在知识经济到来的今天,影响企业经营的环境不仅日益复杂,而且越来越不稳定,市场竞争更是日趋激烈,如何增强企业的竞争实力,提高企业的经济效益,成为企业最关注的问题。内部控制的目标是内部控制的根本,也是建立内部控制框架体系以及进行内部控制设计、评价和考核的指导原则与参照。为了实现企业的目标,必须有效合理的进行企业内部控制制度的设计,只有内部控制设计合理并有效执行时才有可能实现企业的内部控制目标。
安徽财经大学商学院
2011届本科毕业论文
论文题目：企业内部控制目标的探讨
院 系： 商学院会计学系
班 级： 会计（6）班
姓 名：
学 号：
指导老师： 刘XX 教授
时 间： 2011年5月30日