其中的一项设备,为2分。 (4)“职员办公室”计分如下:

中心为每个职员配备独立的办公桌椅及电脑等办公设备,而且职员办公室应至少配备一台打印复印传真一体机,为5分;

中心为每个职员配备独立的办公桌椅及电脑等办公设备,无打印机、复印、传真机,为4分;

职员合用办公桌及电脑等办公设备,办公室配臵多于一个办公桌及一台电脑者,为3分;

仅有一个办公桌及一台电脑,为2分。 (5)“储物空间”计分方法:

有专门的储物室,有专人看管整理,并处理物资相关的借用问题,为5分; 有专门的储物室,有书面的使用指引,但无专人看管,为4分; 有专门的储物室,无书面的使用指引,无专人看管,为3分;

16

无专门的储物室,但对于物资存放有相关的书面及口头指引,为2分。 (6)“配锁的档案柜”计分如下:

有专门的档案室,有专人管理,并处理档案查阅的相关问题,为5分; 有专门的档案柜,有书面的使用指引,但无专人管理,为4分; 有专门的档案柜,无书面的使用指引,无专人管理,为3分; 无档案柜,但对于档案存放有相关的书面及口头指引,为2分。 (7)消防设施,应按国家消防安全标准配备消防设施。

有灭火器、消防栓、防烟面具等消防设施,每半年由消防部门至少检查一次,而且消防车通道通畅,为5分;

有灭火器、消防栓、防烟面具等消防设施,每半年至少自检一次,而且消防车通道通畅,为4分;

有灭火器等消防设施,但消防车通道不通畅,为3分; 有至少一件消防设施,为2分 (8)“逃生路线标识”计分如下:

每楼层有明确的逃生路线标识,而且每年至少举行一次消防演习,为5分; 每楼层有明确的逃生路线标识,多年(指“一年以上”)仅举行过一次消防演习,为4分;

每楼层有明确的逃生路线标识,但无消防演习,为3分; 有逃生路线标识,但标识不清晰,无消防演习,为2分。 (9)“无障碍通道设臵”计分如下:

为需要使用辅导设施的服务对象设臵无障碍通道,如在出入中心门口、各功能室入口、厕所入口设臵无障碍通道,有无障碍厕所,为5分; 在出入中心门口、各功能室入口、厕所入口设臵无障碍通道,没有无障碍厕所,为4分;

17

在出入中心门口、各功能室入口、厕所入口至少有两处设臵无障碍通道,为3分;

在出入中心门口、各功能室入口、厕所入口至少有一处设臵无障碍通道,为2分

(10)其余各项,由评估者根据实际情况,给予0-5之间的分数(包括5分)。

(二)服务管理各项指标列表

表3、服务管理评分表

1中心运营规章制度 2财务管理制度 3人力资源管理制度 很完备 较完备 一般 不太完备 很不完备 4专业服务资料档案管 理 表3计分方法说明:

1.每项“很完备”为10分,“较完备”为7分,“一般”为5分,“不太完备”为3分,“很不完备”为0分,达标分数为20分。

2.“很完备”是指制度合法、合理、清晰,而且能够很好地执行; “较完备”是指有制度依据,而且能够较好地执行;

“一般”是指有制度依据,但制度仍有不合理的地方,但能够执行; “不太完备”是指有制度依据,但制度漏洞较大,不能较好地执行; “很不完备”是指没有制度依据,无法执行。 (三)服务对象权利保障标准

18

表4、服务对象权利保障评分表

保障很保障较有最基本的保保障较差 保障很差 好 1知情权 2参与权 好 障 3获得尊重权 4隐私保护权 5安全权 6申诉权 计分方法说明:

1.每项“保障很好”为10分,“保障较好”为7分,“有最基本的保障”为5分,“保障较差”为3分,“保障很差”为0分,达标分数为30分。 2.“保障很好”是指服务对象被工作人员通过口头或书面告知有某项权利,并知悉此项权利的内容;

“保障较好”是指服务对象了解到某项权利,能够了解某项权利的实际内容;

“有最基本的保障”是指服务对象了解到某项权利,但并不了解某项权利的实际内容;

“保障较差”是指服务对象不太了解某项权利,更不了解某项权利实际内容;

“保障很差”是指工作人员隐瞒服务对象某项权利,使服务对象权利极易处于被侵害的地步。

19

(四)服务相关部门协调沟通机制标准

表5、服务相关部门协调沟通情况评分表

1每半年服务计划报送 2年度自我评估 3年度资金使用报告 4项目预算表 5年度经费结算表 6年度服务成效报告 7每季度至少1次工作简报报送 8每年至少1次工作沟通会议 9违法案件影响报告 表5计分方法说明:

1、前8项为加分内容,“有”计基本分1分,“无”为0分。达标分数为8分。

2、如果某一项“有”,再根据内容的完善程度打分,每项最高为5分。 3、为防止试点单位瞒报违法案件,第9项为参考内容,暂不计入总分。违法案件影响报告可以是服务机构自我报告,也可以是主管部门或第三方评估报告。

(五)各领域服务数量和质量评估指标

计分方法:由主管部门或其委托的第三方评估具体服务内容成效,评估机构通过试点单位的自评报告和实地调研来评定分数,总分为100分,达标分数为60分。

有 无 备注 20


广州市社区综合服务中心服务质量通用标准(4).doc 将本文的Word文档下载到电脑 下载失败或者文档不完整,请联系客服人员解决!

下一篇:第十二章投资与筹资循环的审计习题-不含答案zj

相关阅读
本类排行
× 注册会员免费下载(下载后可以自由复制和排版)

马上注册会员

注:下载文档有可能“只有目录或者内容不全”等情况,请下载之前注意辨别,如果您已付费且无法下载或内容有问题,请联系我们协助你处理。
微信: QQ: